Numer oferty: StPr/25/4914
WARUNKI PRACY i PŁACY
Miejsce pracy: Plac Na Stawach 1, 30-107 Kraków, powiat: m. Kraków, woj: małopolskie Zobacz na mapie
Zakres obowiązków: Zakres zadań wykonywanych na stanowisku ds. dochodzenia zwrotu należności:
1. Obsługa spraw z zakresu ochrony roszczeń pracowniczych w razie niewypłacalności pracodawcy, w tym:
a) prowadzenie postępowań odwoławczych oraz przygotowywanie pism procesowych;
b) aktywne i terminowe prowadzenie windykacji należności FGŚP,
c) pozyskiwanie, gromadzenie i analizowanie dokumentów oraz informacji o dłużniku i stanie jego majątku;
d) przygotowywanie wniosków dotyczących określenia warunków zwrotu wypłaconych świadczeń, odstąpienia od dochodzenia , rozłożenia na raty, odroczenia terminu spłaty oraz umorzenia należności FGŚP, analizowanie wniosków pod kątem dopuszczalności udzielenia pomocy publicznej;
e) prowadzenie rejestrów postępowań odwoławczych i spraw sądowych oraz ewidencji dłużników w zakresie FGŚP.
2. Analiza wniosku przedsiębiorcy o umorzenie pożyczki w oparciu o zapisy ustawy o szczególnych rozwiązaniach związanych z usuwaniem skutków powodzi oraz przygotowanie stanowiska w tym zakresie.
3. Dochodzenie zwrotu świadczeń wypłaconych w oparciu o ustawę o szczególnych rozwiązaniach związanych z ochroną miejsc pracy, celem odzyskania nieprawidłowo wydatkowanych świadczeń.
Rodzaj umowy: Umowa o pracę na czas określony
Praca tymczasowa oferowana przez agencję: NIE
Wymiar etatu: 1.0
Liczba godzin pracy w tygodniu: 40.0
Liczba godzin pracy w miesiącu: 160.0
Data rozpoczęcia: 09.10.2025
Data zakończenia: 08.04.2026
Wynagrodzenie brutto: od 4 800 PLN
Opis wynagrodzenia: Możliwość przedłużenia umowy, wynagrodzenie od 4800 zł (w przypadku stanowiska młodszy referent*) + dodatek stażowy za udokumentowany staż pracy od 5 lat wzwyż
* wynagrodzenie ustalane jest podczas rekrutacji w zależności od spełniania wymagań poszczególnych kategorii zaszeregowania zgodnie z zapisami Regulaminu wynagradzania pracowników Wojewódzkiego Urzędu Pracy w Krakowie.
Pracownikom z tytułu wykonywanej pracy przysługują:
1) wynagrodzenie zasadnicze,
2) dodatek funkcyjny,
3) dodatek stażowy,
4) dodatek za pracę w WUP
Ponadto pracownikom może zostać przyznana:
1) nagroda specjalna,
2) nagroda świąteczna,
3) premia,
4) dodatek specjalny.
Pracownikom przysługują m.in.
1) nagroda jubileuszowa,
2) dodatkowe wynagrodzenie roczne, tzw. trzynastka".
Godziny pracy: 08:00-16:00 lub elastyczny czas pracy (możliwość rozpoczynania pracy pomiędzy godziną 06:00 a 09:00).
System wynagradzania: Czasowy ze stawką miesięczną
Zawód: pracownik biurowy
Zapewnienie wyżywienia: NIE
Zapewnienie zakwaterowania: NIE
Zatrudnienie od zaraz: TAK
Pracodawca pokrywa koszt przejazdu do Polski: NIE
WYMAGANIA
Wymagania konieczne
Zawody:
- Pracownik biurowy (wymagany staż - lata: 0, miesiące: 6)
Wykształcenie:
Pozostałe wymagania
Inne wymagania: Spełnianie wymogów kwalifikacyjnych określonych w ustawie z dnia 21 listopada 2008 roku opracownikach samorządowych;
- DOŚWIADCZENIE: min. pół roku doświadczenia zawodowego w pracy w administracji publicznej; doświadczenie zawodowe w jednym z poniższych zakresów: windykacja, finanse, księgowość, kadry-płace, kontrola finansowa, obsługa prawna
- WIEDZA DOTYCZĄCA: ustawy o ochronie roszczeń pracowniczych; prawa upadłościowego; prawa restrukturyzacyjnego; postępowań sądowych i egzekucyjnych; Kodeks Postępowania Administracyjnego; Kodeks Postepowania Cywilnego
- UMIEJĘTNOŚCI: obsługi pakietu MS Office (Word, Excel, PowerPoint) w stopniu dobrym; obsługi systemów teleinformatycznych Krajowy Rejestr Zadłużonych, Elektroniczne Księgi Wieczyste, Krajowy Rejestr Spraw Sądowych
- KOMPETENCJE: obsługa klienta, rzetelność i jakość, komunikacja interpersonalna, zdolności pisemne, efektywność i organizacja pracy własnej, myślenie analityczne, podejmowanie decyzji.
Mile widziane: wyższe na kierunku prawo, administracja; doświadczenie: nastanowiskach windykacyjnych; wiedza dotycząca: ustawy o łagodzeniu skutków powodzi; ustawy o szczególnych rozwiązaniach związanych z ochroną miejsc pracy.
DANE PRACODAWCY
Pracodawca: WOJEWÓDZKI URZĄD PRACY W KRAKOWIE
NIP: 6762129505
REGON: 357114075
Krótki opis działalności gospodarczej: Kierowanie w zakresie efektywności gospodarowania
Adres www: www.wup-krakow.pl
Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy
Adres: Plac Na Stawach 1, 30-107 Kraków, powiat: m. Kraków, woj: małopolskie Zobacz na mapie
Osoba do kontaktu: Klaudia Makowska
E-mail: kancelaria@wup-krakow.pl
Język aplikacji: polski
Wymagane dokumenty: Składanie ofert zgodnie z ogłoszeniem publikowanym na BiP: https://bip.malopolska.pl/wupwkrakowie,a,2744964,ogloszenie-o-naborze-na-stanowisko-urzednicze-ds-dochodzenia-zwrotu-naleznosci-w-zespole-funduszu-gw.html
Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: osobiście, e-mail, inny - - za pośrednictwem obywatel.gov.pl (w wyszukiwarce należy wpisać "Wojewódzki Urząd Pracy w Krakowie")
- Adres Elektronicznej Skrzynki Podawczej (ESP) na platformieePUAP: /WUPKrakow/SkrytkaESP
- e-Doręczenia: AE:PL-95885-32061-RCTIU-25
poleca:
