Data dodania: 2024-10-23
Dodane przez: Urząd Pracy Miasta Stołecznego Warszawy
Pracodawca: SZKOŁA PODSTAWOWA NR 364 IM. KONSTANCJI MARKIEWICZ
Wymagania niezbędne:
Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), kierunek: Pedagogika specjalna
Znajomość języków: polski, w mowie - B1 - średnio zaawansowany, w piśmie - B1 - średnio zaawansowany
Numer oferty: StPr/24/12733
WARUNKI PRACY i PŁACY
Miejsce pracy: Andriollego 1, 01-494 Warszawa, powiat: m.st. Warszawa, woj: mazowieckie Zobacz na mapie
Zakres obowiązków:
Prowadzenie zajęć SI na terenie szkoły. Realizowanie zaleceń zawartych w opiniach i orzeczeniach.
Rodzaj umowy: Umowa o pracę na czas nieokreślony
Praca tymczasowa oferowana przez agencję: NIE
Wymiar etatu: 0.55
Liczba godzin pracy w tygodniu: 12.0
Data rozpoczęcia: 23.10.2024
Data zakończenia: 31.08.2026
Wynagrodzenie brutto: od 2 731 PLN
Opis wynagrodzenia: Wynagrodzenie uzależnione od stopnia awansu zawodowego.
System wynagradzania: Czasowy ze stawką miesięczną
Zawód: terapeuta zajęciowy*
Typ propozycji: praca stała
Zapewnienie wyżywienia: NIE
Zapewnienie zakwaterowania: NIE
Zatrudnienie od zaraz: NIE
Pracodawca pokrywa koszt przejazdu do Polski: NIE
WYMAGANIA
Wymagania konieczne
Zawody:
- Terapeuta zajęciowy* (wymagany staż - lata: 1)
Wykształcenie:
- wyższe (w tym licencjat), kierunek: Pedagogika specjalna
Znajomość języków:
- polski, w mowie - B1 - średnio zaawansowany, w piśmie - B1 - średnio zaawansowany
Pozostałe wymagania
Inne wymagania: Wymagania: wykształcenie wyższe - Pedagogika specjalna/Terapeuta pedagogiczny. Co najmniej roczne doświadczenie zawodowe. Kwalifikacje do prowadzenia zajęć SI. Komunikatywna znajomość języka polskiego.
[Zgłoszenia: osobiste, e-mail: kadry@sp364.edu.pl]
DANE PRACODAWCY
Pracodawca: SZKOŁA PODSTAWOWA NR 364 IM. KONSTANCJI MARKIEWICZ
NIP: 5223097453
REGON: 367777218
Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy
Adres: Andriollego 1, 01-494 Warszawa, powiat: m.st. Warszawa, woj: mazowieckie Zobacz na mapie
E-mail: kadry@sp364.edu.pl
Język aplikacji: polski
Wymagane dokumenty: Po uzgodnieniu z pracodawcą
Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: osobiście, e-mail