Numer oferty: StPr/25/1152
WARUNKI PRACY i PŁACY
Miejsce pracy: 65-001 Zielona Góra, powiat: m. Zielona Góra, woj: lubuskie Zobacz na mapie
Zakres obowiązków: 1. Prowadzenie spraw formalno - prawnych nieruchomości stanowiących własność Uniwersytetu Zielonogórskiego.
2. Prowadzenie książek obiektu budowlanego.
3.Gromadzenie dokumentacji odbiorowej budynków i budowli.
4. Gromadzenie protokołów i dokumentacji przeglądowej i kontrolnej.
5.Organizowanie i koordynowanie zadań związanych z przeprowadzaniem przeglądów i kontroli wynikających z art. 62 Ustawy - Prawo budowlane.
6.Sporządzanie harmonogramów kontroli obiektów budowlanych i instalacji wewnętrznych podlegających obowiązkowym przeglądom kalendarz przeglądów.
7. Prowadzenie ewidencji protokołów z kontroli obiektów w formie elektronicznej i papierowej.
8. Kontrola realizacji zaleceń wynikających z protokołów z kontroli obiektów.
9. Przygotowywanie odpowiednich dokumentów na wyłonienie wykonawców robót na kontrole okresowe i serwisy, (kontrole okresowe zgodnie z art. 62 Ustawy - Prawo budowlane (kontrola instalacji: gazowej, kontrole przewodów dymowych, spalinowych) oraz nadzór nad realizacja umów.
10. Prowadzenie ewidencji budynków, budowli oraz infrastruktury stanowiących własność Uniwersytetu Zielonogórskiego.
11. Bieżące aktualizowanie ewidencji o nieruchomościach.
12. Inwentaryzacje nieruchomości stanowiących własność Uniwersytetu Zielonogórskiego.
13. Gospodarowanie powierzonym majątkiem uczeni:
- przyjmowanie na stan i ewidencjowanie wyposażenia,
- znakowanie wyposażenia numerami inwentarzowymi oraz ich bieżące uaktualnianie,
- prowadzenie ksiąg inwentarzowych,
- wnioskowanie o przeprowadzenie likwidacji zużytego wyposażenia,
- wnioskowanie o zmianę miejsca użytkowania.
14. Przygotowanie i opracowanie decyzji o zmianach przeznaczenia i właścicieli pomieszczeń.
15. Opracowanie i zatwierdzanie wniosków o nadanie pól spisowych.
16. Gospodarowanie drzewostanem przygotowywanie wniosków o wycinkę drzew, nadzór nad realizacją wycinki drzew i zagospodarowaniem drewna, nadzór nad nasadzeniami wynikającymi z zaleceń określonych w decyzjach).
Rodzaj umowy: Umowa o pracę na czas określony
Praca tymczasowa oferowana przez agencję: NIE
Wymiar etatu: 1.0
Liczba godzin pracy w tygodniu: 40.0
Liczba godzin pracy w miesiącu: 160.0
Data rozpoczęcia: 30.09.2025
Wynagrodzenie brutto: od 4 666 PLN
Opis wynagrodzenia: + dodatek stażowy
System wynagradzania: Czasowy ze stawką miesięczną
Zawód: pozostali pracownicy obsługi biurowej
Zapewnienie wyżywienia: NIE
Zapewnienie zakwaterowania: NIE
Zatrudnienie od zaraz: NIE
Pracodawca pokrywa koszt przejazdu do Polski: NIE
WYMAGANIA
Wymagania konieczne
Wykształcenie:
- wyższe (w tym licencjat), budowlane
Pozostałe wymagania
Inne wymagania: wykształcenie wyższe (budownictwo lub pokrewne), dobra znajomość pakietu Office, duża motywacja do pracy oraz wysoka kultura osobista,
duża samodzielność i kreatywność w realizacji zadań, umiejętność analitycznego myślenia, umiejętność ustalania priorytetów, umiejętność pracy w zespole, dyspozycyjność, rzetelność, mile widziana znajomość Ustaw: Prawo o szkolnictwie wyższym i nauce, Ustawa o zasadach zarządzania mieniem państwowym, Ustawa o gospodarce nieruchomościami, prawo jazdy kat. B, gotowość do podnoszenia kwalifikacji zawodowych, odporność na stres.
DANE PRACODAWCY
Pracodawca: Uniwersytet Zielonogórski
NIP: 9730713421
REGON: 977924147
Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy
Adres: LICEALNA 9, 65-001 Zielona Góra, powiat: m. Zielona Góra, woj: lubuskie Zobacz na mapie
Język aplikacji: polski
Wymagane dokumenty: 1. list motywacyjny oraz informacje, o których mowa w art. 221 § 1 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy (t. j. Dz.U. z 2018 r., poz. 917 ze zm.), tj. imię (imiona) i nazwisko, datę urodzenia, miejsce zamieszkania (adres do korespondencji), wykształcenie, przebieg dotychczasowego zatrudnienia.
2. kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie i kwalifikacje zawodowe,
3. kopie dokumentów potwierdzających przebieg zatrudnienia, oraz
4. oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych zawartych
w liście motywacyjnym lub innych załączonych dokumentach jeśli w zakresie tych danych zawarte są szczególne kategorie danych, o których mowa w art. 9 ust. 1 RODO.
5. w przypadku chęci uczestnictwa w kolejnych naborach prowadzonych przez Uniwersytet Zielonogórski proszę o umieszczenie oświadczenia o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych w celu wykorzystania ich w kolejnych naborach prowadzonych przez Uniwersytet Zielonogórski przez okres najbliższych 10 miesięcy.
Oświadczenia, o których mowa w punkcie Wymagane dokumenty w pozycji od 4) do 5) mogą być zawarte w liście motywacyjnym w następujący sposób:
Wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych w celu wykorzystania ich w kolejnych naborach prowadzonych przez Uniwersytet Zielonogórski przez okres najbliższych
10 miesięcy.
lub
Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w liście motywacyjnym oraz załączonych do niego dokumentach - wymagane jeśli przekazane dane obejmują szczególne kategorie danych, o których mowa w art. 9 ust. 1 RODO.
poleca:
