Numer oferty: StPr/25/0537
WARUNKI PRACY i PŁACY
Miejsce pracy: Dworcowa 4, 11-130 Orneta, powiat: lidzbarski, woj: warmińsko-mazurskie Zobacz na mapie
Zakres obowiązków: a) Koordynowanie i sprawowanie nadzoru nad wykonywaniem zadań w zakresie spraw opiekuńczo-wychowawczych w Placówce Opiekuńczo-Wychowawczej Mój Dom w Ornecie,
b) Sprawowanie nadzoru nad dokumentacją dotyczącą wychowanków.
c) Sprawowanie nadzoru nad dokumentacją Placówki prowadzoną przez wychowawców, w zakresie terminów i rzetelności ich sporządzania.
d) Kierowanie pracą zespołową w oparciu o stworzone wspólne zasady i procedury oraz organizowanie zebrań wychowawców, według potrzeb oraz ich protokołowanie.
e) Koordynowanie pracy wychowawców, zgodnie z opracowanym grafikiem
i nanoszenie niezbędnych zmian i korekt.
f) Planowanie poszczególnych wydatków Placówki w zakresie działań opiekuńczo-wychowawczych w porozumieniu z wychowawcami i wychowankami po uzgodnieniu z Dyrektorem PCPR.
g) Zatwierdzanie jadłospisów przygotowanych przez wychowawców wspólnie z dziećmi.
h) Nadzorowanie stanu sanitarno-higienicznego wszystkich pomieszczeń Placówki oraz terenu na zewnątrz.
i) Monitoring i kontrola dokumentacji prowadzonej przez wychowawców,
w szczególności planu pomocy dziecku i kart pobytu, dziennika,
j) Opracowywanie rocznych planów pracy i sprawozdań z wykonania zadań.
k) Utrzymywanie stałego kontaktu ze szkołą, sądem, MOPR, psychologiem, pedagogiem.
Rodzaj umowy: Umowa o pracę na czas określony
Praca tymczasowa oferowana przez agencję: NIE
Wymiar etatu: 1.0
Liczba godzin pracy w tygodniu: 40.0
Liczba godzin pracy w miesiącu: 160.0
Data rozpoczęcia: 03.11.2025
Wynagrodzenie brutto: od 5 800 PLN
Opis wynagrodzenia: 5800 brutto + dodatek stażowy
System wynagradzania: Czasowy ze stawką miesięczną
Zawód: wychowawca w placówkach oświatowych, wsparcia dziennego, wychowawczych i opiekuńczych oraz instytucjach pieczy zastępczej
Zapewnienie wyżywienia: NIE
Zapewnienie zakwaterowania: NIE
Zatrudnienie od zaraz: NIE
Pracodawca pokrywa koszt przejazdu do Polski: NIE
WYMAGANIA
Wymagania konieczne
Wykształcenie:
Pozostałe wymagania
Inne wymagania: 1. Wymagania niezbędne :
a) osoba posiada tytuł zawodowy magistra lub tytuł równorzędny:
na kierunku pedagogika, pedagogika specjalna, psychologia, nauki o rodzinie lub na innym kierunku, którego program obejmuje resocjalizację, pracę socjalną, pedagogikę opiekuńczo-wychowawczą, albo
na dowolnym kierunku, uzupełniony studiami podyplomowymi w zakresie psychologii, pedagogiki, nauk o rodzinie lub resocjalizacji
b) osoba posiada co najmniej 3-letni staż pracy w instytucji zajmującej się pracą
z dziećmi lub rodziną albo udokumentowane doświadczenie pracy z dziećmi lub rodziną;
c) osoba nie jest i nie była pozbawiona władzy rodzicielskiej oraz władza rodzicielska nie jest jej zawieszona ani ograniczona;
d) osoba wypełnia obowiązek alimentacyjny - w przypadku gdy taki obowiązek
w stosunku do niej wynika z tytułu egzekucyjnego;
e) osoba nie była skazana prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe;
f) osoba nie figuruje w bazie danych Rejestru Sprawców Przestępstw na Tle Seksualnym z dostępem ograniczonym;
g) osoba jest zdolna do kierowania placówką opiekuńczo-wychowawczą, co zostało potwierdzone zaświadczeniem lekarskim o braku przeciwwskazań do pełnienia tej funkcji.
h) osoba posiada pełną zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych,
i) znajomość zagadnień z zakresu Ustawy o wspieraniu rodziny i systemie pieczy zastępczej i ustaw pokrewnych z zakresu wspierania rodziny i pomocy społecznej,
a także postępowania w sprawach nieletnich,
j) biegła umiejętność obsługi komputera, urządzeń biurowych i pakietu MS Office.
2. Wymagania dodatkowe:
a) umiejętność pracy w zespole,
b) kompetencje osobowe: samodzielność, sprawność i kreatywność, łatwość nawiązywania kontaktów interpersonalnych, umiejętność współpracy, dyskrecja i dyspozycyjność, umiejętność planowania i organizacji pracy, opiekuńczość wobec powierzonych małoletnich dzieci oraz umiejętność stosowania czytelnych zasad adekwatnych do wieku i możliwości podopiecznych,
c) gotowość do stałego podnoszenia swoich kwalifikacji,
d) prawo jazdy kat. B.
DANE PRACODAWCY
Pracodawca: Powiatowe Centrum Pomocy Rodzinie w Lidzbarku Warmińskim z siedzibą w Ornecie
NIP: 7431652018
REGON: 510831137
Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy
Adres: Dworcowa 4, 11-130 Orneta, powiat: lidzbarski, woj: warmińsko-mazurskie Zobacz na mapie
Osoba do kontaktu: Alicja Grodowska
Nr telefonu: 55 2424359
Język aplikacji: polski
Wymagane dokumenty: a) własnoręcznie podpisany list motywacyjny,
b) własnoręcznie podpisany życiorys (CV),
c) wypełniony i własnoręcznie podpisany kwestionariusz osobowy,
d) oświadczenie, że kandydat nie był karany za przestępstwo popełnione umyślnie, oraz że przeciw kandydatowi nie toczy się postępowanie karne;
e) własnoręcznie podpisane oświadczenia:
tym, że kandydatka/kandydat nie jest i nie był pozbawiony władzy rodzicielskiej oraz władza rodzicielska nie jest jej/mu zawieszona ani ograniczona,
o wypełnianiu obowiązku alimentacyjnego w przypadku, gdy taki obowiązek w stosunku do niej wynika z tytułu egzekucyjnego,
o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych i korzystania w pełni praw publicznych,
o nieposzlakowanej opinii,
o braku przeciwwskazań zdrowotnych do wykonywania pracy na danym
wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych niezbędnych do przeprowadzenia procesu rekrutacji na stanowisko urzędnicze następującej treści Zgodnie z art. 6 ust. 1 lit. a ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r. (Dz. Urz. UE L 119 04.05.2016) wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb rekrutacji,
pod oświadczeniami składanymi pod rygorem odpowiedzialności karnej składa się oświadczenie o następującej treści: Jestem świadomy/-a odpowiedzialności karnej za złożenie fałszywego oświadczenia
f) kserokopie dokumentów (poświadczone przez kandydata za zgodność z oryginałem) potwierdzające wykształcenie,
g) kserokopie świadectw pracy oraz kserokopie innych dokumentów potwierdzających dotychczasowy przebieg zatrudnienia (poświadczone przez kandydata za zgodność
z oryginałem),
h) kserokopie innych dokumentów o posiadanych kwalifikacjach i umiejętnościach (poświadczone przez kandydata za zgodność z oryginałem).
Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: osobiście, telefon, poczta, Termin: do dnia 24 września 2025 r. do godz. 15:00
poleca:
