Serwis Wyszukiwarka ofert pracy na podstawie CBOP - dział praca
Data ważności ogłoszenia: 26 września 2025 (piątek)

Sprzedawca - Radomyśl Wielki, podkarpackie

Data dodania: 2025-08-26
Dodane przez: Powiatowy Urząd Pracy w Mielcu
Pracodawca: Gminna Spółdzielnia "Samopomoc Chłopska" w Radomyślu Wielkim
Wymagania niezbędne:
Wykształcenie: zasadnicze zawodowe

Numer oferty: StPr/25/1397

WARUNKI PRACY i PŁACY

Miejsce pracy: Rynek 11, 39-310 Radomyśl Wielki, powiat: mielecki, woj: podkarpackie Zobacz na mapie
Zakres obowiązków: Sprzedawca, układanie towaru

Praca w sklepie "Lewiatan"
Praca na 2 zmiany od poniedziałku do soboty:
- 1 zmiana 05:30-12:00
- 2 zmiana 12:00-20:00
- sobota 6:00-16:00 (za sobotę dzień wolny w tygodniu)
Rodzaj umowy: Umowa o pracę na okres próbny
Praca tymczasowa oferowana przez agencję: NIE
Wymiar etatu: 1.0
Liczba godzin pracy w tygodniu: 40.0
Data rozpoczęcia: 26.08.2025
Wynagrodzenie brutto: od 4 666 PLN
Opis wynagrodzenia: + premia uznaniowa
System wynagradzania: Czasowy ze stawką miesięczną
Zawód: sprzedawca*
Zapewnienie wyżywienia: NIE
Zapewnienie zakwaterowania: NIE
Zatrudnienie od zaraz: TAK
Pracodawca pokrywa koszt przejazdu do Polski: NIE

WYMAGANIA

Wymagania konieczne

Wykształcenie:
  • zasadnicze zawodowe

Pozostałe wymagania

Inne wymagania: dyspozycyjność, mile widziane doświadczenie

DANE PRACODAWCY

Pracodawca: Gminna Spółdzielnia "Samopomoc Chłopska" w Radomyślu Wielkim
NIP: 8720003640
REGON: 003380847
Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy
Adres: Piekarska 12, 39-310 Radomyśl Wielki, powiat: mielecki, woj: podkarpackie Zobacz na mapie
Osoba do kontaktu: Małgorzata Marszalik
Nr telefonu: 146819412
E-mail: prezes@gsradomysl.pl
Język aplikacji: polski
Wymagane dokumenty: Osoby zainteresowane ofertą pracy proszone są o przesłanie Cv na adres email: prezes@gsradomysl.pl lub kontakt telefoniczny pod nr: 146819412 albo kontakt osobisty.
Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: osobiście, telefon, e-mail, Termin: pon-pt.

opublikowano: 2025-08-26
ostatnia aktualizacja: 2025-09-15
Komentarze
Polityka Prywatności