Numer oferty: StPr/25/0295
WARUNKI PRACY i PŁACY
Miejsce pracy: Konstytucji 3-go Maja 32, 96-200 Rawa Mazowiecka, powiat: rawski, woj: łódzkie Zobacz na mapie
Zakres obowiązków: Wykonywanie całokształtu zadań dla stanowiska pracy ds. gospodarki komunalnej i mieszkaniowej zgodnie z zakresem zadań wymienionym w ogłoszeniu o naborze.
Link do strony BIP: https://www.bip.rawam.ug.gov.pl/plik,11241,tresc-ogloszenie.pdf
Rodzaj umowy: Umowa o pracę na czas nieokreślony
Praca tymczasowa oferowana przez agencję: NIE
Wymiar etatu: 1.0
Liczba godzin pracy w tygodniu: 40.0
Liczba godzin pracy w miesiącu: 160.0
Data rozpoczęcia: 01.09.2025
Wynagrodzenie brutto: od 4 870 do 5 900 PLN
Opis wynagrodzenia: Data rozpoczęcia pracy wrzesień 2025 r.
System wynagradzania: Czasowy ze stawką miesięczną
Zawód: pracownik biurowy
Typ propozycji: praca stała
Zapewnienie wyżywienia: NIE
Zapewnienie zakwaterowania: NIE
Zatrudnienie od zaraz: NIE
Pracodawca pokrywa koszt przejazdu do Polski: NIE
WYMAGANIA
Wymagania konieczne
Wykształcenie:
Uprawnienia:
Pozostałe wymagania
Inne wymagania: Staż pracy minimum 3 lata w jednostkach samorządu terytorialnego.
Szczegóły w zakresie wymaganego doświadczenia zawodowego oraz umiejętności - określone w ogłoszeniu o naborze zamieszczonym na stronie BIP Urzędu Gminy Rawa Mazowiecka.
Link do strony BIP: https://www.bip.rawam.ug.gov.pl/plik,11241,tresc-ogloszenie.pdf
DANE PRACODAWCY
Pracodawca: Urząd Gminy Rawa Mazowiecka
NIP: 8351018610
REGON: 000547879
Krótki opis działalności gospodarczej: Administracja samorządowa
Adres www: www.rawam.ug.gov.pl
Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy
Adres: Konstytucji 3-go Maja 32, 96-200 Rawa Mazowiecka, powiat: rawski, woj: łódzkie Zobacz na mapie
Osoba do kontaktu: Małgorzata Melon
Nr telefonu: 46 814 42 41 w. 204 46 854 51 80
Język aplikacji: polski
Wymagane dokumenty: CV oraz inne wymagane dokumenty określone w ogłoszeniu o naborze zamieszczonym na stronie BIP Urzędu Gminy Rawa Mazowiecka.
Link do strony BIP: https://www.bip.rawam.ug.gov.pl/plik,11241,tresc-ogloszenie.pdf
Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: osobiście, telefon