Numer oferty: StPr/26/0095
WARUNKI PRACY i PŁACY
Miejsce pracy: Dąbrowskiego 9, 14-200 Iława, powiat: iławski, woj: warmińsko-mazurskie Zobacz na mapie
Zakres obowiązków: Profesjonalna obsługa gości w strefie Wellness & Spa. Umawianie i koordynacja zabiegów. Udzielanie informacji o ofercie i produktach Spa. Obsługa rezerwacji telefonicznych i mailowych. Współpraca z zespołem terapeutów i działem hotelowym. Dbanie o pozytywny wizerunek hotelu i wysoki standard usług.
Rodzaj umowy: Umowa zlecenie / Umowa o świadczenie usług
Praca tymczasowa oferowana przez agencję: NIE
Liczba godzin pracy w miesiącu: 150.0
Data rozpoczęcia: 01.03.2026
Wynagrodzenie brutto: od 30,50 do 31,00 PLN
Zawód: recepcjonista hotelowy
Zapewnienie wyżywienia: NIE
Zapewnienie zakwaterowania: NIE
Zatrudnienie od zaraz: TAK
Pracodawca pokrywa koszt przejazdu do Polski: NIE
WYMAGANIA
Wymagania konieczne
Wykształcenie:
Znajomość języków:
- angielski, w mowie - B2 - wyższy średnio zaawansowany, w piśmie - B2 - wyższy średnio zaawansowany
Pozostałe wymagania
Inne wymagania: Wymagania: Mile widziane doświadczenie na podobnym stanowisku. Wysoka kultura osobista i umiejętność pracy z gościem. Znajomość języka angielskiego (minimum poziom B2). Umiejętność pracy w zespole. Obsługa komputera. Gotowość podjęcia pracy w systemie zmianowym w godzinach 9:00-22:00 również w weekendy i święta.
DANE PRACODAWCY
Pracodawca: GHT GRABOWSKI SPÓŁKA KOMANDYTOWA
NIP: 5662017433
Adres www: www.grandhotel.tiffi.com
Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy
Adres: Dąbrowskiego 9, 14-200 Iława, powiat: iławski, woj: warmińsko-mazurskie Zobacz na mapie
Nr telefonu: 89 651 97 62
E-mail: kadry@tiffi.com
Język aplikacji: polski
Wymagane dokumenty: CV - Prosimy o dodanie klauzuli: "Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych w celu rekrutacji zgodnie z art. 6 ust. 1 lit. a Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych)".
Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: osobiście, telefon, e-mail
poleca:
