Serwis Wyszukiwarka ofert pracy na podstawie CBOP - dział praca
Data ważności ogłoszenia: 31 lipca 2025 (czwartek)

Elektryk - Mielec, podkarpackie

Data dodania: 2025-06-23
Dodane przez: Powiatowy Urząd Pracy w Mielcu
Pracodawca: KRONOSPAN MIELEC SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ
Wymagania niezbędne:
Wykształcenie: zasadnicze zawodowe

Numer oferty: StPr/25/1087

WARUNKI PRACY i PŁACY

Miejsce pracy: Wojska Polskiego 3, 39-300 Mielec, powiat: mielecki, woj: podkarpackie Zobacz na mapie
Zakres obowiązków: Usuwanie awarii elektrycznych maszyn i uządzeń na podelgłym obszarze.
Rodzaj umowy: Umowa o pracę na czas określony
Praca tymczasowa oferowana przez agencję: NIE
Wymiar etatu: 1.0
Liczba godzin pracy w tygodniu: 40.0
Data rozpoczęcia: 23.06.2025
Wynagrodzenie brutto: od 4 666,60 PLN
System wynagradzania: Czasowy ze stawką miesięczną
Zawód: elektryk*
Typ propozycji: praca stała, praca w wolne dni
Zapewnienie wyżywienia: NIE
Zapewnienie zakwaterowania: NIE
Zatrudnienie od zaraz: NIE
Pracodawca pokrywa koszt przejazdu do Polski: NIE

WYMAGANIA

Wymagania konieczne

Wykształcenie:
  • zasadnicze zawodowe
Uprawnienia:
  • Eksploatacja urządzeń, instalacji i sieci o napięciu znamionowym powyżej 1 kV
  • Montaż, uruchamianie i konserwacja instalacji, maszyn i urządzeń elektrycznych
  • Diagnozowanie i naprawa podzespołów i zespołów pojazdów samochodowych

DANE PRACODAWCY

Pracodawca: KRONOSPAN MIELEC SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ
NIP: 8171459956
REGON: 690449398
Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy
Adres: Wojska Polskiego 3, 39-300 Mielec, powiat: mielecki, woj: podkarpackie Zobacz na mapie
Osoba do kontaktu: Dział Personalny
Nr telefonu: 885285332
E-mail: rekrutacja.mielec@kronospan.pl
Język aplikacji: polski
Wymagane dokumenty: Osoby zainteresowane ofertą pracy proszone są o kontakt telefoniczny pod numerem 885285332 lub przesłanie e -mail e.cudzilo@kronospan.pl
Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: telefon, e-mail

opublikowano: 2025-06-23
ostatnia aktualizacja: 2025-06-26
Komentarze
Polityka Prywatności