Serwis Wyszukiwarka ofert pracy na podstawie CBOP - dział praca
Data ważności ogłoszenia: 14 grudnia 2025 (niedziela)

Kelner/ ka - Ustka, pomorskie

Data dodania: 2025-11-27
Dodane przez: Powiatowy Urząd Pracy w Słupsku
Pracodawca: Przedsiębiorstwo "MORZE" Włodzimierz Gąsior
Wymagania niezbędne:
Wykształcenie: zasadnicze branżowe

Numer oferty: StPr/25/2143

WARUNKI PRACY i PŁACY

Miejsce pracy: Marynarki Polskiej 22, 76-270 Ustka, powiat: słupski, woj: pomorskie Zobacz na mapie
Zakres obowiązków: Obsługa kelnerska gości w restauracji hotelowej.
Umowa na okres próbny - 3 miesiące z możliwością przedłużenia na czas nieokreślony.
Rodzaj umowy: Umowa o pracę na okres próbny
Praca tymczasowa oferowana przez agencję: NIE
Wymiar etatu: 1.0
Liczba godzin pracy w tygodniu: 40.0
Data rozpoczęcia: 01.12.2025
Wynagrodzenie brutto: od 4 800 PLN
System wynagradzania: Czasowy ze stawką miesięczną
Zawód: kelner*
Typ propozycji: praca w wolne dni
Zapewnienie wyżywienia: NIE
Zapewnienie zakwaterowania: NIE
Zatrudnienie od zaraz: NIE
Pracodawca pokrywa koszt przejazdu do Polski: NIE

WYMAGANIA

Wymagania konieczne

Wykształcenie:
  • zasadnicze branżowe
Uprawnienia:
  • Orzeczenie lekarskie dla celów sanitarno – epidemiologicznych

Pozostałe wymagania

Inne wymagania: J. angielski lub niemiecki w stopniu komunikatywnym. Umiejętność profesjonalnej obsługi kelnerskiej, dyspozycyjność. Osoby zainteresowane ofertą pracy prosimy najpierw o kontakt telefoniczny w celu umówienia spotkania. Tel. 59 8417905. Oferta pracy skierowana jest również dla osób niepełnosprawnych.

DANE PRACODAWCY

Pracodawca: Przedsiębiorstwo "MORZE" Włodzimierz Gąsior
NIP: 8390200106
REGON: 770522452
Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy
Adres: Marynarki Polskiej 22, 76-270 Ustka, powiat: słupski, woj: pomorskie Zobacz na mapie
Osoba do kontaktu: Irena Gala
Nr telefonu: 59 841 79 05
Język aplikacji: polski
Wymagane dokumenty: CV
Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: osobiście, telefon

opublikowano: 2025-11-28
ostatnia aktualizacja: 2025-12-05
Komentarze
Polityka Prywatności