Numer oferty: StPr/25/0757
WARUNKI PRACY i PŁACY
Miejsce pracy: rynek Rynek 38, 58-150 Strzegom, powiat: świdnicki, woj: dolnośląskie Zobacz na mapie
Zakres obowiązków: 1) prowadzenie spraw wynikających z ustawy o funduszu sołeckim,
2) prowadzenie spraw związanych z opracowaniem strategii odnowy wsi,
3) prowadzenie spraw wynikających z ustawy o ochronie zwierząt,
4) opiniowanie wniosków dotyczących wydzierżawiania obwodów łowieckich oraz rocznych planów łowieckich,
5) podejmowanie działań w zakresie gotowości zwalczania chorób zakaźnych zwierząt,
6) podejmowanie działań w zakresie gotowości zwalczania organizmów kwarantannowych,
7) przeprowadzanie kontroli nieczystości ciekłych oraz źródeł spalania,
8) prowadzenie spraw związanych z uprawą maku i konopi wynikających z ustawy o przeciwdziałaniu narkomanii,
9) przeprowadzanie wyborów sołtysów, rad sołeckich oraz izb rolniczych,
10) poświadczanie oświadczeń rolników składanych przy zakupie nieruchomości rolnych,
11) szacowanie strat w gospodarstwach rolnych dotkniętych klęskami żywiołowymi,
12) przygotowywanie rozpoznań cenowych do 130 000 zł,
13) przygotowywanie i zawieranie umów związanych z realizacją zadań na w/w stanowiku pracy,
14) współpraca i współdziałanie ze służbami i jenostkami pracującymi na rzecz rolnictwa i rozwoju wsi.
Rodzaj umowy: Umowa o pracę na okres próbny
Praca tymczasowa oferowana przez agencję: NIE
Wymiar etatu: 1.0
Liczba godzin pracy w tygodniu: 40.0
Liczba godzin pracy w miesiącu: 160.0
Data rozpoczęcia: 01.09.2025
Wynagrodzenie brutto: od 4 840 do 5 566 PLN
Opis wynagrodzenia: + dodatek za wieloletnią pracę (jeśli przysługuje)
pon.- czw. 7:30-16:00
pt. 7:30-13:30
System wynagradzania: Czasowy ze stawką miesięczną
Zawód: pozostali pracownicy obsługi biurowej
Zapewnienie wyżywienia: NIE
Zapewnienie zakwaterowania: NIE
Zatrudnienie od zaraz: NIE
Pracodawca pokrywa koszt przejazdu do Polski: NIE
WYMAGANIA
Wymagania konieczne
Wykształcenie:
Pozostałe wymagania
Inne wymagania: Wymagania niezbędne:
- pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych,
- brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
- nieposzlakowana opinia,
- znajomość aktów prawnych: (ustawy o ochronie zwierząt, ustawy o funduszu sołeckim, ustawy o przeciwdziałaniu narkomanii, ustawy o ochronie zdrowia zwierząt oraz zwalczaniu chorób zakaźnych zwierząt, ustawy o kształtowaniu ustroju rolnego, rozporządzenia Ministra Klimatu i Środowiska w sprawie trybu składania i rozpatrywania wniosków o dzierżawę obwodów łowieckich oraz kryteriów oceny tych wniosków i wnioskodawców, prawa łowieckiego, kodeksu postępowania admininistracyjnego, prawa zamówień publicznych, podstawowa wiedza w zakresie ustawy o samorzadzie gminnym i ustawy i finansach publicznych).
Wymagania dodatkowe:
- komunikatywność,
- umiejetność interpretacji przepisów prawa,
- samodzielność i inicjatywa w realizacji zadań,
- umiejętność obsługi komputera oraz pakiety MS OFFICE.
DANE PRACODAWCY
Pracodawca: Urząd Miejski w Strzegomiu
NIP: 8840031478
REGON: 000526104
Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy
Adres: rynek Rynek 38, 58-150 Strzegom, powiat: świdnicki, woj: dolnośląskie Zobacz na mapie
Język aplikacji: polski
Wymagane dokumenty: 1) cv z przebiegiem nauki i pracy zawodowej - opatrzony własnoręcznym podpisem,
2)kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie,
3) kopie dokumentów potwierdzających wymagane wykształcenie - średnie,
4) kopie dokumentów potwierdzających staż pracy ogółem - 3 lata,
5) pisemne oświadczenie kandydata o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych i o korzytaniu z pełni praw publicznych,
6) pisemne oświadczenie kandydata, że nie był skazany prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
7) pisemne oświadczenie o nieposzlakowanej opinii,
8) kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność - dotyczy kandydata, który zamierza skorzystać z uprawnienia, o którym mowa w art. 13a ust. 2 ustawy o pracownikach samorządowych,
9) pisemne oświadczenie kandydata dotyczące przetwarzania danych osobowych oraz wykorzystania wizerunku,
10) informacja dla osób ubiegajacych się o zatrudnienie w Urządzie Miejskim w Strzegomiu dotycząca ochrony danych osobowych - uzupełniona o wymagane dane, opatrzona datą i własnoręcznym podpisem.
Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: osobiście, poczta
poleca:
