Numer oferty: StPr/25/0358
WARUNKI PRACY i PŁACY
Miejsce pracy: 66-614 Maszewo 71, powiat: krośnieński, woj: lubuskie Zobacz na mapie
Zakres obowiązków: 1) kierowanie i nadzorowanie pracy podległych służbowo pracowników w zakresie właściwej i terminowej realizacji zadań Referatu,
2) zapewnienie prawidłowej realizacji usług komunalnych poprzez przygotowywanie umów na pobór wody, odbiór ścieków oraz dokonywanie ocen i analiz jakości i stopnia zaspokojenia potrzeb ludności w tym zakresie,
3) przygotowywanie dokumentacji oraz zlecanie opracowań projektów w celu uzyskania wymaganych prawem decyzji i pozwoleń, dla realizacji zadań w zakresie budowy, przebudowy, remontów i inwestycji związanych z zapotrzebowaniem w wodę i odprowadzania ścieków
na terenie Gminy Maszewo,
4) nadzór nad prowadzeniem spraw z zakresu gospodarki gruntami i nieruchomościami,
5) nadzór nad zarządzaniem budynkami mieszkalnymi stanowiącymi własność komunalną,
6) prowadzenie spraw z zakresu gospodarki komunalnej i lokalowej,
7) kontrolowanie i realizowanie usług komunalnych finansowanych ze środków Gminy,
prowadzenie zadań inwestycyjnych,
8) planowanie dochodów z tytułu poboru wody i odprowadzenia ścieków oraz przekładanie do projektu budżetu,
9) nadzór nad ewidencją poboru wody i odprowadzenia ścieków przez mieszkańców gminy Maszewo, w tym terminowe sporządzanie list spisowych wodomierzy, wprowadzanie stanów wodomierzy, terminowe naliczanie i drukowanie faktur,
10) sporządzanie wniosków przy ubieganiu się o środki z funduszy unijnych i funduszy krajowych na prowadzone inwestycje,
11) prowadzenie spraw z zakresu ochrony zwierząt oraz zapobiegania i zwalczania bezdomności zwierząt na terenie Gminy,
12) współdziałanie z organizacjami zajmującymi się ochroną zwierząt,
13) administrowanie cmentarzem komunalnym w Maszewie,
14) nadzór nad prawidłowym funkcjonowaniem Punktu Selektywnej Zbiórki Odpadów Komunalnych,
15) nadzorowanie i wykonywanie zadań wynikających z ustawy o utrzymaniu czystości
i porządku w gminach,
16) współpraca z Międzygminnym Związkiem Gospodarki Odpadami Komunalnymi w Krośnie Odrzańskim w zakresie gospodarowania odpadami.
Rodzaj umowy: Umowa o pracę na okres próbny
Praca tymczasowa oferowana przez agencję: NIE
Wymiar etatu: 1.0
Liczba godzin pracy w tygodniu: 40.0
Liczba godzin pracy w miesiącu: 160.0
Data rozpoczęcia: 09.06.2025
Wynagrodzenie brutto: od 4 800 do 9 000 PLN
System wynagradzania: Czasowy ze stawką miesięczną
Zawód: naczelnik / kierownik wydziału
Zapewnienie wyżywienia: NIE
Zapewnienie zakwaterowania: NIE
Zatrudnienie od zaraz: TAK
Pracodawca pokrywa koszt przejazdu do Polski: NIE
WYMAGANIA
Wymagania konieczne
Wykształcenie:
Wymagania pożądane
Uprawnienia:
- obsługa kompurera (EXCEL)
- prawo jazdy B
Pozostałe wymagania
Inne wymagania: Wymagania niezbędne:
1) obywatelstwo polskie lub spełnienie wymagań określonych w art. 11 ust. 2 i 3 ustawy o pracownikach samorządowych,
2) pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych,
3) brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
4) nieposzlakowana opinia,
5) wykształcenie wyższe,
6) 4-letni staż pracy,
7) umiejętność organizacji pracy zespołu.
Wymagania dodatkowe:
1) biegła obsługa komputera, urządzeń biurowych, znajomość obsługi pakietu Ms Office,
2) wysoka kultura osobista,
3) dyspozycyjność,
4) sumienność,
5) posiadanie prawa jazdy kat. B.
6) umiejętność rozwiązywania problemów i działania w sytuacjach kryzysowych,
7) komunikatywność, łatwość nawiązywania kontaktów,
8) odporność na stres,
9) doświadczenie na stanowisku kierowniczym
DANE PRACODAWCY
Pracodawca: URZĄD GMINY MASZEWO
NIP: 9261583991
REGON: 000544740
Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy
Adres: 66-614 Maszewo 71, powiat: krośnieński, woj: lubuskie Zobacz na mapie
Osoba do kontaktu: Joanna Tetera
Nr telefonu: 68 378 81 70
Język aplikacji: polski
Wymagane dokumenty: 1) list motywacyjny z uzasadnieniem przystąpienia do naboru,
2) CV,
3) oświadczenie dla kandydata ubiegającego się o zatrudnienie,
4) dokumenty potwierdzające wykształcenie (potwierdzone przez kandydata za zgodność z oryginałem),
5) inne dokumenty potwierdzające kwalifikacje (zaświadczenia o szkoleniach potwierdzone przez kandydata za zgodność z oryginałem),
6) dokumenty potwierdzające staż pracy (kserokopie świadectw pracy, zaświadczenie
o zatrudnieniu potwierdzone przez kandydata za zgodność z oryginałem),
7) oświadczenie o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystania
z pełni paw publicznych,
8) oświadczenie o braku skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
9) oświadczenie o posiadaniu nieposzlakowanej opinii,
10) oświadczenie kandydata o posiadanym obywatelstwie,
11) oświadczenie o stanie zdrowia niezbędnym do pracy na danym stanowisku,
12) klauzula zgody kandydata na przetwarzanie danych do celów rekrutacji w brzmieniu: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w niniejszych dokumentach aplikacyjnych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie
z rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych
i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE.
List Motywacyjny, CV, wymagane oświadczenia winny być opatrzone własnoręcznym podpisem kandydata do zatrudnienia.
Dokumenty należy składać w godzinach otwarcia Urzędzie Gminy w Maszewie, 66-614 Maszewo 71, w sekretariacie parter, pok. 2 w zaklejonej kopercie dopiskiem "Dotyczy naboru na stanowisko Kierownika Referatu Gospodarki Komunalnej w Urzędzie Gminy w Maszewie w nieprzekraczalnym terminie do dnia 02.06.2025 r. (do godz. 8:00). Dokumenty dostarczone po upływie ww. terminu nie będą rozpatrywane. Dokumenty wysłane przesyłką pocztową powinny być doręczone w powyższym terminie.
Dopuszcza się składanie dokumentów drogą elektroniczną na adres: /0rlu508yb5/skrytka, opatrzonym bezpiecznym podpisem elektronicznym, w rozumieniu ustawy z dnia 5 września 2016 r. o usługach zaufania oraz identyfikacji elektronicznej (Dz. U. z 2024 r. poz. 1725).
Informacje dodatkowe
Osoby spełniające wymogi formalne zostaną zaproszone telefonicznie na rozmowę kwalifikacyjną w Urzędzie Gminy w Maszewie. Informacja o wyniku naboru będzie umieszczona w BIP Urzędu Gminy w Maszewie oraz na tablicy ogłoszeń Urzędu. Dokumenty osób niezakwalifikowanych można będzie odebrać osobiście w Urzędzie Gminy w Maszewie, w ciągu 14 dni od dnia zakończenia procedury naboru tj. od dnia zamieszczenia informacji
o wyniku naboru w Biuletynie Informacji Publicznej.
Wójt zastrzega sobie prawo do odwołania naboru w każdym czasie bez podania przyczyny.
Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: osobiście, telefon, poczta
poleca:
