Numer oferty: StPr/25/3193
WARUNKI PRACY i PŁACY
Miejsce pracy: BŁ. KAROLINY 21, 35-119 Rzeszów, powiat: m. Rzeszów, woj: podkarpackie Zobacz na mapie
Zakres obowiązków: Nauczanie w klasach 1-3
Rodzaj umowy: Umowa o pracę w zastępstwie
Praca tymczasowa oferowana przez agencję: NIE
Wymiar etatu: 0.0
Liczba godzin pracy w tygodniu: 18.0
Data rozpoczęcia: 01.09.2025
Wynagrodzenie brutto: od 5 153 PLN
Opis wynagrodzenia: W zależności od stopnia awansu zawodowego i zgodnie z rozporządzeniem MEiN
System wynagradzania: Czasowy ze stawką miesięczną
Zawód: nauczyciel edukacji wczesnoszkolnej
Zapewnienie wyżywienia: NIE
Zapewnienie zakwaterowania: NIE
Zatrudnienie od zaraz: NIE
Pracodawca pokrywa koszt przejazdu do Polski: NIE
WYMAGANIA
Wymagania konieczne
Wykształcenie:
- wyższe (w tym licencjat), pedagogiczne
Pozostałe wymagania
Inne wymagania: Wymagania: wykształcenie wyższe mgr z przygotowaniem pedagogicznym
Przy dużym zaangażowaniu nauczyciela i dobrej współpracy istnieje możliwość dalszego zatrudnienia w kolejnych latach szkolnych
DANE PRACODAWCY
Pracodawca: SZKOŁA PODSTAWOWA NR 18 W RZESZOWIE
NIP: 8133755084
REGON: 362006947
Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy
Adres: BŁ. KAROLINY 21, 35-119 Rzeszów, powiat: m. Rzeszów, woj: podkarpackie Zobacz na mapie
E-mail: dyrektor@sp18.resman.pl
Język aplikacji: polski
Wymagane dokumenty: Twoja aplikacja musi zawierać (dokumenty niezbędne):
CV z informacjami m. innymi o posiadanym wykształceniu, doświadczeniu i posiadanym stopniu awansu zawodowego.
Dołącz jeśli posiadasz (dokumenty dodatkowe):
Nie są wymagane na tym etapie rekrutacji.
Wymagane dokumenty aplikacyjne prosimy przesyłać na adres:
dyrektor@sp18.resman.pl
Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO).
Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: e-mail