Serwis Wyszukiwarka ofert pracy na podstawie CBOP - dział praca
Data ważności ogłoszenia: 30 stycznia 2026 (piątek)

Specjalista/ ka w zespole wsparcia teleinformatycznego - Szczecin, zachodniopomorskie

Data dodania: 2026-01-20
Dodane przez: Powiatowy Urząd Pracy w Szczecinie
Pracodawca: 14 ZACHODNIOPOMORSKA BRYGADA OBRONY TERYTORIALNEJ
Wymagania niezbędne:
Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), informatyczne

Numer oferty: StPr/26/0062

WARUNKI PRACY i PŁACY

Miejsce pracy: 00-000 Szczecin, powiat: m. Szczecin, woj: zachodniopomorskie Zobacz na mapie
Zakres obowiązków:
- administrowanie niejawnymi systemami informatycznymi
- administrowanie pracą węzła internetowego
- instalowanie i konfigurowanie urządzeń sieciowych
- kontrola legalności zainstalowanego oprogramowania
- udział w planowaniu i organizacji systemu wsparcia teleinformatycznego
Rodzaj umowy: Umowa o pracę na okres próbny
Praca tymczasowa oferowana przez agencję: NIE
Wymiar etatu: 1.0
Liczba godzin pracy w tygodniu: 40.0
Liczba godzin pracy w miesiącu: 160.0
Data rozpoczęcia: 01.02.2026
Wynagrodzenie brutto: od 5 280 PLN
Opis wynagrodzenia: + premia+ wysłyga
System wynagradzania: Czasowy ze stawką miesięczną
Zawód: pozostali specjaliści do spraw oprogramowania
Zapewnienie wyżywienia: NIE
Zapewnienie zakwaterowania: NIE
Zatrudnienie od zaraz: NIE
Pracodawca pokrywa koszt przejazdu do Polski: NIE

WYMAGANIA

Wymagania konieczne

Wykształcenie:
  • wyższe (w tym licencjat), informatyczne
Uprawnienia:
  • DOBRA ORGANIZACJA PRACY
  • PRACA W ZESPOLE

Wymagania pożądane

Uprawnienia:
  • DOŚWIADCZENIE ZAWODOWE

Pozostałe wymagania

Inne wymagania: POŚWIADCZENIE BEZPIECZEŃSTWA

DANE PRACODAWCY

Pracodawca: 14 ZACHODNIOPOMORSKA BRYGADA OBRONY TERYTORIALNEJ
NIP: 8522588284
REGON: 32098789500201
Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy
Adres: 00-000 Szczecin, powiat: m. Szczecin, woj: zachodniopomorskie Zobacz na mapie
Osoba do kontaktu: Magda Szymczak
E-mail: ma.szymczak@ron.mil.pl
Język aplikacji: polski
Wymagane dokumenty: cv
Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: e-mail

opublikowano: 2026-01-20
Komentarze
Polityka Prywatności