Numer oferty: StPr/24/4108
WARUNKI PRACY i PŁACY
Miejsce pracy: Elbląska 135, 80-718 Gdańsk, powiat: m. Gdańsk, woj: pomorskie Zobacz na mapie
Zakres obowiązków: Przygotowanie i wykonanie połączeń elektrycznych zgodnie z dokumentacją techniczną, wykonywanie prac instalacyjnych i montażowych, konserwacja i utrzymanie sprawności maszyn w zakładzie pracy, wykonywanie przeglądów technicznych, drobne naprawy instalacji elektrycznych, wykonywanie prac związanych z transportem, załadunkiem i rozładunkiem.
Rodzaj umowy: Umowa o pracę na okres próbny
Praca tymczasowa oferowana przez agencję: NIE
Wymiar etatu: 1.0
Liczba godzin pracy w tygodniu: 40.0
Liczba godzin pracy w miesiącu: 160.0
Data rozpoczęcia: 06.05.2024
Wynagrodzenie brutto: od 4 242 PLN
Opis wynagrodzenia: zatrudnienie na podstawie umowy o pracę w spółce należącej do dynamicznie rozwijającej się grupy kapitałowej o ugruntowanej pozycji rynkowej, wynagrodzenie dostosowane do posiadanych umiejętności i doświadczenia, możliwość doskonalenia zawodowego poprzez system szkoleń, możliwość awansu, pakiet świadczeń socjalnych, m.in. prywatna opieka medyczna, ubezpieczenie na życie.
System wynagradzania: Czasowy ze stawką miesięczną
Zawód: elektromonter instalacji elektrycznych
Zapewnienie wyżywienia: NIE
Zapewnienie zakwaterowania: NIE
Zatrudnienie od zaraz: TAK
Pracodawca pokrywa koszt przejazdu do Polski: NIE
WYMAGANIA
Wymagania konieczne
Wykształcenie:
Pozostałe wymagania
Inne wymagania: wykształcenie średnie techniczne (elektroenergetyka, budowa maszyn) lub zawodowe kierunkowe, wiedza w zakresie sieci, instalacji i urządzeń elektrycznych, mile widziane uprawnienia elektryczne.
DANE PRACODAWCY
Pracodawca: ELEKTROBUDOWA SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ
NIP: 5272971890
REGON: 52003063600000
Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy
Adres: CHŁODNA 51, 00-867 Warszawa, powiat: m.st. Warszawa, woj: mazowieckie Zobacz na mapie
Nr telefonu: 601 542 144
E-mail: hr@elektrobudowa.com.pl
Język aplikacji: polski
Wymagane dokumenty: -
Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: telefon, e-mail