Serwis Wyszukiwarka ofert pracy na podstawie CBOP - dział praca
Data ważności ogłoszenia: 25 stycznia 2026 (niedziela)

Dyrektor zakładu gospodarki mieszkaniowej - Grodzisk Mazowiecki, mazowieckie

Data dodania: 2026-01-14
Dodane przez: Powiatowy Urząd Pracy w Grodzisku Mazowieckim
Pracodawca: Urząd Miejski w Grodzisku Mazowieckim
Wymagania niezbędne:
Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)

Numer oferty: StPr/26/0007

WARUNKI PRACY i PŁACY

Miejsce pracy: Kościuszki 32A, 05-825 Grodzisk Mazowiecki, powiat: grodziski, woj: mazowieckie Zobacz na mapie
Zakres obowiązków: Kierowanie i organizowanie pracy Zakładu oraz reprezentowanie go na zewnątrz;
Zarządzanie zasobem mieszkaniowym gminy, nadzór nad najmem, polityką czynszową, współpraca
ze wspólnotami i zarządcami;
Organizowanie i nadzorowanie remontów, konserwacji oraz utrzymania technicznego budynków;
Opracowywanie i realizacja planu finansowego Zakładu, nadzór nad wydatkami i rozliczeniami zgodnie
z zasadami finansów publicznych.

Szczegółowy zakres obowiązków dostępny: https://bip.grodzisk.pl/a,44219,ork211112026-dyrektor-zakladu-gospodarki-mieszkaniowej-w-grodzisku-mazowieckim.html
Rodzaj umowy: Umowa o pracę na czas określony
Praca tymczasowa oferowana przez agencję: NIE
Wymiar etatu: 1.0
Liczba godzin pracy w tygodniu: 40.0
Data rozpoczęcia: 01.02.2026
Wynagrodzenie brutto: od 7 000 PLN
System wynagradzania: Czasowy ze stawką miesięczną
Zawód: wyższy urzędnik samorządowy
Zapewnienie wyżywienia: NIE
Zapewnienie zakwaterowania: NIE
Zatrudnienie od zaraz: NIE
Pracodawca pokrywa koszt przejazdu do Polski: NIE

WYMAGANIA

Wymagania konieczne

Wykształcenie:
  • wyższe (w tym licencjat)
Uprawnienia:
  • Obsługa programów komputerowych
  • Umiejętności menagerski
  • empatia
  • kierowania zespołem wysokiej skuteczności

Pozostałe wymagania

Inne wymagania: Wymagania niezbędne:
a) zweryfikowane na podstawie dokumentów:
wykształcenie wyższe w zakresie zarządzenia nieruchomościami,
co najmniej 5-letni staż pracy, w tym co najmniej 3-letni staż pracy w zakresie gospodarowania nieruchomościami lub co najmniej 3-letnie prowadzenie działalności gospodarczej w zakresie gospodarki nieruchomościami,
obywatelstwo polskie,
pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystania z pełni praw publicznych,
nieposzlakowana opinia,
niekaralność za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub za umyślne przestępstwo skarbowe, dla którego nie wydano prawomocnego wyroku warunkowo umarzającego postępowanie karne w sprawie o popełnienie przestępstwa,
brak zakazu pełnienia funkcji kierowniczych związanych z dysponowaniem środkami publicznymi, o których mowa w art. 31 ust. 4 ustawy z dnia 17 grudnia 2004 roku o odpowiedzialności za naruszenie dyscypliny finansów publicznych,
stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na w/w stanowisku.

b) zweryfikowane w trakcie rozmowy kwalifikacyjnej: posiadanie niezbędnej wiedzy w zakresie funkcjonowania zakładu gospodarki
mieszkaniowej oraz znajomość przepisów prawnych w zakresie funkcjonowania zakładu, w szczególności:
ustawy o gospodarce komunalnej,
ustawy o ochronie praw lokatorów,
ustawy o gospodarce nieruchomościami,
prawo budowlane,
ustawa o własności lokali,
ustawy o finansach publicznych,
ustawy o samorządzie gminnym,
ustawy o pracownikach samorządowych,
ustawy prawo zamówień publicznych,
przepisów prawa pracy,
ustawy kodeks postępowania administracyjnego,
RODO oraz ustawy o ochronie danych osobowych,
ustawy o dostępie do informacji publicznej.

Wymagania dodatkowe:
doświadczenie w zakresie zarządzania finansami, w tym planowania finansowego oraz realizacji planu finansowego,
doświadczenie w gospodarowaniu zasobem mieszkaniowym gminy lub zarządzaniu nieruchomościami,
doświadczenie zawodowe na stanowisku kierowniczym; umiejętności menadżerskie,
umiejętność planowania i organizacji pracy własnej oraz podległego personelu,
inicjatywa i dynamika w działaniu,
umiejętność podejmowania decyzji i rozwiązywania sytuacji problemowych, w tym konfliktów z lokatorami,
umiejętność obsługi komputera i urządzeń biurowych,
zdolności analityczne, rzetelność, odpowiedzialność, komunikatywność, odporność na stres, wysoka kultura osobista,
prawo jazdy kat. B
dyspozycyjność oraz gotowość do podnoszenia kwalifikacji i doskonalenia własnych umiejętności.

DANE PRACODAWCY

Pracodawca: Urząd Miejski w Grodzisku Mazowieckim
NIP: 5291214227
REGON: 000524789
Krótki opis działalności gospodarczej: Administracja publiczna oraz polityka ekonomiczna i społeczna
Adres www: www.grodzisk.pl
Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy
Adres: Kościuszki 12A, 05-825 Grodzisk Mazowiecki, powiat: grodziski, woj: mazowieckie Zobacz na mapie
Osoba do kontaktu: Emilia Jędrzejczyk
Nr telefonu: 224634659
Język aplikacji: polski
Wymagane dokumenty: Wymagane dokumenty i oświadczenia:
- list motywacyjny,
- C.V. z uwzględnieniem przebiegu pracy zawodowej (okresy zatrudnienia i zajmowane stanowiska pracy),
- kwestionariusz osobowy, wg załączonego wzoru załącznik nr 1,
- skany dokumentów poświadczających wykształcenie i posiadane kwalifikacje (wymaganych w pkt 1a ogłoszenia o naborze), w tym zaświadczenia, certyfikaty,
skany świadectw pracy dokumentujące staż pracy lub innych dokumentów potwierdzających wymagany w pkt 1a okres zatrudnienia w ramach stosunku pracy lub prowadzenia działalności gospodarczej, podpisane oświadczenie kandydata - załącznik nr 2.
Wszystkie wymagane dokumenty muszą być w języku polskim (zgodnie z ustawą z dnia 7 października 1999 r. o języku polskim - Dz.U. z 2024 poz.1556 t.j.), w formie umożliwiającej odczytanie.
Dokumenty wydane w języku obcym należy złożyć wraz z tłumaczeniem na język polski.

Zgłoszenia udziału w naborze prowadzone są wyłącznie w formie elektronicznej, poprzez wypełnienie formularza aplikacyjnego.
Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: telefon, inny - składanie ofert przez internet za pomocą platformy rekrutacyjnej, Termin: od 13 stycznia 2026 r. do 25 stycznia 2026 r.

opublikowano: 2026-01-14
Komentarze
Polityka Prywatności