Serwis Wyszukiwarka ofert pracy na podstawie CBOP - dział praca
Data ważności ogłoszenia: 31 lipca 2025 (czwartek)

Kierownik regionalnego centrum wspierania pieczy zastępczej w katowicach w dziale wsparcia rodziny i pieczy zastępczej - Katowice, śląskie

Data dodania: 2025-07-18
Dodane przez: Powiatowy Urząd Pracy w Katowicach
Pracodawca: REGIONALNY OŚRODEK POLITYKI SPOŁECZNEJ WOJEWÓDZTWA ŚLĄSKIEGO
Wymagania niezbędne:
Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), inne

Numer oferty: StPr/25/1655

WARUNKI PRACY i PŁACY

Miejsce pracy: Modelarska 10, 40-142 Katowice, powiat: m. Katowice, woj: śląskie Zobacz na mapie
Zakres obowiązków: - Więcej informacji na stronie: https://rops.bipslaskie.pl/content/ogloszenie-naboru-na-wolne-kierownicze-stanowisko-urzednicze--kierownik-regionalnego-centrum-wspierania-pieczy-zastepczej-w-katowicach-dpz-rops-23-2025

- Regionalny Ośrodek Polityki Społecznej Województwa Śląskiego, 40-142 Katowice ul. Modelarska 10, www.rops-katowice.pl ogłasza nabór na wolne kierownicze stanowisko urzędnicze Kierownik Regionalnego Centrum Wspierania Pieczy Zastępczej w Katowicach w Dziale Wsparcia Rodziny i Pieczy Zastępczej.
- Liczba lub wymiar etatu: 1 etat
- Miejsce wykonywania pracy: Katowice

- Główne obowiązki:
Realizacja zadań w ramach projektu pn.: "Deinstytucjonalizacja i wsparcie
wojewódzkiej pieczy zastępczej" w szczególności:
1. Nadzór nad prawidłowym realizowaniem zadań merytorycznych oraz wsparciem
przewidzianym w projekcie w ramach Regionalnego Centrum Wspierania Pieczy Zastępczej w Katowicach.
2. Podejmowanie/koordynowanie wspólnych działań Regionalnych Centrów Wspierania Pieczy Zastępczej w województwie śląskim.
3. Analizowanie lokalnych potrzeb dotyczących diagnoz, terapii oraz dostosowywanie oferowanego w projekcie wsparcia do potrzeb uczestników projektu.
4. Wypracowywanie koncepcji merytorycznych form wsparcia, w tym diagnoz i konsultacji oraz merytoryczne przygotowanie tematyki spotkań sieciujących.
5. Organizowanie i uczestniczenie w forach i spotkaniach sieciujących.
6. Podejmowanie współpracy w środowisku z rodzinami zastępczymi, organizatorami rodzinnej pieczy zastępczej, organizacjami i instytucjami działającymi w obszarze rodzinnej pieczy zastępczej.
7. Bieżąca współpraca merytoryczna z zespołem projektowym, z terapeutami i specjalistami zatrudnionymi w Regionalnym Centrum Wspierania Pieczy Zastępczej oraz z zespołem projektowym ROPS.
8. Współdziałanie przy wypracowaniu standardu i zakresu świadczonych usług oraz
wdrażaniu standardów w Regionalnym Centrum Wspierania Pieczy Zastępczej w Katowicach.
9. Organizowanie i rozpowszechnianie form wsparcia realizowanych w projekcie.
10. Dbałość o najwyższą jakość i standardy realizowanych działań oraz ich zgodność z celami projektu.
11. Przygotowanie sprawozdań, raportów merytorycznych ze zrealizowanych zadań.
12. Współpraca z koordynatorem projektu w zakresie: monitoringu i kontroli postępu rzeczowego, finansowego z podejmowanych działań.
13. Inne zadania związane z funkcjonowaniem Regionalnych Centrów Wspierania
Pieczy Zastępczej w województwie śląskim.

- Praca 8 godzin dziennie: rozpoczęcie pracy w godzinach 7:00-9:00; zakończenie pracy w godzinach: 15:00-17:00.
Rodzaj umowy: Umowa o pracę na czas określony
Praca tymczasowa oferowana przez agencję: NIE
Wymiar etatu: 1.0
Liczba godzin pracy w tygodniu: 40.0
Data rozpoczęcia: 18.07.2025
Wynagrodzenie brutto: od 7 000 do 7 200 PLN
Opis wynagrodzenia: Wynagrodzenie: od 7000 zł do 7200 zł/brutto + dotadek funkcyjny + staż pracy. Praca na umowę o pracę na czas określony 6 miesięcy z możliwością przedłużenia. Docelowo możliwość umowy na czas nieokreślony. Praca w pełnym wymiarze czasu pracy.
System wynagradzania: Czasowy ze stawką miesięczną
Zawód: kierownik działu w instytucjach pomocy społecznej
Typ propozycji: praca w wolne dni
Zapewnienie wyżywienia: NIE
Zapewnienie zakwaterowania: NIE
Zatrudnienie od zaraz: TAK
Pracodawca pokrywa koszt przejazdu do Polski: NIE

WYMAGANIA

Wymagania konieczne

Wykształcenie:
  • wyższe (w tym licencjat), inne

Pozostałe wymagania

Inne wymagania: Wymagania niezbędne:
1. Wykształcenie wyższe, preferowane na jednym z kierunków: pedagogika, psychologia, praca socjalna.
2. Co najmniej 5 - letni staż pracy.
3. Udokumentowane doświadczenie w pracy w obszarze pieczy zastępczej.
4. Wiedza w zakresie funkcjonowania jednostki budżetowej, znajomość zasad księgowości budżetowej.
5. Posiadanie pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych.
6. Nie figurowanie w bazie danych Rejestru Sprawców Przestępstw na Tle Seksualnym.
7. Posiadanie nieposzlakowanej opinii.
8. Brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe.
9. Brak orzeczenia obecnie i w przeszłości o pozbawieniu władzy rodzicielskiej oraz orzeczenia o zawieszeniu lub ograniczeniu władzy rodzicielskiej.
10. Wypełnianie obowiązku alimentacyjnego w przypadku, gdy taki obowiązek wynika z tytułu egzekucyjnego.
11. Stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na określonym stanowisku.
12. Obywatelstwo polskie.
13. Biegła obsługa komputera.
14. Znajomość ustawy z dnia 9 czerwca 2011 roku o wspieraniu rodziny i systemie pieczy zastępczej.
15. Znajomość ustawy z dnia 5 czerwca 1998 roku o samorządzie województwa.
16. Znajomość ustawy z dnia 21 listopada 2008 roku o pracownikach samorządowych.
17. Znajomość Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych).
18. Znajomość statutu Regionalnego Ośrodka Polityki Społecznej Województwa Śląskiego.
19. Znajomość zasad realizacji projektów finansowanych ze środków Unii Europejskiej.

Wymagania dodatkowe:
1. Znajomość problematyki pieczy zastępczej przy realizacji projektów współfinansowanych ze środków Unii Europejskiej.
2. Doświadczenie w pracy przy realizacji projektów w obszarze pieczy zastępczej współfinansowanych ze środków Unii Europejskiej.
3. Umiejętności organizacyjne, w tym umiejętne organizowanie własnej pracy.
4. Umiejętność pracy w zespole.
5. Wiedza merytoryczna z zakresu praktycznej realizacji projektów.
6. Biegła obsługa komputera.
7. Prawo jazdy kategorii B.

Umiejętności osobiste:
1. Wysoki poziom umiejętności interpersonalnych.
2. Wysoka kultura osobista.
3. Kreatywność.
4. Empatia i wrażliwość oraz kierowanie się w podejmowanych działaniach dobrem dziecka i poszanowaniem jego praw.

DANE PRACODAWCY

Pracodawca: REGIONALNY OŚRODEK POLITYKI SPOŁECZNEJ WOJEWÓDZTWA ŚLĄSKIEGO
NIP: 9542331531
REGON: 276761699
Krótki opis działalności gospodarczej: KIEROWANIE W ZAKRESIE DZIAŁALNOŚCI ZWIĄZANEJ Z OCHRONĄ ZDROWIA, EDUKACJĄ, KULTURĄ ORAZ POZOSTAŁYMI USŁUGAMI SPOŁECZNYMI, Z WYŁĄCZENIEM ZABEZPIECZEŃ SPOŁECZNYCH
Adres www: www.rops-katowice.pl
Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy
Adres: 40-142 Katowice, powiat: m. Katowice, woj: śląskie Zobacz na mapie
Osoba do kontaktu: Małgorzata Kuca
Nr telefonu: 32-730-68-80, 32-730-68-64
E-mail: rops@rops-katowice.pl
Język aplikacji: polski
Wymagane dokumenty: Wymagane dokumenty:
1. list motywacyjny - opatrzony własnoręcznym podpisem;
2. życiorys zawodowy - opatrzony własnoręcznym podpisem ;
3. kwestionariusz osobowy osoby ubiegającej się o zatrudnienie;
4. kserokopie dokumentów potwierdzających posiadane wykształcenie;
5. kserokopie dokumentów potwierdzających ukończenie dodatkowych kursów, szkoleń;
6. kserokopie świadectw pracy lub innych dokumentów potwierdzających wymagany staż pracy;
7. oświadczenie o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych i korzystaniu z pełni praw publicznych;
8. oświadczenie o niekaralności za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe;
9. oświadczenie o wypełnianiu obowiązku alimentacyjnego w przypadku gdy taki obowiązek wynika z tytułu egzekucyjnego;
10. oświadczenie o władzy rodzicielskiej (należy wypełnić także w przypadku braku osób podlegających władzy rodzicielskiej);
11. oświadczenie o posiadaniu nieposzlakowanej opinii;
12. oświadczenie o zgodności dokumentów aplikacyjnych z oryginałem;
13. oświadczenie o zapoznaniu się z wewnętrzną procedurą umożliwiającą dokonywanie wewnętrznych zgłoszeń naruszeń prawa i podejmowania działań następczych;
14. klauzula informacyjna z art. 13 RODO o przetwarzaniu danych osobowych udostępnionych w ramach naboru wraz z oświadczeniem o zapoznaniu się;
15. inne dokumenty, które kandydat uzna za istotne (np. opinie, referencje lub dokumenty wymagane na podstawie odrębnych przepisów);
16. kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność (w przypadku, gdy kandydat zamierza skorzystać z uprawnienia, o którym mowa w art. 13 a ust. 2 ustawy o pracownikach samorządowych).

Kwestionariusz osobowy i oświadczenia osoby ubiegającej się o zatrudnienie oraz klauzula informacyjna z art. 13 RODO o przetwarzaniu danych osobowych udostępnionych w ramach naboru wraz z oświadczeniem o zapoznaniu się do pobrania ze strony internetowej:
http://rops-katowice.pl/pliki-do-pobrania/

Składanie dokumentów aplikacyjnych:
- Termin składania ofert: do dnia 05.08.2025 r.
- Dokumenty aplikacyjne w zamkniętych kopertach z podanym adresem zwrotnym i dopiskiem "dotyczy naboru na stanowisko urzędnicze nr ref.: ROPS/23/2025 z dnia 17.07.2025 r." należy złożyć: w Kancelarii ROPS (pokój nr 213) ul. Modelarska 10 w Katowicach lub przesłać pocztą na adres Regionalnego Ośrodka Polityki Społecznej w Katowicach: ul. Modelarska 10; 40-142 Katowice (decyduje data wpływu do Ośrodka).

Warunki pracy na stanowisku:
Budynek jest dostosowany do potrzeb osób niepełnosprawnych.

Inne informacje:
- W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia niniejszego ogłoszenia o naborze, wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w jednostce, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych był niższy niż 6%.
- Oferty otrzymane po terminie nie będą rozpatrywane (liczy się data złożenia dokumentów w Ośrodku).
- Osoby spełniające wymogi formalne zostaną indywidualnie poinformowane o terminie i miejscu postępowania rekrutacyjnego.
- Informacja o wyniku naboru będzie umieszczona w Biuletynie Informacji Publicznej oraz na tablicy informacyjnej Regionalnego Ośrodka Polityki Społecznej Województwa Śląskiego.
- Oferty kandydatów, które spełniły wymagania formalne i zostały umieszczone w protokole będą przechowywane przez okres 3 miesięcy od dnia nawiązania stosunku pracy z osobą wyłonioną w drodze naboru. Po ww. terminie nieodebrane osobiście zostaną komisyjnie zniszczone.
- Oferty pozostałych kandydatów mogą być odbierane przez nich osobiście.
Po 3 miesiącach od dnia zakończenia procedury naboru nieodebrane oferty zostaną komisyjnie zniszczone.
- Dodatkowe informacje można uzyskać pod numerem telefonu: 32-730 68 80(64).
Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: telefon, e-mail, poczta, Termin: Termin składania ofert: do dnia 31.07.2025 r., Godziny : 7:30-15:30

opublikowano: 2025-07-18
Komentarze
Polityka Prywatności