Numer oferty: StPr/26/0029
WARUNKI PRACY i PŁACY
Miejsce pracy: Wesoła 2, 59-700 Bolesławiec, powiat: bolesławiecki, woj: dolnośląskie Zobacz na mapie
Zakres obowiązków: Główne obowiązki na stanowisku, na które powadzony jest nabór:
1) sprawowanie nadzoru w imieniu komendanta nad gospodarką finansową komendy,
2) prowadzenie rachunkowości komendy,
3) prowadzenie gospodarki finansowej zgodnie z obowiązującymi zasadami, polegającej zwłaszcza na:
a) wykonywaniu dyspozycji środkami pieniężnymi zgodnie z przepisami dotyczącymi zasad wykonywania budżetu, gospodarki środkami pozabudżetowymi i innymi będącymi w dyspozycji komendy,
b) zapewnieniu pod względem finansowym prawidłowości umów zawieranych przez komendę,
c) przestrzeganiu zasad rozliczeń pieniężnych i ochrony wartości pieniężnych,
d) zapewnieniu terminowego ściągania należności,
4) analizowanie wykorzystania środków przydzielonych z budżetu, środków pozabudżetowych i innych będących w dyspozycji komendy,
5) planowanie budżetu komendy w zakresie wydatków i dochodów budżetowych,
6) kontrola wstępna zgodności operacji gospodarczych i finansowych z planem finansowym,
7) kontrola wstępna kompletności i rzetelności dokumentów dotyczących operacji gospodarczych i finansowych,
8) kontrola dowodów księgowych pod względem formalnym i rachunkowym,
9) nadzór nad prawidłowością przebiegu i rozliczanie inwentaryzacji majątku komendy,
10) opracowywanie regulaminów, wytycznych i procedur dotyczących obiegu dokumentacji księgowej oraz wykorzystywania środków finansowych.
Rodzaj umowy: Umowa o pracę na czas określony
Praca tymczasowa oferowana przez agencję: NIE
Wymiar etatu: 1.0
Liczba godzin pracy w tygodniu: 40.0
Liczba godzin pracy w miesiącu: 160.0
Data rozpoczęcia: 01.03.2026
Wynagrodzenie brutto: od 6 870 PLN
Opis wynagrodzenia: Wysokość uposażenia strażaka PSP na podstawie art. 85, 86, 87 i 88 ustawy
z dnia 24 sierpnia 1991 r. o Państwowej Straży Pożarnej (t. j. Dz. U. z 2025 r. poz. 1312 z późn. zm.). oraz Ministra Spraw Wewnętrznych i Administracji z dnia 13 września 2021 r. w sprawie uposażenia strażaków Państwowej Straży Pożarnej (Dz. U. z 2021 r. poz. 1750 z późn. zm.).
Ponadto inne świadczenia socjalne, nagrody, a także dodatki o charakterze stałym po ukończeniu szkolenia podstawowego w zawodzie strażak :
- dodatek mieszkaniowy,
- zryczałtowany zwrot kosztów dojazdu,
- dopłata do wypoczynku,
- nagroda roczna w wysokości 1/12 sumy uposażenia otrzymywanego w roku kalendarzowym.
System wynagradzania: Czasowy ze stawką miesięczną
Zawód: główny księgowy
Typ propozycji: praca stała
Zapewnienie wyżywienia: NIE
Zapewnienie zakwaterowania: NIE
Zatrudnienie od zaraz: NIE
Pracodawca pokrywa koszt przejazdu do Polski: NIE
WYMAGANIA
Wymagania konieczne
Wykształcenie:
Pozostałe wymagania
Inne wymagania: Kandydaci do służby w Państwowej Straży Pożarnej muszą spełniać, stosownie do postanowień art. 28 ust. 1 ustawy z dnia 24 sierpnia 1991 roku o Państwowej Straży Pożarnej (Dz. U. z 2025, poz. 1312, z późn. zm.) następujące kryteria:
*posiadać obywatelstwo polskie,
*nie być karanym za przestępstwo lub przestępstwo skarbowe,
*korzystać z pełni praw publicznych,
*posiadać co najmniej wykształcenie średnie lub średnie branżowe,
*posiadać zdolność fizyczną i psychiczną do pełnienia służby w Państwowej Straży Pożarnej
Zgodnie z art. 34 ust. 4 i 5 ustawy z dnia 24 sierpnia 1991r. o Państwowej Straży Pożarnej (tj. Dz. U. z 2025 poz. 1312, z późn. zm.) mianowanie strażaka może nastąpić po odbyciu zasadniczej służby wojskowej lub po przeniesieniu do rezerwy bez odbycia tej służby albo po zwolnieniu od obowiązku służby wojskowej. Warunku tego nie stosuje się do kobiet.
Wymagania związane ze stanowiskiem pracy
Kryteria dla kandydatów mogących zajmować stanowisko głównego księgowego w jednostce sektora finansów publicznych określone zostały w art. 54 ust. 2 ustawy z dnia 27 sierpnia 2009 r. o finansach publicznych (Dz. U. z 2025 r. poz. 1483) i są następujące:
Głównym księgowym może być osoba, która:
1) ma obywatelstwo państwa członkowskiego Unii Europejskiej, Konfederacji Szwajcarskiej lub państwa członkowskiego Europejskiego Porozumienia o Wolnym Handlu (EFTA) - strony umowy o Europejskim Obszarze Gospodarczym, chyba że odrębne ustawy uzależniają zatrudnienie w jednostce sektora finansów publicznych od posiadania obywatelstwa polskiego;
2) ma pełną zdolność do czynności prawnych oraz korzysta z pełni praw publicznych;
3) nie była prawomocnie skazana za przestępstwo przeciwko mieniu, przeciwko obrotowi gospodarczemu, przeciwko działalności instytucji państwowych oraz samorządu terytorialnego, przeciwko wiarygodności dokumentów lub za przestępstwo skarbowe;
4) posiada znajomość języka polskiego w mowie i piśmie w zakresie koniecznym do wykonywania obowiązków głównego księgowego;
5) spełnia jeden z poniższych warunków:
a) ukończyła ekonomiczne jednolite studia magisterskie, ekonomiczne wyższe studia zawodowe, uzupełniające ekonomiczne studia magisterskie lub ekonomiczne studia podyplomowe i posiada co najmniej 3-letnią praktykę w księgowości,
b) ukończyła średnią, policealną lub pomaturalną szkołę ekonomiczną i posiada co
najmniej 6-letnią praktykę w księgowości,
c) jest wpisana do rejestru biegłych rewidentów na podstawie odrębnych przepisów,
d) posiada certyfikat księgowy uprawniający do usługowego prowadzenia ksiąg ra-chunkowych albo świadectwo kwalifikacyjne uprawniające do usługowego pro-wadzenia ksiąg rachunkowych, wydane na podstawie odrębnych przepisów.
Wymagania dodatkowe:
1) znajomość i umiejętność zastosowania w praktyce przepisów ustawy o finan-sach
publicznych, ustawy o rachunkowości, ustawy o systemie ubezpieczeń społecznych, ustawy
o podatku dochodowym od osób fizycznych oraz aktów wykonawczych,
2) znajomość przepisów ustawy o odpowiedzialności za naruszenie dyscypliny
finansów publicznych,
3) umiejętność obsługi programów informatycznych w tym finansowo księgowych do bieżącej pracy na stanowisku (docelowo praca w programach i systemach Fortech-Ft, Budżet24,
BeSTi@, Płatnik, EZD),
4) umiejętność analitycznego myślenia,
5) umiejętność pracy w zespole,
6) umiejętność pracy pod presja czasu.
DANE PRACODAWCY
Pracodawca: Komenda Powiatowa Państwowej Straży Pożarnej w Bolesławcu
NIP: 6121550263
REGON: 230826696
Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy
Adres: Wesoła 2, 59-700 Bolesławiec, powiat: bolesławiecki, woj: dolnośląskie Zobacz na mapie
Język aplikacji: polski
Wymagane dokumenty: Kandydat składa:
podanie o przyjęcie do służby w Państwowej Straży Pożarnej własnoręcznie podpisane przez kandydata, wzór stanowi załącznik nr 1 do ogłoszenia;
zaświadczenie lekarskie dopuszczające kandydata do udziału w próbie wydolnościowej, teście sprawności fizycznej (wystawione nie później niż 30 dni przed dniem przystąpienia do testu sprawności fizycznej), którego wzór stanowi załącznik nr 3 do ogłoszenia.
Kandydat zakwalifikowany do rozmowy kwalifikacyjnej składa:
kserokopie świadectw pracy lub służby z poprzednich miejsc pracy lub służby, o ile wcześniej kandydat pozostawał w stosunku pracy lub służby; kserokopie dokumentów potwierdzających posiadane wykształcenie, wyszkolenie lub posiadane umiejętności; zaświadczenie o udziale w działaniach ratowniczo- gaśniczych lub ćwiczeniach organizowanych przez jednostki organizacyjne Państwowej Straży Pożarnej, o ile kandydat jest członkiem ochotniczej straży pożarnej (wzór zaświadczenia stanowi załącznik nr 2 do ogłoszenia).
Wszystkie wyżej wymienione załączniki do niniejszego ogłoszenia są do pobrania na stronie internetowej Komendy Powiatowej Państwowej Straży Pożarnej w Bolesławcu lub
w sekretariacie Komendanta Powiatowego Państwowej Straży Pożarnej w Bolesławcu przy
ul. Wesoła 2, 59 700 Bolesławiec, w dni robocze od poniedziałku do piątku w godzinach od 7.30 do 15.30.
Brak kompletu dokumentów określonych w ogłoszeniu lub złożenie dokumentów, które nie spełniają wymagań określonych w ogłoszeniu spowoduje odrzucenie oferty kandydata
w I lub V etapie postepowania kwalifikacyjnego.
MIEJSCE I TERMIN SKŁADANIA WYMAGANYCH DOKUMENTÓW:
Wymagane dokumenty należy składać w terminie do 02.02.2026 r. do godz. 15:30 w sekretariacie Komendy Powiatowej PSP w Bolesławcu w zamkniętej kopercie (format A4)
z napisem: NABÓR DO SŁUŻBY W PSP - GŁÓWNA KSIĘGOWA/GŁÓWNY KSIĘGOWY - imię i nazwisko kandydata:osobiście w sekretariacie Komendy Powiatowej Państwowej Straży Pożarnej w Bolesławcu, przy ul. Wesoła 2 w dni robocze od poniedziałku do piątku w godzinach od 7.30 do 15.30
listownie na adres: Komenda Powiatowa Państwowej Straży Pożarnej w Bolesławcu, ul. Wesoła 2, 59-700 Bolesławiec.
Wyklucza się składanie ofert za pośrednictwem poczty elektronicznej.
Otwarcie kopert nastąpi w dniu weryfikacji dokumentów.
Oferty otrzymane po terminie (decyduje data wpływu, a nie data stempla pocztowego), nie będą rozpatrywane w postępowaniu kwalifikacyjnym. Na odrzucone oferty nie odpowiadamy. Dokumenty kandydatów, którzy nie zakwalifikują się do kolejnych etapów postępowania kwalifikacyjnego można odebrać osobiście (nie odsyłamy dokumentów) w sekcji ds. kadrowo - organizacyjnej
i szkoleniowej Komendy Powiatowej Państwowej Straży Pożarnej w Bolesławcu przy ul. Wesoła 2, pok. sekretariatu, w terminie 30 dni od zakończenia danego etapu postępowania kwalifikacyjnego. Nieodebrane dokumenty zostaną komisyjnie zniszczone w terminie do 3 miesięcy od zakończenia postępowania kwalifikacyjnego. Dokumenty kandydatów wyłonionych w naborze zostaną dołączone do jego akt osobowych.
Szczegółowe informacje można uzyskać w sekcji ds. kadrowo - organizacyjnej i szkoleniowej osobiście lub pod nr tel. 75 644 33 00 wew. 03, a także na stronie internetowej Komendy Powiatowej Państwowej Straży Pożarnej w Bolesławcu:
- https://www.gov.pl/web/kppsp-boleslawiec
i stronie Biuletynu Informacji Publicznej Komendy Powiatowej Państwowej Straży Pożarnej w Bolesławcu zakładka ZAŁATW SPRAWĘ/SŁUŻBA I PRACA:
- https://www.gov.pl/web/kppsp-boleslawiec/sluzba-i-praca
Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: osobiście, poczta
poleca:
