Serwis Wyszukiwarka ofert pracy na podstawie CBOP - dział praca
Data ważności ogłoszenia: 05 grudnia 2024 (czwartek)

Pracownik rozbioru i uboju tusz - Hedwiżyn, lubelskie

Data dodania: 2024-11-07
Dodane przez: Powiatowy Urząd Pracy w Biłgoraju
Pracodawca: Zakład Mięsny WASĄG Spółka Jawna
Wymagania niezbędne:
Wykształcenie: podstawowe

Numer oferty: StPr/24/0954

WARUNKI PRACY i PŁACY

Miejsce pracy: 23-400 Hedwiżyn 118, powiat: biłgorajski, woj: lubelskie Zobacz na mapie
Zakres obowiązków: prace pomocnicze związane z procesem rozbioru i uboju tusz wieprzowych
Rodzaj umowy: Umowa o pracę na okres próbny
Praca tymczasowa oferowana przez agencję: NIE
Wymiar etatu: 1.0
Liczba godzin pracy w tygodniu: 40.0
Liczba godzin pracy w miesiącu: 160.0
Data rozpoczęcia: 08.11.2024
Wynagrodzenie brutto: od 6 500 PLN
Opis wynagrodzenia: -wynagrodzenie: od 6500 zł brutto + premia uznaniowa +darmowy ciepły posiłek każdego dnia + 30 minut przerwy dziennie wliczane do czasu pracy
-godz. pracy 6-14
-pierwsza umowa na okres próbny 3-mce
-5 dni w tygodniu
System wynagradzania: Czasowy ze stawką miesięczną
Zawód: ubojowy
Zapewnienie wyżywienia: NIE
Zapewnienie zakwaterowania: NIE
Zatrudnienie od zaraz: NIE
Pracodawca pokrywa koszt przejazdu do Polski: NIE

WYMAGANIA

Wymagania konieczne

Wykształcenie:
  • podstawowe

Pozostałe wymagania

Inne wymagania: pracodawca zapewnia szkolenie dla osób które nie mają doświadczenia w branży

DANE PRACODAWCY

Pracodawca: Zakład Mięsny WASĄG Spółka Jawna
NIP: 9182161474
REGON: 061461506
Krótki opis działalności gospodarczej: zakład mięsny
Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy
Adres: 23-400 Hedwiżyn 118, powiat: biłgorajski, woj: lubelskie Zobacz na mapie
Osoba do kontaktu: Ewa Pelc
Nr telefonu: 84 688 02 01
E-mail: praca@wasag.pl
Język aplikacji: polski
Wymagane dokumenty: osoby wysyłające CV proszone są o wpisanie stanowiska na które aplikują
Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: telefon, e-mail

opublikowano: 2024-11-08
ostatnia zmiana: 2024-11-21
Komentarze
Polityka Prywatności