Serwis Wyszukiwarka ofert pracy na podstawie CBOP - dział praca
Data ważności ogłoszenia: 31 sierpnia 2025 (niedziela)

Nauczyciel współorganizujący kształcenie uczniów z niepełnosprawnościami - Chełmno, kujawsko-pomorskie

Data dodania: 2025-06-11
Dodane przez: Powiatowy Urząd Pracy w Chełmnie
Pracodawca: Zespół Szkół nr 2 im. Adama Mickiewicza
Wymagania niezbędne:
Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)

Numer oferty: StPr/25/0311

WARUNKI PRACY i PŁACY

Miejsce pracy: Szkolna 14, 86-200 Chełmno, powiat: chełmiński, woj: kujawsko-pomorskie Zobacz na mapie
Zakres obowiązków: współorganizowanie kształcenia uczniów z niepełnosprawnościami (Autyzm, w tym zespół Aspergera)
Rodzaj umowy: Umowa o pracę na czas określony
Praca tymczasowa oferowana przez agencję: NIE
Wymiar etatu: 1.0
Liczba godzin pracy w tygodniu: 18.0
Liczba godzin pracy w miesiącu: 72.0
Data rozpoczęcia: 01.09.2025
Wynagrodzenie brutto: od 5 153 PLN
System wynagradzania: Czasowy ze stawką miesięczną
Zawód: pozostali nauczyciele szkół ponadpodstawowych (z wyjątkiem nauczycieli kształcenia zawodowego)
Zapewnienie wyżywienia: NIE
Zapewnienie zakwaterowania: NIE
Zatrudnienie od zaraz: NIE
Pracodawca pokrywa koszt przejazdu do Polski: NIE

WYMAGANIA

Wymagania konieczne

Wykształcenie:
  • wyższe (w tym licencjat)
Uprawnienia:
  • Przygotowanie pedagogiczne

Pozostałe wymagania

Inne wymagania: Uprawnienia wymagane zgodnie z Rozporządzeniem Ministra Edukacji i Nauki z dnia 14 września 2023r. w sprawie szczegółowych kwalifikacji wymaganych od nauczycieli

DANE PRACODAWCY

Pracodawca: Zespół Szkół nr 2 im. Adama Mickiewicza
NIP: 8751065352
REGON: 000237995
Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy
Adres: Szkolna 14, 86-200 Chełmno, powiat: chełmiński, woj: kujawsko-pomorskie Zobacz na mapie
Osoba do kontaktu: Jacek Kordowski
Nr telefonu: 56 686 17 10
E-mail: sekretariat@zs2.edu.pl
Język aplikacji: polski
Wymagane dokumenty: CV
Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: osobiście, telefon, e-mail

opublikowano: 2025-06-11
ostatnia aktualizacja: 2025-07-02
Komentarze
Polityka Prywatności