Data ważności ogłoszenia: 27 kwietnia 2025 (niedziela)

Pracownik socjalny ds. usług opiekuńczych k/m - Warszawa, mazowieckie

Lokalizacja: Warszawa
mazowieckie / powiat Warszawa / gmina Warszawa

Forma zatrudnienia: umowa o pracę

Stanowisko: 3.4 - Średni personel z prawa, spraw społecznych, kultury i pokrewny

Data dodania: 2025-03-27
Dodane przez: Urząd Pracy Miasta Stołecznego Warszawy
Pracodawca: Ośrodek Pomocy Społecznej Dzielnicy Wilanów m. st. Warszawy
Wymagania niezbędne:
Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)

Numer oferty: StPr/25/03869

WARUNKI PRACY i PŁACY

Miejsce pracy: Przyczółkowa 27a, 02-958 Warszawa, powiat: m.st. Warszawa, woj: mazowieckie Zobacz na mapie

Zakres obowiązków: 1. Wspieranie rejonowego pracownika socjalnego w ustalaniu sytuacji życiowej osób i rodzin wymagających pomocy, szczególnie z powodu niepełnosprawności, wspólne ustalanie diagnozy oraz oceny potrzeb.
2. Przeprowadzanie wywiadów środowiskowych w celu przyznania usług opiekuńczych i specjalistycznych usług opiekuńczych.
3. Planowanie pomocy zgodnie z ustawą o pomocy społecznej.
4. Ustalanie wspólnie z klientem i rodziną oraz rejonowym pracownikiem socjalnym formy i zakresu wsparcia.
5. Przygotowanie decyzji administracyjnych dotyczących przyznania pomocy w formie usług opiekuńczych.
6. Kontrola i nadzór nad prawidłową realizacją świadczonych usług opiekuńczych poprzez: kontrolę ilości wypracowanych godzin usług zgodnie z wydaną decyzją administracyjną.
7. Przygotowywanie sprawozdań oraz bieżąca analiza potrzeb w zakresie usług opiekuńczych.
8. Weryfikację rozliczeń realizacji przyznanych usług opiekuńczych oraz naliczanie odpłatności klientów.

Rodzaj umowy: Umowa o pracę na okres próbny

Praca tymczasowa oferowana przez agencję: NIE

Wymiar etatu: 1.0

Liczba godzin pracy w tygodniu: 40.0

Data rozpoczęcia: 01.05.2025

Wynagrodzenie brutto: od 6 120 PLN

System wynagradzania: Czasowy ze stawką miesięczną

Zawód: pracownik socjalny

Typ propozycji: praca stała

Zapewnienie wyżywienia: NIE

Zapewnienie zakwaterowania: NIE

Zatrudnienie od zaraz: NIE

Pracodawca pokrywa koszt przejazdu do Polski: NIE

WYMAGANIA

Wymagania konieczne

Zawody:

Pracownik socjalny (wymagany staż - lata: 3)

Wykształcenie:

wyższe (w tym licencjat)

Uprawnienia:

Dobre zdolności interpersonalne oraz komunikacyjne
doświadczenie pracy z klientem
obsługa komputera - excel, word

Pozostałe wymagania

Inne wymagania: Wymagania niezbędne:
- wykształcenie zgodne z wymogami prawnymi do wykonywania zawodu pracownika socjalnego,
- doświadczenie w pracy na stanowisku pracownika: 3 lata,
- bardzo dobra znajomość obsługi komputera i urządzeń biurowych (oprogramowania POMOST)
- posiadanie pełni zdolności do czynności prawnych oraz korzystania z pełni praw publicznych,
- posiadanie obywatelska polskiego (o stanowisko mogą ubiegać się również osoby posiadające obywatelstwo polskie zgodnie z art. 11 ust 2 i 3 Ustawy
o pracownikach samorządowych z dnia 21 listopada 2008 r. tj. Dz. U. z 2019 r. poz. 1282 ze zm.

Wymagania pożądane:
- umiejętność dobrej organizacji pracy,
- umiejętność pracy w zespole,
- cechy osobowości: komunikatywność, sumienność, odpowiedzialność,
- znajomość języka angielskiego lub ukraińskiego.

Wymagane dokumenty:
- Wypełniony Kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie, według wzoru stanowiącego załącznik do ogłoszenia.
Kwalifikacje kandydatów będą weryfikowane na podstawie analizy oświadczeń zawartych w Kwestionariuszu osobowym dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie oraz rozmowy kwalifikacyjnej. Kandydaci zaproszeni do udziału w rozmowie kwalifikacyjnej będą zobowiązani do okazania dokumentów potwierdzających informacje zawarte w Kwestionariuszu do wglądu przed rozpoczęciem rozmowy:
- dokument potwierdzający posiadane wykształcenie, uprawniające do wykonywania zawodu pracownika socjalnego,
- Dokument potwierdzający posiadanie przez kandydata co najmniej półrocznego stażu w zawodzie pracownika socjalnego,
- Dokument potwierdzający posiadanie polskiego obywatelstwa lub dokumenty potwierdzające spełnienie przez kandydata wymagań określonych w art. 11 ust. 2 i 3 ustawy o pracownikach samorządowych z dnia 21 listopada 2008r. tj. Dz. U. 2019 poz. 1282.

Więcej informacji pod adresem e-mail: a.wiselka@opswilanow.pl