Numer oferty: StPr/24/10083
WARUNKI PRACY i PŁACY
Miejsce pracy: Grunwaldzka 527, 80-320 Gdańsk, powiat: m. Gdańsk, woj: pomorskie Zobacz na mapie
Zakres obowiązków: - zarządzanie restauracją i koordynacja pracy podległych pracowników zgodnie z obowiązującymi w McDonald’s procedurami operacyjnymi, personalnymi, szkoleniowymi i ochrony środowiska;
- ponoszenie odpowiedzialności za powierzone mienie restauracji;
- kierowanie zespołem pracowników na obszarach restauracji w tym: obszar produkcji, obszar sprzedaży, zaplecze, sala restauracyjna i teren zewnętrzny;
- wykonywanie i nadzorowanie czynności związanych z obrotem gotówką zgodnie z zasadami bezpieczeństwa restauracji i procedurami obowiązującymi w McDonald's;
- zastępowanie kierownika restauracji podczas jego nieobecności lub oddelegowania;
- obsługa poszczególnych stanowisk pracy w restauracji - w razie potrzeby;
- sporządzanie raportów i analiz dotyczących działalności operacyjnej restauracji
Rodzaj umowy: Umowa o pracę na czas nieokreślony
Praca tymczasowa oferowana przez agencję: NIE
Wymiar etatu: 1.0
Liczba godzin pracy w tygodniu: 40.0
Data rozpoczęcia: 01.12.2024
Data zakończenia: 30.11.2027
Wynagrodzenie brutto: od 6 000 PLN
System wynagradzania: Czasowy ze stawką miesięczną
Zawód: kierownik lokalu gastronomicznego
Typ propozycji: praca stała, praca w wolne dni
Zapewnienie wyżywienia: NIE
Zapewnienie zakwaterowania: NIE
Zatrudnienie od zaraz: NIE
Pracodawca pokrywa koszt przejazdu do Polski: NIE
WYMAGANIA
Wymagania konieczne
Wykształcenie:
Pozostałe wymagania
Inne wymagania: gotowość do wyrabiania badań san-epidowskich
doświadczenie pracy w firmie minimum 1 rok
znajomość standardów pracy w McD's
DANE PRACODAWCY
Pracodawca: TWINSTAR SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ
NIP: 5842833281
REGON: 524917098
Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy
Adres: Grunwaldzka 527, 80-320 Gdańsk, powiat: m. Gdańsk, woj: pomorskie Zobacz na mapie
Osoba do kontaktu: ANNA KONOVALOVA
Nr telefonu: 606939966
Język aplikacji: polski
Wymagane dokumenty: -
Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: telefon, poczta