Numer oferty: StPr/26/0183
WARUNKI PRACY i PŁACY
Miejsce pracy: Knosały 3/5, 10-450 Olsztyn, powiat: m. Olsztyn, woj: warmińsko-mazurskie Zobacz na mapie
Zakres obowiązków: 1.Wykonywanie zadań dotyczących kontroli systemu pieczy zastępczej.
2. Współpraca z jednostkami organizacyjnymi gminy, podmiotami publicznymi
niepublicznymi, organizacjami pozarządowymi w zakresie realizacji kontroli pieczy zastępczej.
3. Realizowanie zadania związanego z pobytem mieszkańców z innych powiatów w rodzinach zastępczych na terenie Olsztyna.
4. Realizowanie zadania związanego z pobytem mieszkańców innych powiatów w placówkach opiekuńczo-wychowawczych na terenie Olsztyna.
5.Realizowanie odpłatności ponoszonej przez miasto Olsztyn w związku z pobytem mieszkańców Olsztyna w placówkach opiekuńczo-wychowawczych na terenie innych powiatów.
6.Realizowanie odpłatności ponoszonej przez miasto Olsztyn w związku z pobytem mieszkańców Olsztyna w rodzinach zastępczych na terenie innych powiatów.
7.Realizowanie zadania związanego z płatnością mieszkańców Olsztyna za pobyt w domach pomocy społecznej.
8.Prowadzenie spraw związanych z pełnieniem funkcji organu prowadzącego Szkoły Podstawowej nr 16 Specjalnej.
9.Sporządzanie sprawozdań z zakresu systemu pieczy zastępczej i płatności mieszkańców Olsztyna za pobyt w domach pomocy społecznej.
Godziny pracy: pn-pt 6:30/8:00-14:30/16:00
Rodzaj umowy: Umowa o pracę na czas określony
Praca tymczasowa oferowana przez agencję: NIE
Wymiar etatu: 1.0
Liczba godzin pracy w tygodniu: 40.0
Data rozpoczęcia: 16.03.2026
Data zakończenia: 15.09.2026
Wynagrodzenie brutto: od 4 870 do 8 000 PLN
Opis wynagrodzenia: pierwsza umowa na okres 6 m-cy z możliwością przedłużenia,
- wynagrodzenie zasadnicze w przedziale:
inspektor/inspektorka od 4 870 zł do 8 000 zł brutto,
- dodatek specjalny zgodnie z Regulaminem Wygradzania Pracowników Urzędu Miasta Olsztyna,
- dodatek za wieloletnią pracę tzw. stażowe (od 5% do 20%),
- nagroda jubileuszowa - zgodnie z ustawą o pracownikach samorządowych,
- dodatkowe wynagrodzenie roczne tzw. trzynastka - zgodnie z ustawą o dodatkowym wynagrodzeniu rocznym dla pracowników jednostek sfery budżetowej,
- Zakładowy Fundusz Świadczeń Socjalnych oraz Kasa Zapomogowo-Pożyczkowa.
System wynagradzania: Czasowy ze stawką miesięczną
Zawód: specjalista administracji publicznej
Zapewnienie wyżywienia: NIE
Zapewnienie zakwaterowania: NIE
Zatrudnienie od zaraz: NIE
Pracodawca pokrywa koszt przejazdu do Polski: NIE
WYMAGANIA
Wymagania konieczne
Wykształcenie:
Pozostałe wymagania
Inne wymagania: Wymagania niezbędne:
- Obywatelstwo polskie.
- Wykształcenie wyższe.
- Co najmniej 3 letni staż pracy.
- znajomość przepisów prawa:
- ustawa o wspieraniu rodziny i systemie pieczy zastępczej,
- ustawa o pomocy społecznej,
- ustawa o finansach publicznych,
- ustawy o samorządzie gminnym i samorządzie powiatowym,
- Brak skazania prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe.
- Pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych.
Wymagania dodatkowe:
- Wykształcenie wyższe o kierunku administracja lub nauki społeczne lub polityka społeczna.
- Co najmniej roczny staż pracy w administracji publicznej.
- Doświadczenie zawodowe w pracy w jednostkach systemu pieczy zastępczej.
Umiejętności:
- Terminowe, poprawne i dokładne wykonywanie pracy,
- Organizacja pracy własnej,
- Aktualność i kompleksowość wiedzy,
- Komunikacja ze współpracownikami i interesantami,
- Samodzielność,
- Kultura osobista.
DANE PRACODAWCY
Pracodawca: Urząd Miasta Olsztyna
NIP: 7390504751
REGON: 000594169
Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy
Adres: Jana Pawła II 1, 10-450 Olsztyn, powiat: m. Olsztyn, woj: warmińsko-mazurskie Zobacz na mapie
Nr telefonu: 89 50 60 934
Język aplikacji: polski
Wymagane dokumenty: - list motywacyjny
- CV
- Skan lub zdjęcie dyplomu ukończenia studiów wyższych
- Skany lub zdjęcia dokumentów potwierdzających staż pracy (świadectwa pracy lub inne dokumenty wynikające z przepisów prawa potwierdzające staż pracy, zaświadczenie o aktualnym zatrudnieniu)
- Skan lub zdjęcie dokumentów potwierdzających wymagania dodatkowe (w przypadku ich posiadania).
Termin składania ofert: 22-02-2026
Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: telefon
poleca:
