Serwis Wyszukiwarka ofert pracy na podstawie CBOP - dział praca
Data ważności ogłoszenia: 20 kwietnia 2025 (niedziela)

Elektromonter - Kraków, małopolskie

Data dodania: 2025-03-20
Dodane przez: Grodzki Urząd Pracy w Krakowie
Pracodawca: PILE ELBUD S.A.
Wymagania niezbędne:
Wykształcenie: zasadnicze zawodowe

Numer oferty: StPr/25/1508

WARUNKI PRACY i PŁACY

Miejsce pracy: 00-000 Kraków, powiat: m. Kraków, woj: małopolskie Zobacz na mapie
Zakres obowiązków:
Montaż przewodów roboczych, odgromowych i światłowodowych.
Praca w delegacji na terenie kraju.
Rodzaj umowy: Umowa o pracę na czas określony
Praca tymczasowa oferowana przez agencję: NIE
Wymiar etatu: 1.0
Liczba godzin pracy w tygodniu: 40.0
Liczba godzin pracy w miesiącu: 160.0
Data rozpoczęcia: 01.04.2025
Data zakończenia: 01.07.2025
Wynagrodzenie brutto: od 4 800 do 5 500 PLN
Opis wynagrodzenia: Praca do 15.00
praca w delegacji na terenie kraju
System wynagradzania: Czasowy ze stawką miesięczną
Zawód: elektromonter napowietrznych linii niskich i średnich napięć
Zapewnienie wyżywienia: NIE
Zapewnienie zakwaterowania: TAK
Zatrudnienie od zaraz: TAK
Pracodawca pokrywa koszt przejazdu do Polski: TAK

WYMAGANIA

Wymagania konieczne

Zawody:
  • Elektromonter napowietrznych linii niskich i średnich napięć
Wykształcenie:
  • zasadnicze zawodowe
Uprawnienia:
  • brak przeciwskazań do pracy na wysokości
  • umiejętność pracy w zespole

Pozostałe wymagania

Inne wymagania: PRACA W DELEGACJACH NA TERENIE KRAJU.
praca na wysokości pow. 3 m.

DANE PRACODAWCY

Pracodawca: PILE ELBUD S.A.
NIP: 6792628182
REGON: 357146655
Krótki opis działalności gospodarczej: budownictwo
Adres www: www.pileelbud.pl
Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy
Adres: 31-574 Kraków, powiat: m. Kraków, woj: małopolskie Zobacz na mapie
Osoba do kontaktu: ŁUKASZ KARAŚ
Nr telefonu: 513 042 977
E-mail: sekretariat@pile-elbud.pl
Język aplikacji: polski
Wymagane dokumenty: .
Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: telefon, e-mail

opublikowano: 2025-04-15
ostatnia zmiana: 2025-04-18
Komentarze
Polityka Prywatności