Numer oferty: StPr/25/0592
WARUNKI PRACY i PŁACY
Miejsce pracy: 14-260 Fijewo 85, powiat: iławski, woj: warmińsko-mazurskie Zobacz na mapie
Zakres obowiązków: Rewalidacja i rehabilitacja ucznia z niepełnosprawnością.
Rodzaj umowy: Umowa o pracę na okres próbny
Praca tymczasowa oferowana przez agencję: NIE
Wymiar etatu: 1.0
Liczba godzin pracy w tygodniu: 25.0
Data rozpoczęcia: 01.09.2025
Wynagrodzenie brutto: od 4 908 do 5 915 PLN
Opis wynagrodzenia: w zależności od stopnia awansu zawodowego
System wynagradzania: Czasowy ze stawką miesięczną
Zawód: nauczyciel osób z niepełnosprawnością intelektualną (oligofrenopedagog)
Zapewnienie wyżywienia: NIE
Zapewnienie zakwaterowania: NIE
Zatrudnienie od zaraz: NIE
Pracodawca pokrywa koszt przejazdu do Polski: NIE
WYMAGANIA
Wymagania konieczne
Wykształcenie:
Uprawnienia:
- Przygotowanie pedagogiczne
Pozostałe wymagania
Inne wymagania: Wykształcenie wyższe kierunkowe z zakresu pedagogiki specjalnej. Jesli masz dużą dozę cierpliwości i wyrozumiałości, jesteś naturalny, nieskrępowany, szczery i potrafisz wzbudzać zaufanie. Jesteś odpowiedzialny i świadomy wagi pokładanych nadziei. Masz miły i serdeczny uśmiech oraz ciepłe słowo- dołącz do zespołu AZPO.
DANE PRACODAWCY
Pracodawca: Fundacja Rozwoju Warmii i Mazur
NIP: 7441692752
REGON: 280024779
Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy
Adres: 14-260 Fijewo 85, powiat: iławski, woj: warmińsko-mazurskie Zobacz na mapie
Nr telefonu: 575-141-005
E-mail: akademickizespol@gmail.com
Język aplikacji: polski
Wymagane dokumenty: CV ze zdjęciem prześlij na akademickizespol@gmail.com
W treści maila dopisek nazwy stanowiska, o które kandydat ubiega się.
Dodatkowe informacje: Akademicki Zespół Placówek Oświatowych, Fijewo 85, 14-260 Lubawa, tel. 575 141 005, www.fundacjawm.pl, www.szkolalubawa.pl.
Prosimy o załączenie klauzuli:
"Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji obecnego i przyszłych procesów rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. (RODO)."
Zastrzegamy sobie prawo do odpowiedzi jedynie na wybrane aplikacje.
Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: osobiście, telefon, e-mail