Serwis Wyszukiwarka ofert pracy na podstawie CBOP - dział praca
Data ważności ogłoszenia: 13 czerwca 2025 (piątek)

Pracownik ochrony niekwalifikowany - Mielec, podkarpackie

Data dodania: 2025-05-14
Dodane przez: Powiatowy Urząd Pracy w Mielcu
Pracodawca: Przedsiębiorstwo Produkcyjno-Usługowe "CZA-TA" Niciak Spółka Jawna
Wymagania niezbędne:
Wykształcenie: brak lub niepełne podstawowe

Numer oferty: StPr/25/0893

WARUNKI PRACY i PŁACY

Miejsce pracy: 39-300 Mielec, powiat: mielecki, woj: podkarpackie Zobacz na mapie
Zakres obowiązków: Dbanie o bezpieczeństwo na obiekcie, robienie obchodów, uzupełnianie książki służb.

19.00-07.00
Rodzaj umowy: Umowa o pracę na okres próbny
Praca tymczasowa oferowana przez agencję: NIE
Wymiar etatu: 1.0
Liczba godzin pracy w tygodniu: 40.0
Liczba godzin pracy w miesiącu: 160.0
Data rozpoczęcia: 01.06.2025
Data zakończenia: 31.08.2025
Wynagrodzenie brutto: od 4 666 PLN
Opis wynagrodzenia: wynagrodzenie 4666,00 + dodatek za godziny nocne
System wynagradzania: Czasowy ze stawką miesięczną
Zawód: pracownik ochrony fizycznej
Typ propozycji: praca w wolne dni
Zapewnienie wyżywienia: NIE
Zapewnienie zakwaterowania: NIE
Zatrudnienie od zaraz: TAK
Pracodawca pokrywa koszt przejazdu do Polski: NIE

WYMAGANIA

Wymagania konieczne

Wykształcenie:
  • brak lub niepełne podstawowe

Pozostałe wymagania

Inne wymagania: oferta pracy dla osób z ustalonym stopniem niepełnosprawności, brak wymagań dot. wykształcenia, mile widziane doświadczenie

DANE PRACODAWCY

Pracodawca: Przedsiębiorstwo Produkcyjno-Usługowe "CZA-TA" Niciak Spółka Jawna
NIP: 7712876904
REGON: 101512851
Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy
Adres: Żabia 15, 97-300 Piotrków Trybunalski, powiat: m. Piotrków Trybunalski, woj: łódzkie Zobacz na mapie
Osoba do kontaktu: Andrzej Południak
Nr telefonu: 601745438
Język aplikacji: polski
Wymagane dokumenty: Osoby zainteresowane ofertą proszone są o kontakt telefoniczny z pracodawcą.
Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: telefon

opublikowano: 2025-05-14
ostatnia aktualizacja: 2025-05-27
Komentarze
Polityka Prywatności