Numer oferty: StPr/24/4296
WARUNKI PRACY i PŁACY
Miejsce pracy: Ozimska 60a, 45-368 Opole, powiat: m. Opole, woj: opolskie Zobacz na mapie
Zakres obowiązków: W naszym zespole będziesz zajmować się
a) Administracją:
systemami Windows/Windows Server/Linux,
środowiskami wirtualnymi Hyper-V i Vmware,
serwerami aplikacyjnymi, plików, bazodanowymi, pocztowym,
systemami storage,
usługami katalogowymi Active Directory,
b) Monitorowaniem systemów IT,
c) Diagnozowaniem i rozwiązywaniem zagadnień technicznych związanych z oprogramowaniem i sprzętem użytkowanym w sądach okręgu opolskiego.
d) Instalacją, konfiguracją, utrzymaniem sprzętu oraz aplikacji systemowych.
e) Rozwiązywaniem zgłoszeń w ramach I i II linii wsparcia oraz przekazywaniem nierozwiązanych incydentów do odpowiednich zespołów kompetencyjnych producentów i Wykonawców zewnętrznych.
f) Opracowywaniem/aktualizowaniem dokumentacji dla systemów teleinformatycznych.
Pracując z nami, zyskasz:
Udział w profesjonalnym zespole, realizującym interesujące projekty.
Stabilność zatrudnienia w oparciu o umowę o pracę.
Wsparcie doświadczonego zespołu administratorów.
Możliwość pracy w zróżnicowanym środowisku i codzienny kontakt z najnowszymi technologiami klasy Enterprise.
Okazję do codziennej współpracy z czołowymi inżynierami producentów.
Możliwość doskonalenia swoich umiejętności, poszerzania kompetencji i nabycia unikalnego doświadczenia.
Praca w godz.: 7:30-15:30.
Oferta dostępna w sali H.
Kontakt z pracodawcą - tel.: 71 798 77 31.
Termin i miejsce złożenia dokumentów:
Dokumenty należy złożyć w terminie do 29.11.2024 r.
Miejsce i sposób złożenia dokumentów:
- na adres email: rekrutacja@wroclaw.sa.gov.pl*
* W przypadku wysłania dokumentów na adres e-mail należy dostarczyć je w formie papierowej, opatrzonej własnoręcznym podpisem, najpóźniej w dniu przystąpienia do drugiego etapu konkursu do Oddziału Kadr Sądu Apelacyjnego we Wrocławiu przy ul. Energetycznej 4.
- bezpośrednio w Oddziale Kadr Sądu Apelacyjnego we Wrocławiu, ul. Energetyczna 4, piętro II, pokój nr 24 w godzinach urzędowania sądu tj. w godzinach 7.30 15.30
- drogą pocztową. W przypadku nadania dokumentów drogą pocztową, za datę ich złożenia uważa się datę stempla pocztowego. Na dokumenty złożone drogą pocztową oczekujemy do dnia 5 grudnia 2024 r.
Wymagane dokumenty w formie papierowej należy składać lub przesyłać w zamkniętych kopertach z dopiskiem Konkurs na Informatyk w II Sekcji Wsparcia Użytkowników i Serwisu K.110.74.2024 na adres:
Sąd Apelacyjny we Wrocławiu
ul. Energetyczna 4
53-330 Wrocław
Konkurs składa się z następujących etapów:
- etap pierwszy: selekcja zgłoszeń kandydatów pod kątem spełnienia wymogów formalnych przystąpienia do konkursu dotyczących między innymi wykształcenia i praktyki oraz wymaganych oświadczeń (osoby, które nie złożyły wymaganych oświadczeń zobowiązane są do ich złożenia przed przystąpieniem do drugiego etapu konkursu),
- etap drugi: sprawdzian umiejętności w formie testu,
- etap trzeci: rozmowa kwalifikacyjna.
Informacje dodatkowe:
- Lista kandydatów dopuszczonych do kolejnych etapów konkursu publikowane będą w Biuletynie Informacji Publicznej Sądu Apelacyjnego we Wrocławiu (adres: www.wroclaw.sa.gov.pl w zakładce: Oferty pracy).
- Oferty niespełniające wskazanych w ogłoszeniu wymogów zostaną odrzucone. Kandydatury zgłoszone po terminie nie będą rozpatrywane.
- Osoby, które nie zostały zakwalifikowane do zatrudnienia lub na listę rezerwową, mogą w terminie 30 dni od dnia zakończenia konkursu odebrać osobiście dokumenty złożone do konkursu. Po upływie wskazanego powyżej terminu oferty zostaną poddane brakowaniu.
- Dodatkowe informacje związane z ogłoszonym konkursem można uzyskać w Oddziale Kadr Sądu Apelacyjnego we Wrocławiu pod numerami telefonów 71 748 97 51 i 71 748 97 31.
- Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Sądzie Apelacyjnym we Wrocławiu w rozumieniu przepisów ustawy o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, jest niższy niż 6%. Pierwszeństwo w zatrudnieniu będzie przysługiwało osobie niepełnosprawnej o ile zostanie ona wskazana w gronie nie więcej niż pięciu najlepszych kandydatów spełniających wymagania niezbędne oraz w największym stopniu wymagania dodatkowe.
Rodzaj umowy: Umowa o pracę na czas określony
Praca tymczasowa oferowana przez agencję: NIE
Wymiar etatu: 1.0
Liczba godzin pracy w tygodniu: 40.0
Liczba godzin pracy w miesiącu: 160.0
Data rozpoczęcia: 01.12.2024
Wynagrodzenie brutto: od 6 000 do 9 301 PLN
Opis wynagrodzenia: - wynagrodzenie zasadnicze: 6 000-7 000 zł,
- dodatek stanowiskowy: 0-901 zł,
- dodatek stażowy: 0-1 400 zł (naliczany od wynagrodzenia zasadniczego po pięcioletnim stażu pracy, a następnie wzrasta o 1% za każdy kolejny rok pracy aż do osiągnięcia poziomu 20%),
- ponadto pracownikom sądu przysługuje dodatkowe wynagrodzenie (należne przy spełnieniu wskazanych w przepisach warunków),
- możliwość otrzymania nagrody uznaniowej,
- świadczenia socjalne (możliwość dofinansowania zakupów okularów korekcyjnych, możliwość dofinansowania zakupu okularów korekcyjnych, możliwość korzystania z Kasy Zapomogowo-Pożyczkowej,
- możliwość doskonalenia umiejętności i podnoszenia kwalifikacji zawodowych.
System wynagradzania: Czasowy ze stawką miesięczną
Zawód: administrator systemów komputerowych
Zapewnienie wyżywienia: NIE
Zapewnienie zakwaterowania: NIE
Zatrudnienie od zaraz: NIE
Pracodawca pokrywa koszt przejazdu do Polski: NIE
WYMAGANIA
Wymagania konieczne
Zawody:
- Administrator systemów komputerowych
Wykształcenie:
Wymagania pożądane
Wykształcenie:
- średnie branżowe, informatyczne
Pozostałe wymagania
Inne wymagania: Oczekujemy od Ciebie:
Wykształcenia wyższego: studia pierwszego stopnia lub studia drugiego stopnia, lub jednolite studia magisterskie, na kierunku związanym z kształceniem w zakresie informatyki,
Przynajmniej dwuletniej praktyki w administrowaniu dużymi środowiskami na bazie Microsoft Windows Server 2012 R2 i nowsze,
Podstawowej znajomości środowiska Active Directory,
Znajomość podstaw zagadnień sieciowych (protokół TCP/IP, routing itp.),
Komunikatywności, odporności na stres, umiejętności pracy w zespole,
Znajomości języka angielskiego w stopniu wystarczającym do zrozumienia dokumentacji technicznej.
Dodatkowo mile widziane:
Podstawowa znajomość technologii wirtualizacyjnych VMware i Hyper-V.
DANE PRACODAWCY
Pracodawca: Sąd Apelacyjny we Wrocławiu
NIP: 8991734166
REGON: 005965788
Krótki opis działalności gospodarczej: RP.II.411-74/08
Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy
Adres: Energetyczna 4, 53-330 Wrocław, powiat: m. Wrocław, woj: dolnośląskie Zobacz na mapie
Nr telefonu: 71 798 77 31
E-mail: rekrutacja@wroclaw.sa.gov.pl
Język aplikacji: polski
Wymagane dokumenty: list motywacyjny oraz CV,
kwestionariusz osobowy
oświadczenie o posiadanym wykształceniu (udokumentowanie danych w zakresie niezbędnym do ich potwierdzenia nastąpi w kolejnym etapie konkursu),
oświadczenie o wymaganej praktyce i zajmowanych stanowiskach (udokumentowanie danych w zakresie niezbędnym do ich potwierdzenia nastąpi w kolejnym etapie konkursu)
oświadczenie kandydata dotyczące:
- pełnej zdolności do czynności prawnych,
- nieposzlakowanej opinii,
- niekaralności za przestępstwo lub przestępstwo skarbowe,
- nieprowadzenia przeciwko kandydatowi postępowania o przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub przestępstwo skarbowe,
- posiadania stanu zdrowia pozwalającego na zatrudnienie na stanowisku, którego konkurs dotyczy,
- zapoznania się z klauzulą informacyjną dla kandydata na pracownika (treść klauzuli umieszczona poniżej),
zgoda kandydata na przetwarzanie jego danych osobowych w związku z ewentualną dalszą rekrutacją (lista rezerwowa). Wyrażenie zgody na przetwarzanie danych osobowych osoby ubiegającej się o zatrudnienie - dalsza rekrutacja.
Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: telefon, e-mail
poleca:
