Data ważności ogłoszenia: 11 grudnia 2024 (środa)

Spawacz (mig/mag) - Kielce, świętokrzyskie

Udostępnij

Lokalizacja: Kielce
świętokrzyskie / powiat Kielce / gmina Kielce

Forma zatrudnienia: umowa o pracę

Stanowisko: 7.2 - Robotnicy obróbki metali, mechanicy maszyn i urządzeń i pokrewni

Data dodania: 2024-09-19
Dodane przez: Miejski Urząd Pracy w Kielcach
Pracodawca: EXBUD KONSTRUKCJE SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ

Numer oferty: StPr/24/2316

WARUNKI PRACY i PŁACY

Miejsce pracy: Peryferyjna 23, 25-562 Kielce, powiat: m. Kielce, woj: świętokrzyskie Zobacz na mapie

Zakres obowiązków: Wykonywanie prac ślusarsko spawalniczych, spawanie elementów stalowych na Wytwórni Konstrukcji Stalowych, transport gotowych elementów za pomocą suwnic. Praca w hali.

Rodzaj umowy: Umowa o pracę na czas określony

Praca tymczasowa oferowana przez agencję: NIE

Wymiar etatu: 1.0

Liczba godzin pracy w tygodniu: 40.0

Liczba godzin pracy w miesiącu: 160.0

Data rozpoczęcia: 19.09.2024

Wynagrodzenie brutto: od 4 300 PLN

Opis wynagrodzenia: wynagrodzenie do ustalenia z pracodawcą

System wynagradzania: Czasowy ze stawką miesięczną

Zawód: spawacz

Zapewnienie wyżywienia: NIE

Zapewnienie zakwaterowania: NIE

Zatrudnienie od zaraz: TAK

Pracodawca pokrywa koszt przejazdu do Polski: NIE

WYMAGANIA

Wymagania konieczne

Uprawnienia:

umiejętność czytania rysunku technicznego
obsługa palnika acetylenowo - tlenowego

Wymagania pożądane

Wykształcenie:

zasadnicze zawodowe

Pozostałe wymagania

Inne wymagania: Opis stanowiska:
Wykonywanie prac ślusarsko spawalniczych, spawanie elementów stalowych na Wytwórni Konstrukcji Stalowych, transport gotowych elementów za pomocą suwnic. Praca w hali.
Wymagania:
Doświadczenie w pracy na stanowisku spawacza, aktualny certyfikat spawalniczy MIG/MAG.
Mile widziane:
Umiejętność spawania łukiem krytym metoda 121, uprawnienia UDT do obsługi suwnicy z poziomu zero.
Pracodawca oferuje:
Pracę w systemie dwuzmianowym 6-14, 14-22,stabilne, długofalowe zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku, atrakcyjne wynagrodzenie, premię za polecenie pracownika, dofinansowanie do posiłków przez 12 miesięcy w roku, prywatną opiekę medyczną w Medicover z możliwością wykupienia pakietu dla członków rodziny, dodatkowe ubezpieczenie UNIQA, świadczenia socjalne (np. bony w okresie świątecznym), możliwość dalszego rozwoju zawodowego, udział w szkoleniach i kursach zawodowych, możliwość wyjazdu na kontrakty zagraniczne.