Numer oferty: StPr/25/10773
WARUNKI PRACY i PŁACY
Miejsce pracy: Niekłańska 4/24, 03-924 Warszawa, powiat: m.st. Warszawa, woj: mazowieckie Zobacz na mapie
Zakres obowiązków: - prowadzenie szpitalnej składnicy akt zgodnie z przepisami,
- przejmowanie, przechowywanie, porządkowanie, zabezpieczanie, udostępnianie dokumentacji,
- przeprowadzanie kwerend,
- prowadzenie ewidencji,
- przeprowadzanie skontrum,
- brakowanie dokumentacji,
- przekazywanie dokumentów do właściwego archiwum.
Rodzaj umowy: Umowa o pracę na okres próbny
Praca tymczasowa oferowana przez agencję: NIE
Wymiar etatu: 1.0
Liczba godzin pracy w tygodniu: 37.35
Data rozpoczęcia: 01.12.2025
Data zakończenia: 28.02.2026
Wynagrodzenie brutto: od 8 100 PLN
Opis wynagrodzenia: + dodatek stażowy od 5% do 20% w zależności od okresu zatrudnienia
System wynagradzania: Czasowy ze stawką miesięczną
Zawód: archiwista
Zapewnienie wyżywienia: NIE
Zapewnienie zakwaterowania: NIE
Zatrudnienie od zaraz: NIE
Pracodawca pokrywa koszt przejazdu do Polski: NIE
WYMAGANIA
Wymagania konieczne
Zawody:
- Archiwista (wymagany staż - lata: 1)
Wykształcenie:
- wyższe (w tym licencjat), kierunek: Archiwistyka
Znajomość języków:
- polski, w mowie - B1 - średnio zaawansowany, w piśmie - B1 - średnio zaawansowany
Pozostałe wymagania
Inne wymagania: Wymagania:
- wykształcenie: wyższe (w tym licencjat),
- kierunek/specjalność: archiwistyka,
- doświadczenie zawodowe: 1 rok,
- Inne wymagania: doświadczenie w pracy zawodowej ze wskazaniem na archiwa, składnice akt w podmiotach leczniczych,
- znajomość j. polskiego w stopniu komunikatywnym.
Miejsce wykonywania pracy: Warszawa - Praga-Południe
Godziny pracy: 7:00 - 14:35
Kontakt: e-mail: kadry@nieklanska.pl
DANE PRACODAWCY
Pracodawca: SZPITAL DZIECIĘCY IM.PROF.DR.MED.JANA BOGDANOWICZA SPZOZ
NIP: 1131144295
REGON: 000297359
Adres www: www.nieklanska.pl
Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy
Adres: Niekłańska 4/24, 03-924 Warszawa, powiat: m.st. Warszawa, woj: mazowieckie Zobacz na mapie
E-mail: kadry@nieklanska.pl
Język aplikacji: polski
Wymagane dokumenty: po uzgodnieniu z pracodawcą
Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: e-mail
poleca:
