Numer oferty: StPr/25/1113
WARUNKI PRACY i PŁACY
Miejsce pracy: Starowiejska 25, 81-363 Gdynia, powiat: m. Gdynia, woj: pomorskie Zobacz na mapie
Zakres obowiązków: 1. Wspieranie i promowanie praw ucznia w szkołach i placówkach edukacyjnych;
2. Współpraca z Młodzieżową Radą Miasta Gdyni, samorządami uczniowskimi i grupami nieformalnymi młodzieży;
3. Współtworzenie i realizacja polityki młodzieżowej;
4. Organizowanie konsultacji, debat i spotkań z udziałem młodych osób;
5. Monitorowanie sytuacji młodzieży w mieście – identyfikacja potrzeb i barier w dostępie do usług, informacji i partycypacji;
6. Inicjowanie i wspieranie działań edukacyjnych, kampanii informacyjnych i projektów partycypacyjnych skierowanych do młodzieży;
7. Współpraca z placówkami oświatowymi, organizacjami pozarządowymi oraz instytucjami działającymi na rzecz młodzieży;
8. Współtworzenie miejsca aktywności mieszkańców.
Rodzaj umowy: Umowa o pracę na czas określony
Praca tymczasowa oferowana przez agencję: NIE
Wymiar etatu: 1.0
Liczba godzin pracy w tygodniu: 40.0
Data rozpoczęcia: 15.10.2025
Data zakończenia: 15.04.2026
Wynagrodzenie brutto: od 6 000 PLN
Opis wynagrodzenia: brutto + dodatek stażowy
System wynagradzania: Czasowy ze stawką miesięczną
Zawód: specjalista administracji publicznej
Zapewnienie wyżywienia: NIE
Zapewnienie zakwaterowania: NIE
Zatrudnienie od zaraz: NIE
Pracodawca pokrywa koszt przejazdu do Polski: NIE
WYMAGANIA
Wymagania konieczne
Wykształcenie:
Znajomość języków:
- angielski, w mowie - C1 - zaawansowany, w piśmie - C1 - zaawansowany
Uprawnienia:
Pozostałe wymagania
Inne wymagania: Znajomość przepisów i dokumentów dotyczących praw ucznia, edukacji obywatelskiej oraz polityki młodzieżowej:
-Konstytucja RP
-Konwencja o prawach dziecka
-Ustawa o systemie oświaty
-Ustawa Prawo oświatowe
-Ustawa o samorządzie gminnym
mile widziane:
doświadczenie we współpracy z młodzieżowymi radami, samorządami uczniowskimi lub młodzieżowymi liderami
umiejętność tworzenia materiałów edukacyjnych, kampanii informacyjnych
doświadczenie w prowadzeniu badań i spotkań konsultacyjnych
umiejętność poszukiwania informacji i analizy danych
kompetencje:
komunikatywność, umiejętność myślenia krytycznego, umiejętność dzielenia się wiedzą
MASZ PYTANIA? ZADZWOŃ - UDZIELIMY CI DODATKOWYCH INFORMACJI
724 241 340, 58 527 36 84, 58 527 36 85, 58 527 36 95
DANE PRACODAWCY
Pracodawca: URZĄD MIASTA GDYNI
NIP: 5860022860
REGON: 000598486
Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy
Adres: Aleja Marsz.Piłsudskiego 52/54, 81-382 Gdynia, powiat: m. Gdynia, woj: pomorskie Zobacz na mapie
Osoba do kontaktu: Anna Kraszewska
Język aplikacji: polski
Wymagane dokumenty: życiorys zawodowy;
kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie wyższe na kierunkach: prawo, politologia, kierunki pedagogiczne,
s
ocjologia, administracja, animacja kultury;
kopie
dokumentów potwierdzających minimum 2 lata stażu pracy (należy potwierdzić daty rozpoczęcia i zakończenia
stosunku pracy, np. kopie świadectw pracy, zaświadczenie o zatrudnieniu);
kopie dokumentów potwierdzających minimum 1 rok doświadczenia zawodowego lub wolontariackiego w pracy z młodzieżą(należy potwierdzić charakter wykonywanej pracy oraz jej zbieżność z wymaganym w ogłoszeniu doświadczeniemzawodowym, np. zakres obowiązków, referencje, świadectwo pracy, kopie umów cywilnoprawnych, zaświadczenia z odbytego stażu, przygotowania zawodowego oraz innych form praktyki zawodowej);
kopie dokumentów potwierdzających znajomość języka angielskiego na poziomie C1 (certyfikat, oświadczenie);
w przypadku osób nieposiadających obywatelstwa polskiego kopia dokumentu potwierdzającego znajomość języka
p
olskiego, zgodnie z §1 rozporządzenia Prezesa Rady Ministrów z dnia 23 kwietnia 2009 r. w sprawie określenia rodzajówdokumentów potwierdzających znajomość języka polskiego przez osoby nieposiadające obywatelstwa polskiego, ubiegającesię o zatrudnienie w służbie cywilnej (Dz.U. 2009 nr 64 poz. 539);
oświadczenie o niekaralności za przestępstwa popełnione umyślnie oraz za umyślne przestępstwa skarbowe;
oświadczenia do celów weryfikacji kandydata w Rejestrze sprawców przestępstw na tle seksualnym;
oświadczenie kandydata o posiadaniu obywatelstwa polskiego lub państwa Unii Europejskiej bądź państw, których
obywatelom przysługuje prawo do podjęcia zatrudnienia na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej zgodnie z przepisamiprawa;
oświadczenie kandydata o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych i korzystaniu z pełni praw publicznych oraz
n
ieposzlakowanej opinii;
kandydat zamierzający skorzystać z uprawnienia wynikającego z posiadanego orzeczenia
o niepełnosprawności jest zobowiązany do złożenia kopii dokumentów potwierdzających niepełnosprawność.
Dokumenty należy składać elektronicznie, wypełniając formularz aplikacyjny DOSTĘPNY PO SKOPIOWANIU LINKA: https://bip.um.gdynia.pl/aktualne-nabory-i-konkursy,4/od-podinspektora-do-starszego-inspektora-w-zespole-samodzielnego-stanowiska-ds-praw-czlowieka,612159
bądź w Kancelarii Ogólnej Urzędu Miasta Gdyni
lub przesyłać na adres:
Urząd Miasta Gdyni Wydział Kadr i Szkoleń, al. Marszałka Piłsudskiego 52/54, 81-382 Gdynia
z dopiskiem Od podinspektora do starszego inspektora w zespole Samodzielnego stanowiska ds. praw człowieka oferta pracy lub przesłać za pomocą ePUAP
Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: inny - https://bip.um.gdynia.pl/aktualne-nabory-i-konkursy,4/od-podinspektora-do-starszego-inspektora-w-zespole-samodzielnego-stanowiska-ds-praw-czlowieka,612159
poleca:
