Serwis Wyszukiwarka ofert pracy na podstawie CBOP - dział praca
Data ważności ogłoszenia: 31 maja 2025 (sobota)

Pracownik produkcji - Dobczyce, małopolskie

Data dodania: 2025-04-08
Dodane przez: Powiatowy Urząd Pracy w Myślenicach
Pracodawca: ANIMEX FOODS SP. Z O.O. ODDZIAŁ W KRAKOWIE

Numer oferty: StPr/25/0315

WARUNKI PRACY i PŁACY

Miejsce pracy: Przemysłowa 3, 32-410 Dobczyce, powiat: myślenicki, woj: małopolskie Zobacz na mapie
Zakres obowiązków: - zasypywanie surowca na maszyny tj. pralnic i sortowni, zgodznie z wytycznymi planisty produkcji,
- wyciąganie wyrobów z pakowaczek i zakładanie nowych
Rodzaj umowy: Umowa o pracę na okres próbny
Praca tymczasowa oferowana przez agencję: NIE
Wymiar etatu: 1.0
Liczba godzin pracy w tygodniu: 40.0
Liczba godzin pracy w miesiącu: 160.0
Data rozpoczęcia: 11.04.2025
Wynagrodzenie brutto: od 4 700 PLN
Opis wynagrodzenia: do wynagrodzenia 5.000 zł brutto doliczana jest premia
System wynagradzania: Czasowy ze stawką miesięczną
Zawód: pracownik produkcji
Zapewnienie wyżywienia: NIE
Zapewnienie zakwaterowania: NIE
Zatrudnienie od zaraz: TAK
Pracodawca pokrywa koszt przejazdu do Polski: NIE

WYMAGANIA

Wymagania pożądane

Wykształcenie:
  • zasadnicze zawodowe
Uprawnienia:
  • zdolność do pracy powyżej 3 metrów
  • umiejętność pracy w zespole

Pozostałe wymagania

Inne wymagania: zaangażowanie oraz chęć do pracy, zdolność do wykonywania prac fizycznych (ciągnięcie worków o wadze ok. 30 kg)

DANE PRACODAWCY

Pracodawca: ANIMEX FOODS SP. Z O.O. ODDZIAŁ W KRAKOWIE
NIP: 1060007561
REGON: 14680566700040
Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy
Adres: Przemysłowa 3, 32-410 Dobczyce, powiat: myślenicki, woj: małopolskie Zobacz na mapie
Osoba do kontaktu: Urszula Janik
Nr telefonu: 600 245 215
E-mail: krakow.biuro@animex.pl
Język aplikacji: polski
Wymagane dokumenty: c.v.
Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: osobiście, telefon, e-mail, Termin: konieczny kontakt telefoniczny w celu umówienia spotkania

opublikowano: 2025-04-15
ostatnia zmiana: 2025-04-23
Komentarze
Polityka Prywatności