Numer oferty: StPr/25/0845
WARUNKI PRACY i PŁACY
Miejsce pracy: Młynarska 11, 84-351 Nowa Wieś Lęborska, powiat: lęborski, woj: pomorskie Zobacz na mapie
Zakres obowiązków: Praca socjalna.Przygotowywanie i realizacja kontraktów socjalnych.Udzielanie osobom i rodzinom zgłaszającym się po pomoc pełnej informacji .Udzielanie informacji, wskazówek i pomocy w zakresie rozwiązywania spraw życiowych osobom, które dzięki tej pomocy będą zdolne samodzielnie rozwiązywać problemy będące przyczyną trudnej sytuacji życiowej; skuteczne posługiwanie się przepisami prawa w realizacji tych zadań. Pomoc w uzyskaniu dla osób będących w trudnej sytuacji życiowej poradnictwa dotyczącego możliwości rozwiązywania problemów i udzielania pomocy przez właściwe instytucje państwowe, samorządowe i organizacyjne pozarządowe oraz wspieranie w uzyskaniu pomocy
Rodzaj umowy: Umowa o pracę na czas określony
Praca tymczasowa oferowana przez agencję: NIE
Wymiar etatu: 1.0
Liczba godzin pracy w tygodniu: 40.0
Liczba godzin pracy w miesiącu: 160.0
Data rozpoczęcia: 24.11.2025
Wynagrodzenie brutto: od 5 000 PLN
System wynagradzania: Czasowy ze stawką miesięczną
Zawód: pracownik biurowy
Typ propozycji: praca stała
Zapewnienie wyżywienia: NIE
Zapewnienie zakwaterowania: NIE
Zatrudnienie od zaraz: NIE
Pracodawca pokrywa koszt przejazdu do Polski: NIE
WYMAGANIA
Wymagania konieczne
Wykształcenie:
Uprawnienia:
- doświadczenie w pracy w zespole
Pozostałe wymagania
Inne wymagania: 1.Wykształcenie zgodne z art. 116 i art. 156 ustawy z dnia 12 marca 2004 r. o pomocy społecznej (Dz. U. z 2025 r. poz. 1214)
2.Posiadanie obywatelstwa polskiego.
3.Niekaralność za umyślne przestępstwa ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe.
4.Pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie w pełni z praw publicznych.
5.Stan zdrowia pozwalający na realizowanie powierzonych w ramach umowy zadań.
Wymagania dodatkowe:
1.Umiejętność zastosowania i interpretacji przepisów prawa z zakresu ustaw o pomocy społecznej, kodeksu postępowania administracyjnego, o ochronie zdrowia psychicznego, o przeciwdziałaniu przemocy domowej oraz innych aktów prawnych związanych z realizacją zadań pomocy społecznej.
2.Preferowane doświadczenie w zawodzie pracownika socjalnego.
3.Wysoka kultura osobista.
4.Znajomość obsługi komputera i programów biurowych.
5.Łatwość nawiązywania kontaktów interpersonalnych, umiejętność pracy w zespole, umiejętność prowadzenia pracy z klientem, w szczególności z klientem trudnym.
6.Odporność na stres.
7.Odpowiedzialność.
8.Asertywność.
9.Rzetelność, systematyczność.
10.Nieposzlakowana opinia.
DANE PRACODAWCY
Pracodawca: Gminny Ośrodek Pomocy Społecznej
NIP: 8411013876
REGON: 005311199
Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy
Adres: Młynarska 11, 84-351 Nowa Wieś Lęborska, powiat: lęborski, woj: pomorskie Zobacz na mapie
Osoba do kontaktu: Wioletta Bochentyn
Język aplikacji: polski
Wymagane dokumenty: Wymagane dokumenty i oświadczenia:
1.List motywacyjny.
2.Kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie.
3.Życiorys - Curriculum Vitae (podpisane własnoręcznie).
4.Kserokopie dokumentów potwierdzających wykształcenie oraz przebieg pracy
zawodowej.
1.Wymagane dokumenty aplikacyjne: list motywacyjny i CV (życiorys) powinny być własnoręcznie podpisane i opatrzone klauzulą: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie w celu rekrutacji zgodnie z art. 6 ust. 1 lit. a Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO). Jednocześnie oświadczam, iż zgodnie z art.4 ust.11 RODO udzielam zgody dobrowolnie, oraz że zostałam/em poinformowana/y o przysługującym mi prawie dostępu do treści moich danych oraz ich poprawiania, jak również wycofania zgody na ich przetwarzanie w każdym czasie.
2.Wszystkie sporządzone osobiście przez kandydata dokumenty należy własnoręcznie podpisać, natomiast kserokopie oryginałów dokumentów, należy poświadczyć za zgodność kserokopii z oryginałem.
3.Wymagane dokumenty aplikacje należy składać w zamkniętych kopertach osobiście bądź pocztą na adres: Gminny Ośrodek Pomocy Społecznej w Nowej Wsi Lęborskiej ul. Młynarska 11, 84-351 Nowa Wieś Lęborska w terminie do dnia
17 listopada 2025 r. do godz. 13:00
z opisem: Oferta na stanowisko pracownik socjalny.
4.Kandydaci spełniający wymogi formalne, będą informowani indywidualnie o dalszym etapie naboru.
5.Informacja o wyniku naboru będzie umieszczona w Biuletynie Informacji Publicznej oraz na tablicy ogłoszeń w Gminnym Ośrodku Pomocy Społecznej w Nowej Wsi Lęborskiej.
6.Oferty, które wpłyną niekompletne lub po upływie wyżej wskazanego terminu nie będą rozpatrywane. Oferty niewykorzystane w naborze zostaną zniszczone po upływie 3 miesięcy od dnia podpisania umowy o pracę z wybranym kandydatem.
5.Kserokopie dokumentów poświadczających posiadanie kwalifikacji zawodowych (certyfikaty, uprawnienia, zaświadczenia o ukończeniu kursów i szkoleń, dyplomy).
6.Oświadczenie o stanie zdrowia pozwalającym na zatrudnienie na stanowisku pracownika socjalnego.
7.Oświadczenie o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych i korzystaniu z pełni praw publicznych.
8.Oświadczenie o niekaralności za przestępstwo popełnione umyślnie lub umyślne przestępstwo skarbowe.
9.Podpisana klauzula o następującej treści: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie w celu rekrutacji zgodnie z art. 6 ust. 1 lit. a Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO). Jednocześnie oświadczam, iż zgodnie z art.4 ust.11 RODO udzielam zgody dobrowolnie, oraz że zostałam/em poinformowana/y o przysługującym mi prawie dostępu do treści moich danych oraz ich poprawiania, jak również wycofania zgody na ich przetwarzanie w każdym czasie.
10.Oświadczenie o zapoznaniu się z klauzulą informacyjną dotyczącą rekrutacji i wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych dla realizacji procesu rekrutacji, zgodnie z RODO
Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: osobiście
poleca:
