Numer oferty: StPr/25/4564
WARUNKI PRACY i PŁACY
Miejsce pracy: Sosnowa 2, 80-251 Gdańsk, powiat: m. Gdańsk, woj: pomorskie Zobacz na mapie
Zakres obowiązków: - Prowadzenie spraw kadrowych strażaków i pracowników cywilnych
Komendy Wojewódzkiej PSP w Gdańsku oraz komendantów
powiatowych/miejskich PSP woj. pomorskiego i ich zastępców, zgodnie
z obowiązującymi przepisami prawa.
- Prowadzenie dokumentacji urlopowej dla strażaków i pracowników
cywilnych KW PSP w Gdańsku oraz komendantów powiatowych/miejskich
PSP woj. pomorskiego.
- Prowadzenie sprawozdawczości z zakresu realizacji procedury
antymobbingowej i antydyskryminacyjnej w PSP oraz kontrola aktualności
szkoleń dla pracowników i strażaków KW PSP w Gdańsku oraz
komendantów powiatowych/miejskich PSP woj. pomorskiego i ich
zastępców.
- Obsługa oraz bieżąca aktualizacja programu kadrowego.
- Prowadzenie całokształtu spraw związanych z wyróżnieniami strażaków
PSP, druhów OSP oraz pracowników cywilnych jednostek organizacyjnych
PSP woj. pomorskiego.
- Realizowanie zadań związanych z obsługą systemu SOL.
- Wykonywanie zadań przewidzianych dla Wydziału Kadr w obowiązujących
w KW PSP w Gdańsku Standardach Ochrony Małoletnich oraz w ustawie
z dnia 13 maja 2016 r. o przeciwdziałaniu zagrożeniom przestępczością na
tle seksualnym i ochronie małoletnich.
- Archiwizacja prowadzonej dokumentacji w zakresie realizowanych zadań
Rodzaj umowy: Umowa o pracę w zastępstwie
Praca tymczasowa oferowana przez agencję: NIE
Wymiar etatu: 1.0
Liczba godzin pracy w tygodniu: 40.0
Liczba godzin pracy w miesiącu: 160.0
Data rozpoczęcia: 01.07.2025
Wynagrodzenie brutto: od 4 967,95 PLN
Opis wynagrodzenia: +dodatek za wysługę lat.
Pracodawca oferuje:
Narzędzia Work-Life-Balance stosowane w urzędzie- indywidualny rozkład czasu pracy, możliwość wyjścia w celu załatwienia ważnej sprawy, miejsce parkingowe oraz pomieszczenie na rowery na terenie urzędu, dofinansowanie do wypoczynku pracowników (wczasy pod gruszą), dofinansowanie do wypoczynku dzieci pracowników, miejsce do ćwiczeń w miejscu pracy, miejsce do odświeżenia się, dbanie o ergonomiczne i komfortowe (ponadstandardowe) warunki pracy, możliwość przystąpienia do grupowego.
System wynagradzania: Czasowy ze stawką miesięczną
Zawód: specjalista do spraw kadr
Zapewnienie wyżywienia: NIE
Zapewnienie zakwaterowania: NIE
Zatrudnienie od zaraz: NIE
Pracodawca pokrywa koszt przejazdu do Polski: NIE
WYMAGANIA
Wymagania konieczne
Wykształcenie:
- wyższe (w tym licencjat), kierunek: mile widziana administracja
Pozostałe wymagania
Inne wymagania: Wymagania konieczne:
-posiadanie obywatelstwa polskiego,
-korzystanie z pełni praw publicznych,
- nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne
przestępstwo skarbowe,
-w służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia
22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 19441990 oraz treści tych dokumentów - nie dotyczy
kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później.
Osoba wybrana do zatrudnienia będzie musiała złożyć oświadczenie lustracyjne,
jeśli urodziła się przed 1 sierpnia 1972 r.
Wymagania pożądane:
mile widziane doświadczenie zawodowe w obszarze kadr lub administracji, znajomość ustawy o: PSP, służbie cywilnej i urzędnikach państwowych oraz aktów wykonawczych do ww. ustaw,
znajomość pakietu MS Office, w szczególności MS Excel,
dyspozycyjność,
umiejętność organizowania pracy własnej,
samodzielność,
umiejętność radzenia sobie w sytuacjach stresowych,
DANE PRACODAWCY
Pracodawca: KOMENDA WOJEWÓDZKA PAŃSTWOWEJ STRAŻY POŻARNEJ W GDAŃSKU
NIP: 9570017261
Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy
Adres: Sosnowa 2, 80-251 Gdańsk, powiat: m. Gdańsk, woj: pomorskie Zobacz na mapie
Język aplikacji: polski
Wymagane dokumenty: -życiorys/CV i list motywacyjny,
-kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształcenia,
-kopie dokumentów poświadczających doświadczenie zawodowe/staż pracy (jeśli posiada),
-oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego,
-oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów naboru,
-oświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznych,
-oświadczenie o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe,
-oświadczenie, że w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. kandydatka/kandydat nie pracowała/ł, nie pełniła/ł służby w organach bezpieczeństwa państwa i nie była/był współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944 -1990 oraz treści tych dokumentów. Nie dotyczy andydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później.
Dokumenty należy składać w terminie do:
16 czerwca 2025 r. (decyduje data wpływu oferty do urzędu nie data nadania).
Oferty należy składać od poniedziałku do piątku w godzinach od 07.30 do 15.30 w Kancelarii Ogólnej Komendy Wojewódzkiej PSP w Gdańsku lub przesyłać listownie pod adres:
Wydział Kadr (pok. 312, III piętro)
Komenda Wojewódzka Państwowej Straży Pożarnej w Gdańsku
ul. Sosnowa 2
80-251 Gdańsk
z dopiskiem "rekrutacja KSC_WK"
Inne informacje:
Dodatkowych informacji udziela Wydział Kadr Komendy Wojewódzkiej PSP w Gdańsku, telefon: (58) 347 78 27/20.
Oświadczenia zostały zamieszczone na stronie internetowej KW PSP w Gdańsku pod adresem https://www.gov.pl/web/kwpsp-gdansk w zakładce Załatw sprawę w części Służba i praca lub można je odebrać osobiście w siedzibie Komendy Wydział Kadr, pok. 312, III piętro muszą zawierać datę i własnoręczny czytelny podpis kandydata - w przeciwnym razie oferta zostanie odrzucona jako niespełniająca wymogów formalnych.
Życiorys / CV i list motywacyjny muszą być własnoręcznie czytelnie podpisane w przeciwnym razie oferta zostanie odrzucona jako niespełniająca wymogów formalnych.
Oferty niekompletne i otrzymane po terminie nie będą rozpatrywane.
Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: osobiście, poczta
poleca:
