Serwis Wyszukiwarka ofert pracy na podstawie CBOP - dział praca
Data ważności ogłoszenia: 26 stycznia 2026 (poniedziałek)

Główny specjalista ds. rozwoju transformacji cyfrowej (nr ref. 107/25/das/gs) k/m - Warszawa, mazowieckie

Data dodania: 2026-01-16
Dodane przez: Urząd Pracy Miasta Stołecznego Warszawy
Pracodawca: POLSKA AGENCJA ROZWOJU PRZEDSIĘBIORCZOŚCI
Wymagania niezbędne:
Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
Znajomość języków: angielski, w mowie - B2 - wyższy średnio zaawansowany, w piśmie - B2 - wyższy średnio zaawansowany, polski, w mowie - B1 - średnio zaawansowany, w piśmie - B1 - średnio zaawansowany

Numer oferty: StPr/26/00394

WARUNKI PRACY i PŁACY

Miejsce pracy: Pańska 81/83, 00-834 Warszawa, powiat: m.st. Warszawa, woj: mazowieckie Zobacz na mapie
Zakres obowiązków: 1. Opracowywanie i rozwój narzędzi cyfrowych wspierających transformację
cyfrową przedsiębiorstw w szczególności narzędzi diagnostycznych, analitycznych i promocyjnych (np. takie jak: Skaner Transformacji ADMA,
- samoocena dojrzałości cyfrowej), w tym: przygotowywanie koncepcji merytorycznych i funkcjonalnych narzędzi,
- współpraca z wykonawcami zewnętrznymi przy realizacji projektów, analiza danych pochodzących z narzędzi i raportowanie wyników.
2. Przygotowanie treści na stronę internetową PARP 4DIGITAL, w tym: udział w współtworzeniu i aktualizacji zawartości merytorycznej strony dotyczącej tematyki transformacji cyfrowej.
3. Monitorowanie trendów i dobrych
praktyk w obszarze cyfryzacji i Przemysłu 4.0, w tym: analiza zagranicznych rozwiązań i narzędzi wspierających cyfrową transformację MŚP, przygotowywanie rekomendacji i propozycji wdrożeń w polskim kontekście instytucjonalnym.
4. Współpraca wewnętrzna i międzyinstytucjonalna w zakresie cyfryzacji, w tym z innymi komórkami PARP, administracją publiczną, instytucjami otoczenia biznesu oraz ekspertami zewnętrznymi.
Rodzaj umowy: Umowa o pracę na okres próbny
Praca tymczasowa oferowana przez agencję: NIE
Wymiar etatu: 1.0
Liczba godzin pracy w tygodniu: 40.0
Liczba godzin pracy w miesiącu: 160.0
Data rozpoczęcia: 01.02.2026
Data zakończenia: 30.04.2026
Wynagrodzenie brutto: od 5 800 do 12 000 PLN
Opis wynagrodzenia: Do wynagrodzenia doliczane: premia regulaminowa, 80% wynagrodzenia zasadniczego raz na kwartał kalendarzowy
System wynagradzania: Czasowy ze stawką miesięczną
Zawód: pozostali pracownicy obsługi biurowej
Zapewnienie wyżywienia: NIE
Zapewnienie zakwaterowania: NIE
Zatrudnienie od zaraz: NIE
Pracodawca pokrywa koszt przejazdu do Polski: NIE

WYMAGANIA

Wymagania konieczne

Zawody:
  • Pracownik biurowy
Wykształcenie:
  • wyższe (w tym licencjat)
Znajomość języków:
  • angielski, w mowie - B2 - wyższy średnio zaawansowany, w piśmie - B2 - wyższy średnio zaawansowany
  • polski, w mowie - B1 - średnio zaawansowany, w piśmie - B1 - średnio zaawansowany

Pozostałe wymagania

Inne wymagania: Oczekujemy (wymagania formalne):
- wykształcenie wyższe (magisterskie) w zakresie nauk technicznych, ekonomicznych, zarządzania lub pokrewnych (związanych z cyfryzacją i innowacjami),
- doświadczenie zawodowe: minimum 3 lata doświadczenia zawodowego związanego z realizacją działań w obszarze cyfryzacji, transformacji cyfrowej, innowacji lub nowych technologii (w administracji publicznej, instytucjach otoczenia biznesu lub sektorze prywatnym),
- minimum rok doświadczenia w tworzeniu wymagań funkcjonalnych i uzasadnień biznesowych dla rozwiązań cyfrowych,
- bardzo dobra znajomość zagadnień związanych z transformacją cyfrową przedsiębiorstw i instytucji publicznych,
- znajomość narzędzi diagnostycznych i analitycznych wspierających cyfryzację (np. maturity scan, self-assessment tools),
- podstawowa znajomość technologii webowych i zasad projektowania interfejsów użytkownika (podstawy UX/UI),
- znajomość polityk publicznych i inicjatyw krajowych oraz europejskich w obszarze cyfryzacji (np. Przemysł 4.0, cyfryzacja MŚP, AI w biznesie),
- znajomość języka angielskiego na poziomie co najmniej B2 (w mowie i piśmie), umożliwiająca analizę dokumentów,
- udział w spotkaniach międzynarodowych i kontakt z ekspertami zagranicznymi,
- bardzo dobra znajomość pakietu MS Office (w szczególności Excel, Word, PowerPoint),
- umiejętność korzystania z narzędzi do pracy zdalnej i współdzielenia dokumentów (np. MS Teams, SharePoint, Mural),
- umiejętność analitycznego myślenia oraz syntezowania informacji,
- bardzo dobra organizacja pracy własnej. - Umiejętność pracy w zespole i współpracy z różnymi interesariuszami (eksperci, partnerzy publiczni i prywatni, wykonawcy),
- gotowość do stałego podnoszenia kwalifikacji i śledzenia trendów w zakresie transformacji cyfrowej.

Dodatkowo (wymagania pożądane):
- dobra znajomość narzędzi do analizy danych (np. Power BI, Excel Power Query),
- umiejętność mapowania procesów biznesowych.

Aplikacje należy przesyłać poprzez formularz:
https://system.erecruiter.pl/FormTemplates/RecruitmentForm.aspx?WebID=09879c16b7f34af098d33c06f0ef9d30

Miejsce pracy: ul. Pańska 81/83,
Godziny pracy: Rozpoczęcie pracy w godzinach 7:00-9:00, zakończenie 15:00 -17:00.

DANE PRACODAWCY

Pracodawca: POLSKA AGENCJA ROZWOJU PRZEDSIĘBIORCZOŚCI
NIP: 5262501444
REGON: 017181095
Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy
Adres: Pańska 81/83, 00-834 Warszawa, powiat: m.st. Warszawa, woj: mazowieckie Zobacz na mapie
Język aplikacji: polski
Wymagane dokumenty: Aplikacje należy przesyłać poprzez formularz:
https://system.erecruiter.pl/FormTemplates/RecruitmentForm.aspx?WebID=09879c16b7f34af098d33c06f0ef9d30
Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: inny - Aplikacje należy przesyłać poprzez formularz:
https://system.erecruiter.pl/FormTemplates/RecruitmentForm.aspx?WebID=09879c16b7f34af098d33c06f0ef9d30

opublikowano: 2026-01-16
ostatnia aktualizacja: 2026-01-19
Komentarze
Polityka Prywatności