Numer oferty: StPr/25/1039
WARUNKI PRACY i PŁACY
Miejsce pracy: 00-000 Szczecin, powiat: m. Szczecin, woj: zachodniopomorskie Zobacz na mapie
Zakres obowiązków:
Prowadzenie ścisłej współpracy z pozostałymi pracownikami Domu w celu kompleksowego zaspokajania potrzeb mieszkańców w zakresie usług bytowych, opiekuńczych i wspomagających. Prowadzenie Indywidualnych Planów Wsparcia Mieszkańca.
Przyjmowanie nowo przybyłych mieszkańców, zapoznawanie ich z zasadami współżycia społecznego oraz wewnętrznymi aktami normatywnymi. Pomaganie mieszkańcom w rozwiązywaniu ich problemów i załatwianiu spraw wykraczających poza zakres spraw związanych z pobytem w Domu. Przeprowadzanie wywiadów środowiskowych u mieszkańców Domu na rzecz jednostek organizacyjnych pomocy społecznej. Prowadzenie spraw związanych z zameldowaniem, uzyskiwaniem dokumentów tożsamości, kontaktów z rodzinami lub opiekunami i kuratorami.
Rodzaj umowy: Umowa o pracę na okres próbny
Praca tymczasowa oferowana przez agencję: NIE
Wymiar etatu: 1.0
Liczba godzin pracy w tygodniu: 40.0
Data rozpoczęcia: 01.08.2025
Wynagrodzenie brutto: od 5 500 PLN
System wynagradzania: Czasowy ze stawką miesięczną
Zawód: pracownik socjalny
Zapewnienie wyżywienia: NIE
Zapewnienie zakwaterowania: NIE
Zatrudnienie od zaraz: NIE
Pracodawca pokrywa koszt przejazdu do Polski: NIE
WYMAGANIA
Wymagania konieczne
Wykształcenie:
Pozostałe wymagania
Inne wymagania: Kwalifikacje muszą uprawniać do wykonywania zawodu pracownika socjalnego zgodnie z ustawą o pomocy społecznej.
DANE PRACODAWCY
Pracodawca: Dom Pomocy Społecznej Świętej Rodziny
NIP: 8513225493
REGON: 32114180600092
Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy
Adres: 00-000 Szczecin, powiat: m. Szczecin, woj: zachodniopomorskie Zobacz na mapie
Osoba do kontaktu: Magdalena Rydzyńska
E-mail: mrydzynska@insmed.com.pl
Język aplikacji: polski
Wymagane dokumenty: CV
Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: e-mail
poleca:
