Data ważności ogłoszenia: 18 lipca 2025 (piątek)

Kierownik zespołu ds. rodzinnej pieczy zastępczej - Słupsk, pomorskie

Lokalizacja: Słupsk
pomorskie / powiat Słupsk / gmina Słupsk

Forma zatrudnienia: umowa o pracę

Stanowisko: 1.3 - Kierownicy do spraw produkcji i usług

Data dodania: 2025-07-07
Dodane przez: Powiatowy Urząd Pracy w Słupsku
Pracodawca: Powiatowe Centrum Pomocy Rodzinie w Słupsku
Wymagania niezbędne:
Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)

Numer oferty: StPr/25/1281

WARUNKI PRACY i PŁACY

Miejsce pracy: Sienkiewicza 20, 76-200 Słupsk, powiat: m. Słupsk, woj: pomorskie Zobacz na mapie

Zakres obowiązków: 1.kierowanie i nadzór nad pracami zespołu ds. rodz. pieczy zast.,
2.zapewnienie sprawnego i prawidłowego funkcjonowania zespołu,
3.nadzór nad przestrzeganiem przez pracow. dyscypliny pracy oraz przestrzeganiem przepisów o ochronie danych osobowych,
4.inicjowanie działań skutkujących usprawnieniem lub konieczną zmianą pracy kierowanego zespołu,
5.koordynowanie prac zw. z opracowywaniem i realizacją powiatowych programów dot. rozwoju pieczy zast., zawierających między innymi coroczny limit rodzin zast. zawod.,
6.inicjowanie działań zmierzających do tworzenia warunków do powst. i działania rodzin zastęp., rdd i rodzin pomocowych, prowadzenie naboru kandydatów do pełnienia tych funkcji,
7.kwalifikowanie osób kandydujących do pełn. funk. rodz. zast. lub rdd
8. organizowanie szkoleń dla rodz.

Rodzaj umowy: Umowa o pracę na czas określony

Praca tymczasowa oferowana przez agencję: NIE

Wymiar etatu: 1.0

Liczba godzin pracy w tygodniu: 40.0

Data rozpoczęcia: 01.09.2025

Wynagrodzenie brutto: od 8 500 PLN

System wynagradzania: Czasowy ze stawką miesięczną

Zawód: kierownik działu w instytucjach pomocy społecznej

Zapewnienie wyżywienia: NIE

Zapewnienie zakwaterowania: NIE

Zatrudnienie od zaraz: NIE

Pracodawca pokrywa koszt przejazdu do Polski: NIE

WYMAGANIA

Wymagania konieczne

Wykształcenie:

wyższe (w tym licencjat)

Pozostałe wymagania

Inne wymagania: [Umiejętność 2] : zdolności organizacyjne i analityczne, odpowiedzialność, zaangażowanie, konsekwencja
[Umiejętność 1] : wysoka kultura osobista, łatwość nawiązywania kontaktów, umiejętność sprawnego podejmowania decyzji i pracy w zespole,
[Inne] : Co najmniej 3-letni staż pracy w obszarze pieczy zastępczej; znajomość zasad funkcjonowania samorządu terytorialnego oraz organizacji pomocy społecznej; znajomość ust. o wspieraniu rodz. i systemie pieczy zastępczej oraz kodeksu rodzinnego i opiekuńczego.

Wskazane w ofercie o naborze na stronie www.bip.pcpr.slupsk.pl w zakładce nabory.