Serwis Wyszukiwarka ofert pracy na podstawie CBOP - dział praca
Data ważności ogłoszenia: 17 września 2025 (środa)

Nauczyciel współorganizujący kształcenie specjalne - Trzebinia, małopolskie

Data dodania: 2025-09-04
Dodane przez: Powiatowy Urząd Pracy w Chrzanowie
Pracodawca: SZKOŁA PODSTAWOWA NR 5 W TRZEBINI
Wymagania niezbędne:
Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)

Numer oferty: StPr/25/0727

WARUNKI PRACY i PŁACY

Miejsce pracy: Jana III Sobieskiego 25, 32-540 Trzebinia, powiat: chrzanowski, woj: małopolskie Zobacz na mapie
Zakres obowiązków: praca w charakterze nauczyciela współorganizującego kształcenie ucznia posiadającego orzeczenie o potrzebie kształcenia specjalnego
Rodzaj umowy: Umowa o pracę na czas określony
Praca tymczasowa oferowana przez agencję: NIE
Wymiar etatu: 1.0
Liczba godzin pracy w tygodniu: 20.0
Data rozpoczęcia: 01.10.2025
Wynagrodzenie brutto: od 5 153 PLN
Opis wynagrodzenia: wymiar etatu: 20/20 (20 h tygodniowo)
System wynagradzania: Czasowy ze stawką miesięczną
Zawód: pozostali nauczyciele szkół podstawowych
Zapewnienie wyżywienia: NIE
Zapewnienie zakwaterowania: NIE
Zatrudnienie od zaraz: NIE
Pracodawca pokrywa koszt przejazdu do Polski: NIE

WYMAGANIA

Wymagania konieczne

Wykształcenie:
  • wyższe (w tym licencjat)

Pozostałe wymagania

Inne wymagania: wykształcenie wyższe: edukacja i rehabilitacja osób z niepełnosprawnością intelektualną - autyzm, praca z dzieckiem posiadającym orzeczeniem ze względu na autyzm

DANE PRACODAWCY

Pracodawca: SZKOŁA PODSTAWOWA NR 5 W TRZEBINI
NIP: 6282270273
REGON: 368040595
Krótki opis działalności gospodarczej: edukacja dzieci
Adres www: www.sp5trzebinia.edupage.org
Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy
Adres: Jana III Sobieskiego 25, 32-540 Trzebinia, powiat: chrzanowski, woj: małopolskie Zobacz na mapie
Osoba do kontaktu: Łukasz Matusik
Nr telefonu: 32 611 01 61
Język aplikacji: polski
Wymagane dokumenty: CV
Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: osobiście, telefon

opublikowano: 2025-09-04
ostatnia aktualizacja: 2025-09-05
Komentarze
Polityka Prywatności