Serwis Wyszukiwarka ofert pracy na podstawie CBOP - dział praca
Data ważności ogłoszenia: 4 grudnia 2025 (czwartek)

Nauczyciel niewidomych i słabowidzących (tyflopedagog) - Białystok, podlaskie

Data dodania: 2025-11-04
Dodane przez: Powiatowy Urząd Pracy w Białymstoku
Pracodawca: Stowarzyszenie Pomocy Dzieciom z Porazeniem Mózgowym Jasny Cel
Wymagania niezbędne:
Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)

Numer oferty: StPr/25/2516

WARUNKI PRACY i PŁACY

Miejsce pracy: Ul. Św. Rocha 11, 15-879 Białystok, powiat: m. Białystok, woj: podlaskie Zobacz na mapie
Zakres obowiązków: -prowadzenie terapii z młodzieżą niepełnosprawną
ruchowo i upośledzeniem intelektualnym w stopniu umiarkowanym lub lub znacznym a także słabowidzącą
-prowadzenie dokumentacji obowiązującej w placówce

Oferujemy możliwość zdobycia doświadczenia, pracę w młodym zespole, miłą i przyjazną atmosferę.
Rodzaj umowy: Umowa zlecenie / Umowa o świadczenie usług
Praca tymczasowa oferowana przez agencję: NIE
Liczba godzin pracy w tygodniu: 5.0
Liczba godzin pracy w miesiącu: 20.0
Data rozpoczęcia: 17.11.2025
Wynagrodzenie brutto: od 1 300 PLN
Zawód: nauczyciel niewidomych i słabowidzących (tyflopedagog)
Zapewnienie wyżywienia: NIE
Zapewnienie zakwaterowania: NIE
Zatrudnienie od zaraz: TAK
Pracodawca pokrywa koszt przejazdu do Polski: NIE

WYMAGANIA

Wymagania konieczne

Wykształcenie:
  • wyższe (w tym licencjat)

Pozostałe wymagania

Inne wymagania: wykształcenie: wyższe magisterskie pedagogiczne, studia podyplomowe z zakresu tyflopedagogiki;

DANE PRACODAWCY

Pracodawca: Stowarzyszenie Pomocy Dzieciom z Porazeniem Mózgowym Jasny Cel
NIP: 5422692744
REGON: 051980929
Krótki opis działalności gospodarczej: organizacja charytatywna
Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy
Adres: Bukowskiego Stanisława 4, 15-066 Białystok, powiat: m. Białystok, woj: podlaskie Zobacz na mapie
Nr telefonu: 85 732 23 45
E-mail: biuro@jasnycel.pl
Język aplikacji: polski
Wymagane dokumenty: cv
Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: osobiście, telefon, e-mail

opublikowano: 2025-11-04
Komentarze
Polityka Prywatności