Serwis Wyszukiwarka ofert pracy na podstawie CBOP - dział praca
Data ważności ogłoszenia: 13 stycznia 2026 (wtorek)

Młodszy referent ds. oświaty - Sorkwity, warmińsko-mazurskie

Data dodania: 2026-01-02
Dodane przez: Powiatowy Urząd Pracy w Mrągowie
Pracodawca: Urząd Gminy Sorkwity
Wymagania niezbędne:
Wykształcenie: średnie ogólnokształcące

Numer oferty: StPr/26/0002

WARUNKI PRACY i PŁACY

Miejsce pracy: Olsztyńska 16A, 11-731 Sorkwity, powiat: mrągowski, woj: warmińsko-mazurskie Zobacz na mapie
Zakres obowiązków: Do głównych zadań pracownika będzie należało prowadzenie spraw związanych w szczególności:
1.Komplementowanie dokumentacji niezbędnej do sporządzenia list płac pracowników szkół przekazywanej przez dyrektorów poszczególnych szkół, sprawdzanie prawidłowości przedłożonych dokumentów oraz sporządznie list płac wraz z wyliczeniem zasiłków chorobowych, z zastosowaniem obowiązujących w tym zakresie przepisów, a także przygotowywanie przelewów w systemie bankowym na podstawie sporządzonych list płac, w terminie umożliwiającym Skarbnikowi Gminy podpisanie i wysłanie przelewów zgodnie z obowiązującymi w Urzędzie Gminy przepisami w tym zakresie,
2.Sporządzanie deklaracji rozliczeniowych szkół podstawowych obsługiwanych przez Urząd Gminy, zgodnie z obowiązującymi w tym zakresie przepisami ZUS, z zachowaniem terminów określonych w obowiązujących przepisach oraz ustawianie przelewów w systemie bankowym kwot należnych ZUS w terminach umożliwiających Skarbnikowi Gminy lub Kierownikowi Referatu podpisanie i wysłanie przelewu z zachowaniem terminu przekazania składek do ZUS wg obowiązujących przepisów,
3.Rozliczanie podatku dochodowego od osób fizycznych pracowników szkół podstawowych obsługiwanych przez Urząd Gminy z Urzędem Skarbowym w terminach zgodnych z obowiązkujacymi w tym zakresie oraz ustwianie przelewów w systemie bankowym kwot należnych wypłat z tytułu podatku dochodowego w terminach umożliwiających Skarbnikowi Gminy lub Kierownikowi Referatu podpisanie i wysłanie przelewu z zachowaniem terminu przekazania wpłat do Urzędu Skarbowego wg. obowiązujacych przepisów,
4.Sporządznie i wydawanie informacji podatkowej PIT zgodnie z obowiązujacymi przepisami,
5.Prowadzenie spraw związanych z ZFŚS szkół, tj:
- Sprawdzanie zgodności protokołów wydatkowania środków ZFŚS z regułami szkół,
- Przyjmowanie planów wydatkowania środków ZFŚS od dyrektorów szkół z jednoczesnym sprawdzaniem prawidłowości ich sporządzenia do dnia 31.03 każdego roku,
- Naliczanie świadczeń urlopowych dla nauczycieli,
- Przylmowanie wniosków o pożyczki mieszkaniowe, sprawdzanie prawidłowości ich wypełnienia, przygotowywanie umów o udzielenie pożyczek oraz sporządzenie listy wypłat,
- Prowadzenie ewidencji analitycznej funduszu mieszkaniowego i uzgadnianie ewidencji ze stanem księgowym,
- Uczestniczenie w posiedzeniach komisji mieszkaniowej z ramienia Urzędu Gminy,
- Sporządzanie rocznych zestawień wydatków na poszczególne placówki,
6.Opracowywanie zapotrzebowania na środki finansowe niezbędne do dofinansowania kosztów kształcenia młodocianych pracowników , współpraca w tym zakresie z Kuratorium Oświaty. Przyjmowanie wniosków o dofinansowanie od pracodawców, sprawdzając ich kompletność, przygotowywanie decyzji administracyjnych, wykazów i sprawozdań zgodnie z obowiązującymi przepisami,
7. Opracowywanie zapotrzebowania na środki finansowe niezbędne do dofinansowania kosztów praktyk absolwenckich ze środków Funduszu Pracy, współpraca w tym zakresie z Kuratorium Oświaty. Przyjmowanie wnisoków o dofinansowanie od pracodawców, sprawdzanie ich kompletności, przygotowywanie decyzji administracyjnych, wykazów i sprawozdań zgodnie z obowiązującymi przepisami.
8.Prowadzenie ewidencji placówek niepublicznych.
9. Przygotowywanie pism w sprawie dotacji do jednostek samorządu terytorialnego, z terenu których uczęszczają dzieci do przedszkoli niepublicznych na terenie Gminy Sorkwity.
10. Przyjmowanie miesięcznych informacji o liczbie dzieci uczęszczających do placówek niepublicznych, sprawdzanie prawidłowości złożonej informacji oraz przekazywanie zbiorczego zestawienia dla Kierownika Referatu lub Skarbnika Gminy w terminie umożliwiającym przekazanie dotacji z zachowaniem terminu zgodnie z obowiązującymi przepisami.
11.Przyjmowanie rocznych rozliczeń dotacji od placówek niepublicznych i terminowe przekazywanie ich dla Skarbnika Gminy.
12.Prowadzenie spraw dot. stypendium za wyniki w nauce: przyjmowanie wniosków o przyznanie stypendium, składanych przez dyrektorów poszczególnych szkół, sporządzanie list wypłat stypendiów, prowadzenie rejestru przyznanych stypendiów, przygotowywanie i przesyłanie do Urzędu Skarbowego w Kętrzynie i rodziców uczniów PIT 8C Informacja o wypłaconym stypendium, o przychodach z innych źródeł oraz niektórych dochodach kapitałów pieniężnych.
13.Prowadzenie spraw dot. funduszu zdrowotnego dla nauczycieli: przyjmowanie protokołów z poszczególnych szkół, sprawdzanie ich zgodności z Uchwałą Rady Gminy, sporządzanie list do wypłaty.
14.Naliczanie zobowiązań szkół podstawowych obsługiwanych przez Urząd Gminy, z tytułu Państwowego Fundusz Rehabilitacji Osób Niepełnosprawnych (PFRON), sporządzanie deklaracji rozliczeniowych zgodnie z obowiązującymi w tym zakresie przepisami, z zachowaniem terminów określonych w obowiązujących przepisach oraz przekazywanie Skarbnikowi Gminy lub Kierownikowi Referatu kwot należnych wpłat z tytułu PFRON w terminach umożliwiających dokonanie przelewu z zachowaniem terminu przekazania wpłat do PFRON wg. obowiązujących przepisów.
15.Wykonywanie innych zadań zleconych przez Wójta bądź jego Zastępcę, Sekretarza, Skarbnika lub Kierownika Referatu.
Rodzaj umowy: Umowa o pracę na czas określony
Praca tymczasowa oferowana przez agencję: NIE
Wymiar etatu: 1.0
Liczba godzin pracy w tygodniu: 40.0
Liczba godzin pracy w miesiącu: 160.0
Data rozpoczęcia: 01.02.2026
Wynagrodzenie brutto: od 4 806 do 6 900 PLN
Opis wynagrodzenia: Wynagrodzenie 4806,00zł-6900,00zł
System pracy jednozmianowy : poniedziałek 7:30-15:30, wtorek- piątek 7:15-15:15
System wynagradzania: Czasowy ze stawką miesięczną
Zawód: księgowy
Zapewnienie wyżywienia: NIE
Zapewnienie zakwaterowania: NIE
Zatrudnienie od zaraz: NIE
Pracodawca pokrywa koszt przejazdu do Polski: NIE

WYMAGANIA

Wymagania konieczne

Wykształcenie:
  • średnie ogólnokształcące
Uprawnienia:
  • Umiejętność organizacji pracy
  • Umiejętność pracy w zespole
  • Komunikatywność
  • odporność na stres

Pozostałe wymagania

Inne wymagania: Wykształenie minimum średnie,
Doświadczenie zawodowe: minimum 6 miesięczny staż pracy w samorządzie terytorialnym,
Umiejętność analizy i syntezy informacji, umiejętność praktycznego stosowania prawa, umiejętność argumentowania, obowiązkowość,
Posiadanie umiejętności interpretacji stosowanego prawa, dobra znajomość obsługi komputera, umiejętność obsługi urządzeń biurowych,
Dodatkowym atutem będzie znajomość procedur i doświadczenie w zakresie naliczania wynagrodzeń

DANE PRACODAWCY

Pracodawca: Urząd Gminy Sorkwity
NIP: 7421031562
REGON: 000540943
Krótki opis działalności gospodarczej: Gmina Sorkwity to gmina wiejska w województwie warmińsko-mazurskim, w powiecie mrągowskim. Siedziba gminy to Sorkwity, połozone są 12 km od Mrągowa i 15 od Biskupca Reszelskiego. Miejscowość Sorkwity znajduje się w otoczeniu dwóch jezior Lampackiego
Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy
Adres: Olsztyńska 16A, 11-731 Sorkwity, powiat: mrągowski, woj: warmińsko-mazurskie Zobacz na mapie
Osoba do kontaktu: Iwona Kropiwnicka
Nr telefonu: 512150452
E-mail: zastepca@ugsorkwity.pl
Język aplikacji: polski
Wymagane dokumenty: https://bip.gminasorkwity.pl/wakaty/111/67/Mlodszy_referent_ds_oswiaty/
Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: osobiście, telefon, e-mail

opublikowano: 2026-01-02
ostatnia aktualizacja: 2026-01-09
Komentarze
Polityka Prywatności