Serwis Wyszukiwarka ofert pracy na podstawie CBOP - dział praca
Data ważności ogłoszenia: 31 stycznia 2026 (sobota)

Monter wtyczek elektronicznych - Nowa Sól, lubuskie

Data dodania: 2025-12-15
Dodane przez: Powiatowy Urząd Pracy w Nowej Soli
Pracodawca: PRAIMAN SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ
Wymagania niezbędne:
Wykształcenie: brak lub niepełne podstawowe

Numer oferty: StPr/25/0475

WARUNKI PRACY i PŁACY

Miejsce pracy: Przyszłości 9, 67-100 Nowa Sól, powiat: nowosolski, woj: lubuskie Zobacz na mapie
Zakres obowiązków: Praca siedząca przy montażu wtyczek elektronicznych z użyciem prasek ręcznych(skręcanie obudów, łączenie podzespołów). Łączenie elementów w gotowe produkty, testowanie. Możliwość przyuczenia. Praca w godz. 6.00-14.00/7.00-14.00 do uzgodnienia od pn-pt, sporadycznie sobota. 140-160 godzin w miesiącu.
Rodzaj umowy: Umowa zlecenie / Umowa o świadczenie usług
Praca tymczasowa oferowana przez agencję: NIE
Liczba godzin pracy w miesiącu: 140.0
Data rozpoczęcia: 16.12.2025
Wynagrodzenie brutto: od 31,40 PLN
Opis wynagrodzenia: 31,40 /za godzinę
Zawód: pozostali monterzy sprzętu elektronicznego
Zapewnienie wyżywienia: NIE
Zapewnienie zakwaterowania: NIE
Zatrudnienie od zaraz: NIE
Pracodawca pokrywa koszt przejazdu do Polski: NIE

WYMAGANIA

Wymagania konieczne

Wykształcenie:
  • brak lub niepełne podstawowe
Uprawnienia:
  • sprawność fizyczna, sprawność manualna

Pozostałe wymagania

Inne wymagania: Sprawność manualna, dobry wzrok, sumienność, dokładność. Mile widziana znajomość zasad BHP.
Możliwość przyuczenia.

DANE PRACODAWCY

Pracodawca: PRAIMAN SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ
NIP: 9252099942
REGON: 08107399300000
Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy
Adres: Przyszłości 9, 67-100 Nowa Sól, powiat: nowosolski, woj: lubuskie Zobacz na mapie
Osoba do kontaktu: Piotr Naumowicz
Nr telefonu: 683561638 w.3
Język aplikacji: polski
Wymagane dokumenty: CV
Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: osobiście, telefon

opublikowano: 2025-12-15
ostatnia aktualizacja: 2025-12-16
Komentarze
Polityka Prywatności