Serwis Wyszukiwarka ofert pracy na podstawie CBOP - dział praca
Data ważności ogłoszenia: 30 września 2025 (wtorek)

Pracownik do zbijania paneli lamelowych - Iława, warmińsko-mazurskie

Data dodania: 2025-09-09
Dodane przez: Powiatowy Urząd Pracy w Iławie
Pracodawca: HR Progres Anna Dias
Wymagania niezbędne:
Wykształcenie: brak lub niepełne podstawowe

Numer oferty: StPr/25/1940

WARUNKI PRACY i PŁACY

Miejsce pracy: Przemysłowa 3, 14-200 Iława, powiat: iławski, woj: warmińsko-mazurskie Zobacz na mapie
Zakres obowiązków: Zbijanie paneli lamelowych, prace porządkowe, dbanie o porządek na stanowisku pracy, prace pomocnicze przy produkcji, przestrzeganie zasad BHP, kontrola wizualna jakości produktu.
Rodzaj umowy: Umowa zlecenie / Umowa o świadczenie usług
Praca tymczasowa oferowana przez agencję: NIE
Liczba godzin pracy w tygodniu: 40.0
Liczba godzin pracy w miesiącu: 168.0
Data rozpoczęcia: 10.09.2025
Wynagrodzenie brutto: od 5 100 do 5 200 PLN
Zawód: pracownik pomocniczy stolarza*
Zapewnienie wyżywienia: NIE
Zapewnienie zakwaterowania: NIE
Zatrudnienie od zaraz: TAK
Pracodawca pokrywa koszt przejazdu do Polski: NIE

WYMAGANIA

Wymagania konieczne

Wykształcenie:
  • brak lub niepełne podstawowe

Pozostałe wymagania

Inne wymagania: Gotowość do pracy w systemie zmianowym. Umiejętność pracy w zespole. Zaangażowanie i chęć do pracy. Sprawność fizyczna. Sumienność i dokładność. Mile widziane doświadczenie na produkcji. Brak przeciwwskazań do pracy fizycznej. Zdolności manualne. Skrupulatność. Dyspozycyjność. Dodatkowe informacje: Praca w systemie II zmianowym w godz. 6:00-14:00, 14:00-22:00. Praca na terenie firmy: RADEX Poland Sp. z o.o.

DANE PRACODAWCY

Pracodawca: HR Progres Anna Dias
NIP: 7441368402
REGON: 280516459
Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy
Adres: Przemysłowa 3, 14-200 Iława, powiat: iławski, woj: warmińsko-mazurskie Zobacz na mapie
Język aplikacji: polski
Wymagane dokumenty: CV
Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: osobiście

opublikowano: 2025-09-09
ostatnia aktualizacja: 2025-09-15
Komentarze
Polityka Prywatności