Numer oferty: StPr/26/0090
WARUNKI PRACY i PŁACY
Miejsce pracy: Leszczyńska 39, 64-100 Borowa Karczma, powiat: leszczyński, woj: wielkopolskie Zobacz na mapie
Zakres obowiązków: 1. Prowadzenie spraw związanych z okresowymi przeglądami i oceną stanu technicznego budynków, budowli, urządzeń wodno melioracyjnych, ustalenie na tej podstawie potrzeb remontowych.
2. Prowadzenie spraw dotyczących przeglądów kominiarskich, gazowych, elektrycznych w budynkach i budowlach Nadleśnictwa.
3. Koordynowanie wykonawstwa robót realizowanych systemem zleceniowym, rozliczanie wykonanych (w toku, zakończonych) robót pod względem materiałowym i finansowym.
4. Sporządzanie planów techniczno-gospodarczych w zakresie konserwacji, remontów i robót budowlanych.
5. Prowadzenie i aktualizowanie na bieżąco książek obiektów i ewidencjonowanie
wykonanych remontów.
6. Prowadzenie spraw związanych z realizacją zadań remontowych Nadleśnictwa.
7. Prowadzenie magazynu Nadleśnictwa i związanej z nim dokumentacji.
8. Prowadzenie całokształtu spraw w zakresie utrzymania i eksploatacji środków transportu administracyjnego w Nadleśnictwie.
9. Prowadzenie spraw w zakresie serwisowania, bieżących i awaryjnych napraw
i konserwacji urządzeń technicznych oraz wszelkiego rodzaju sieci i instalacji
np. łączności, alarmowania, monitoringu, elektrycznej, wodnej, kanalizacyjnej, grzewczej i innych.
10. Prowadzenie spraw związanych ze sprawozdaniami i opłatami za gospodarcze
korzystanie ze środowiska.
11. Prowadzenie gospodarki transportowej w Nadleśnictwie oraz rozliczanie miesięcznych kart pracy dla samochodów, przyczep i zużytego paliwa według obowiązujących przepisów.
12. Sporządzanie umów i harmonogramów spłat w celu udzielenia pożyczek na zakup samochodu osobowego używanego do celów służbowych.
13. Opisywanie merytoryczne faktur w zakresie powierzonych zadań.
14. Prowadzenie spraw związanych z zaopatrzeniem Nadleśnictwa.
Szczegółowy zakres obowiązków, uprawnień i odpowiedzialności zostanie ustalony wraz z umową o pracę
Rodzaj umowy: Umowa o pracę w zastępstwie
Praca tymczasowa oferowana przez agencję: NIE
Wymiar etatu: 1.0
Liczba godzin pracy w tygodniu: 40.0
Data rozpoczęcia: 01.03.2026
Wynagrodzenie brutto: od 7 000 do 8 000 PLN
System wynagradzania: Czasowy ze stawką miesięczną
Zawód: pozostali specjaliści do spraw zarządzania i organizacji
Zapewnienie wyżywienia: NIE
Zapewnienie zakwaterowania: NIE
Zatrudnienie od zaraz: NIE
Pracodawca pokrywa koszt przejazdu do Polski: NIE
WYMAGANIA
Wymagania konieczne
Wykształcenie:
Uprawnienia:
Wymagania pożądane
Wykształcenie:
- wyższe (w tym licencjat), inne
Uprawnienia:
- Znajomość pakietu MS Office
Pozostałe wymagania
Inne wymagania: WYMAGANIA NIEZBĘDNE DO ZATRUDNIENIA:
- Wykształcenie średnie staż pracy minimum 7 lat.
- Wykształcenie wyższe staż pracy minimum 2 lata.
- Posiadanie prawa jazdy kat. B.
WYMAGANIA DODATKOWE:
1. Staż pracy w sektorze budowlanym.
2. Znajomość pakietu biurowego MS Office.
3. Znajomość Systemu Informatycznego Lasów Państwowych (SILP) w stopniu
w szczególności modułu infrastruktura.
4. Umiejętność obsługi programu EZD (Elektroniczne Zarządzanie Dokumentacją).
5. Znajomość: Ustawy o Lasach.
6. Znajomość: Instrukcji Kancelaryjnej PGL LP.
7. Znajomość : Ustawy z dnia 7 lipca 1994 r. Prawo Budowlane ( Dz.U.1994 nr 89 poz. 414
z późniejszymi zmianami).
8. Znajomość języka angielskiego lub niemieckiego na poziomie komunikatywnym.
DANE PRACODAWCY
Pracodawca: Nadleśnictwo Karczma Borowa
NIP: 6970019339
REGON: 410008085
Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy
Adres: Leszczyńska 39, 64-100 Borowa Karczma, powiat: leszczyński, woj: wielkopolskie Zobacz na mapie
Nr telefonu: 502 404 427
E-mail: karczmaborowa@poznan.lasy.gov.pl
Język aplikacji: polski
Wymagane dokumenty: 1. CV (wraz z adresem do korespondencji, numerem telefonu kontaktowego i adresem
e-mail) opatrzone własnoręcznym podpisem i/lub podpisem elektronicznym.
2. List motywacyjny opatrzony własnoręcznym podpisem i/lub podpisem elektronicznym.
3. Kserokopię dokumentów potwierdzających wykształcenie (oryginały do wglądu podczas rozmowy kwalifikacyjnej).
4. Kserokopie świadectw pracy i/lub zaświadczeń o zatrudnieniu potwierdzających staż pracy (oryginały do wglądu podczas rozmowy kwalifikacyjnej).
5. Kserokopie innych dokumentów poświadczających kwalifikacje i doświadczenie zawodowe (kurs np. prawa budowlane).
6. Kwestionariusz osobowy kandydata na pracownika Lasów Państwowych opatrzony własnoręcznym podpisem (załącznik nr 1).
7. Oświadczenie o zapoznaniu się z klauzulą informacyjną opatrzone własnoręcznym podpisem (załącznik nr 2).
8. Oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu naboru (załącznik nr 3).
9. Oświadczenie kandydata o korzystaniu z pełni praw publicznych i niekaralności (załącznik nr 4)
Szczegóły oferty na stronie: https://karczmaborowa.poznan.lasy.gov.pl/aktualnosci/-/asset_publisher/jy0xvBPUMvHg/content/ogloszenie-nabor-na-wolne-stanowisko-specjalista-ds-administracyjnych
Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: osobiście, telefon, e-mail, Termin: do 24.02.2026r.
poleca:
