Numer oferty: StPr/26/00470
WARUNKI PRACY i PŁACY
Miejsce pracy: Marywilska 44, 03-042 Warszawa, powiat: m.st. Warszawa, woj: mazowieckie Zobacz na mapie
Zakres obowiązków: Główne odpowiedzialności:
- koordynacja programów sportowo-rekreacyjnych, imprez i zawodów sportowych. Popularyzacja sportu i rekreacji wśród mieszkańców, szkoleń i współzawodnictwa sportowego dzieci i młodzieży, sportu osób z niepełnosprawnościami,
- współpraca z miejskimi jednostkami organizacyjnymi, klubami sportowymi i organizacjami pozarządowymi. Nadzór nad współpracą z stowarzyszeniami działającymi w dziedzinie kultury fizycznej,
- przyznawanie i rozliczanie dotacji, zawieranie umów i aneksów na dofinansowania ze środków m.st. Warszawy, obsługa otwartych konkursów ofert na wsparcie lub powierzenie realizacji zadań publicznych przez organizacje pozarządowe,
- kontrola działalności stowarzyszeń kultury fizycznej i wykonywanie czynności nadzoru merytorycznego nad jednostkami organizacyjnymi,
- sporządzanie planów, raportów, zestawień i sprawozdań finansowych, opracowanie projektów nowych procedur i schematów postępowania.
Charakterystyka pracy:
- podejmowanie inicjatyw popularyzujących sport i rekreację dla mieszkańców Dzielnicy Białołęka m.st. Warszawy, inicjowanie działań na rzecz rozwoju bazy sportowej i rekreacyjnej na terenie dzielnicy,
- kompleksowa organizacja wydarzeń sportowo-rekreacyjnych,
- przygotowanie planów finansowych, sprawozdań merytorycznych i finansowych,
- konstruowanie umów, porozumień, uchwał i innych dokumentów, współpraca z placówkami oświatowymi i jednostkami organizacyjnym działającymi w zakresie sportu i rekreacji,
- pomoc w koordynowaniu zadań związanych z realizacją programów sportowo-rekreacyjnych Od zabawy do sportu, Sportowa Szkoła, Sportowe Przedszkole oraz programu m.st. Warszawy związanego z wypoczynkiem dzieci i młodzieży Lato lub Zima w Mieście
- konieczna znajomość zagadnień potrzebnych do realizacji zadań oraz aktów prawnych:
a) ustawa o sporcie,
b) ustawa o działalności pożytku publicznego i o wolontariacie,
c) zarządzenie nr 1435/2022 Prezydenta Miasta Stołecznego Warszawy z 5 września 2022 r. w sprawie procedury konkursowej dotyczącej przyznawania dotacji organizacjom pozarządowym i podmiotom wymienionym w art. 3 ust. 3 ustawy z dnia 24 kwietnia 2003 roku o działalności pożytku publicznego i o wolontariacie.
d) ustawa o samorządzie gminnym,
e) ustawa Prawo zamówień publicznych,
f) ustawa o bezpieczeństwie imprez masowych,
g) ustawa o finansach publicznych.
Rodzaj umowy: Umowa o pracę na czas określony
Praca tymczasowa oferowana przez agencję: NIE
Wymiar etatu: 1.0
Liczba godzin pracy w tygodniu: 40.0
Liczba godzin pracy w miesiącu: 160.0
Data rozpoczęcia: 01.03.2026
Wynagrodzenie brutto: od 7 500 PLN
Opis wynagrodzenia: + premie/dodatki: zgodnie z Regulaminem wynagradzania pracowników Urzędu miasta stołecznego Warszawy
Pracodawca oferuje:
- umowę o pracę,
- dodatek stażowy,
- trzynaste wynagrodzenie,
- nagrody jubileuszowe,
- rozwój zawodowy,
- dofinansowanie do zakupu okularów korekcyjnych,
- zapomogi i pożyczki na cele mieszkaniowe,
- szeroką ofertę świadczeń socjalnych dla pracownika i jego rodziny,
- świadczenie z tytułu szczególnych potrzeb wynikających z orzeczenia o niepełnosprawności.
System wynagradzania: Czasowy ze stawką miesięczną
Zawód: pracownik biurowy
Zapewnienie wyżywienia: NIE
Zapewnienie zakwaterowania: NIE
Zatrudnienie od zaraz: NIE
Pracodawca pokrywa koszt przejazdu do Polski: NIE
WYMAGANIA
Wymagania konieczne
Zawody:
Wykształcenie:
Uprawnienia:
Pozostałe wymagania
Inne wymagania: Miejsce pracy: ul. Marywilska 44, piętro 1. Do wejścia prowadzą schody oraz podjazd dla wózków. Budynek wyposażony w system kontroli dostępu. Winda dostosowana dla osób poruszających się na wózku. Toaleta dostosowana dla osób z niepełnosprawnościami znajduje się na parterze.
Stanowisko pracy: przy komputerze, obsługa urządzeń biurowych, przemieszczanie się wewnątrz budynku oraz wyjścia służbowe do innych jednostek.
Niezbędne wymagania:
- obywatelstwo polskie lub innego państwa, które dopuszcza ustawa (warunki opisuje art. 11 ust. 2 i 3 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych),
- pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych,
- niekaralność za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
- nieposzlakowana opinia,
- umiejętność obsługi komputera, w tym podstawowych programów do edycji dokumentów,
- wykształcenie wyższe I lub II stopnia i minimum 3-letni staż pracy albo wykształcenie średnie i minimum 5-letni staż pracy,
- powyżej 2-letnie doświadczenie zawodowe w jednym z wymienionych obszarów: organizacja wydarzeń imprez sportowych i rekreacyjnych, marketing,
- kompetencje: identyfikacja z urzędem, komunikacja, współpraca.
Dodatkowe wymagania: wykształcenie wyższe I lub II stopnia w jednym z wymienionych zakresów: sport, rekreacja, marketing.
Wymagane dokumenty i oświadczenia:
- curriculum vitae (CV) z przebiegiem nauki i pracy zawodowej,
- list motywacyjny,
- kopia dokumentu potwierdzającego wymagane wykształcenie,
- kopie dokumentów potwierdzających wymagany staż pracy,
- kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność, jeśli zamierzasz skorzystać z uprawnienia do pierwszeństwa w zatrudnieniu4,
- oświadczenie o:
a) posiadanym obywatelstwie,
b) pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystaniu z pełni praw publicznych,
c) nieskazaniu prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
d) posiadaniu nieposzlakowanej opinii,
e) wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb tej rekrutacji.
[!] Odznaczenie w elektronicznym formularzu oświadczeń jest równoznaczne z ich złożeniem.
Dokumenty należy złożyć przez system elektronicznej rekrutacji urzędu (system e-Rekrutacje): https://erekrutacje-bip.um.warszawa.pl/#oferty_pracy
Należy wypełnić formularz aplikacyjny dotyczący danej oferty pracy i dołączyć niezbędne dokumenty - szczegóły na stronie: https://erekrutacje-bip.um.warszawa.pl/procedura.php.
Aplikację przez system eRekrutacje można złożyć również w siedzibie Urzędu m.st. Warszawy: Pl. Bankowy 2, 00-095 Warszawa, piętro 14, Punkt obsługi klienta oraz w siedzibach urzędów dzielnic m.st. Warszawy.
Opis dokumentów, które potwierdzają poszczególne wymagania znajduje się na stronie: https://erekrutacje-bip.um.warszawa.pl/procedura.php
DANE PRACODAWCY
Pracodawca: URZĄD MIASTA STOŁECZNEGO WARSZAWY
NIP: 5252296818
REGON: 015259663
Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy
Adres: Plac Bankowy 3/5, 00-950 Warszawa, powiat: m.st. Warszawa, woj: mazowieckie Zobacz na mapie
Język aplikacji: polski
Wymagane dokumenty: Aplikowanie wyłącznie przez System elektronicznej rekrutacji Urzędu m.st. Warszawy e-Rekrutacje: https://erekrutacje-bip.um.warszawa.pl/
Wymagane dokumenty:
- curriculum vitae (CV) z przebiegiem nauki i pracy zawodowej,
- list motywacyjny,
- kopia dokumentu potwierdzającego wymagane wykształcenie,
- kopie dokumentów potwierdzających wymagany staż pracy,
- kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność, jeśli zamierzasz skorzystać z uprawnienia do pierwszeństwa w zatrudnieniu4,
- oświadczenie o:
a) posiadanym obywatelstwie,
b) pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystaniu z pełni praw publicznych,
c) nieskazaniu prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
d) posiadaniu nieposzlakowanej opinii,
e) wyyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb tej rekrutacji.
[!] Odznaczenie w elektronicznym formularzu oświadczeń jest równoznaczne z ich złożeniem.
Informacja o dokumentach i procedurze: https://erekrutacje-bip.um.warszawa.pl/procedura.php
Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: inny - Aplikowanie wyłącznie przez System elektronicznej rekrutacji Urzędu m.st. Warszawy: https://erekrutacje-bip.um.warszawa.pl/
poleca:
