Numer oferty: StPr/25/1090
WARUNKI PRACY i PŁACY
Miejsce pracy: Praca w Niemczech /Isselburg, 30-552 Kraków, powiat: m. Kraków, woj: małopolskie Zobacz na mapie
Zakres obowiązków: przygotowywanie gotowych odlewów żeliwnych (miski olejowe, kolektory, skrzynie przekładni) do dalszej obróbki
Rodzaj umowy: Umowa o pracę na okres próbny
Praca tymczasowa oferowana przez agencję: NIE
Wymiar etatu: 1.0
Liczba godzin pracy w tygodniu: 40.0
Liczba godzin pracy w miesiącu: 168.0
Data rozpoczęcia: 28.05.2025
Wynagrodzenie brutto: od 10 752 PLN
Opis wynagrodzenia: (od 64,00 zł za godzinę pracy brutto).
Praca na dwie zmiany: 6.00-14.00, 14.00-22.00.
System wynagradzania: Czasowy ze stawką miesięczną
Zawód: pomocniczy robotnik przemysłowy
Zapewnienie wyżywienia: NIE
Zapewnienie zakwaterowania: NIE
Zatrudnienie od zaraz: TAK
Pracodawca pokrywa koszt przejazdu do Polski: NIE
WYMAGANIA
Wymagania pożądane
Zawody:
- Pomocniczy robotnik przemysłowy
Wykształcenie:
- podstawowe
- zasadnicze zawodowe
- średnie branżowe
- średnie zawodowe 4-letnie
- zasadnicze branżowe
- pomaturalne/policealne
- brak lub niepełne podstawowe
- średnie ogólnokształcące
- średnie zawodowe
- gimnazjalne
Pozostałe wymagania
Inne wymagania: Praca w oddelegowaniu do Niemiec.
Pierwsza umowa o pracę na okres próbny z możliwością przedłużenia, kolejna umowa na czas określony.
Znajomość języka niemieckiego nie wymagana !
Praca na dwie zmiany: 6.00-14.00, 14.00-22.00.
Pracodawca zapewnia:
- wynagrodzenie ustalane na podstawie posiadanych umiejętności,
- wynagrodzenie za niemieckie dni świąteczne przypadające w dniu roboczym,
- zarobki w euro, wypłacane terminowo do 10 dnia kolejnego miesiąca,
- podatki od wynagrodzeń odprowadzane od pierwszego dnia pracy w Niemczech,
- pracę w hali, w polskim zespole,
- prywatną opiekę medyczną w Polsce, możliwość wykupienia przez pracownika pakietu dla członków rodziny,
- umowę o pracę na pełny etat, możliwość długoletniej współpracy,
- stabilne zatrudnienie niezależnie od pory roku,
- pełną, bezpłatną organizację wyjazdu i pobytu,
- bezpłatne, w pełni wyposażone kwatery (w tym dostęp do Internetu),
- odzież roboczą i ochronną, narzędzia pracy,
- elastyczne zjazdy do Polski (ustalane z przełożonym),
- urlop wypoczynkowy płatny w euro,
- pełne ubezpieczenie w ZUS, A1, EKUZ,
- możliwość otrzymania zaliczki,
- całodobową opiekę polskojęzyczną (meldunek, lekarz, prawnik),
- premię za polecenie pracownika,
- dodatkowe ubezpieczenie NNW w Allianz Niemcy.
Ponadto można otrzymać:
- zwrot podatku w Niemczech (pierwsza klasa podatkowa).
KONTAKT W SPRAWIE OFERTY PRACY:
- telefoniczny: 17 850 68 57
- można również przesyłać CV e-mailem na adres: niemcy@mostostal.com.pl
DANE PRACODAWCY
Pracodawca: MOSTOSTAL KRAKÓW SPÓŁKA AKCYJNA
NIP: 6780027324
REGON: 35013874700000
Krótki opis działalności gospodarczej: usługi w branży budowlanej
Adres www: https://www.mostostal.com.pl/
Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy
Adres: Wielicka 20, 30-552 Kraków, powiat: m. Kraków, woj: małopolskie Zobacz na mapie
Nr telefonu: 17 850 68 57
E-mail: niemcy@mostostal.com.pl
Język aplikacji: polski
Wymagane dokumenty: CV
Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: telefon, e-mail, inny - Uwaga! Wysyłając dokumenty rekrutacyjne na adres e-mail proszę zachować ostrożność i nie podawać numeru PESEL, numeru dokumentu tożsamości, adresów zamieszkania, numerów telefonów i danych wrażliwych.
Art. 22 1. § 1. ustawy z dnia 26 czerwca 1974 roku Kodeks pracy, mówi, że: Pracodawca żąda od osoby ubiegającej się o zatrudnienie podania danych osobowych obejmujących: 1) imię (imiona) i nazwisko; 2) datę urodzenia; 3) dane kontaktowe wskazane przez taką osobę; 4) wykształcenie; 5) kwalifikacje zawodowe; 6) przebieg dotychczasowego zatrudnienia. § 2. Pracodawca żąda podania danych osobowych, o których mowa w § 1 pkt 4 - 6, gdy jest to niezbędne do wykonywania pracy określonego rodzaju lub na określonym stanowisku.
poleca:
