Numer oferty: StPr/25/07861
WARUNKI PRACY i PŁACY
Miejsce pracy: 08-322 Olszew 31, powiat: sokołowski, woj: mazowieckie Zobacz na mapie
Zakres obowiązków: - obsługa transporterów materiałów sypkich, występujących w Spółce po kilkudniowym przeszkoleniu w siedzibie pracodawcy;
- stosowanie się do poleceń kierownika Pociągu i dyżurnego ruchu;
- dbanie o stan techniczny maszyn i wykonywanie podstawowych napraw i czynności serwisowych;
- uczestnictwo w szkoleniach mających na celu uzyskanie uprawnień kierownika pociągu, rewidenta taboru kolejowego, uprawnień WORD do kierowania ruchem drogowym;
Rodzaj umowy: Umowa o pracę na czas nieokreślony
Praca tymczasowa oferowana przez agencję: NIE
Wymiar etatu: 1.0
Liczba godzin pracy w tygodniu: 40.0
Data rozpoczęcia: 01.08.2025
Wynagrodzenie brutto: od 6 500 PLN
System wynagradzania: Czasowy ze stawką miesięczną
Zawód: technik transportu kolejowego*
Typ propozycji: praca stała
Zapewnienie wyżywienia: NIE
Zapewnienie zakwaterowania: NIE
Zatrudnienie od zaraz: NIE
Pracodawca pokrywa koszt przejazdu do Polski: NIE
WYMAGANIA
Wymagania konieczne
Zawody:
- Technik transportu kolejowego*
Wykształcenie:
- średnie zawodowe, kierunek: w specjalności elektrycznej lub mechanicznej
Pozostałe wymagania
Inne wymagania: Wymagania:
- wykształcenie minimum zawodowe, preferowane wykształcenie średnie w specjalności elektrycznej lub mechanicznej;
- minimum 3-letnie doświadczenie na stanowisku technicznym Mechanik lub Elektryk;
- braku ograniczeń zdrowotnych do pracy na stanowisku Operatora Maszyn Kolejowych w torach czynnych;
- gotowość do wykonywania pracy na terenie całego kraju, praca w delegacji;
Praca w godzinach: 07:00 - 22:00;
DANE PRACODAWCY
Pracodawca: SINERGATE INDUSTRIAL RECRUITMENT SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ
NIP: 8231673909
REGON: 529317799
Nr KRAZ: 32226
Adres www: www.sinergate.com
Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy
Adres: 08-322 Olszew 31, powiat: sokołowski, woj: mazowieckie Zobacz na mapie
E-mail: s.florczak@sinergate.com
Język aplikacji: polski
Wymagane dokumenty: Po uzgodnieniu z pracodawcą.
Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: e-mail