Numer oferty: StPr/24/0957
WARUNKI PRACY i PŁACY
Miejsce pracy: Konstytucji 3 Maja 7, 14-200 Iława, powiat: iławski, woj: warmińsko-mazurskie Zobacz na mapie
Zakres obowiązków: Przygotowywanie napojów ciepłych / zimnych oraz drinków, serwowanie napojów alkoholowych i bezalkoholowych, obsługa gościa w restauracji, dbanie o porządek w miejscu pracy, współpraca ze wszystkimi działami.
Rodzaj umowy: Umowa zlecenie / Umowa o świadczenie usług
Praca tymczasowa oferowana przez agencję: NIE
Liczba godzin pracy w miesiącu: 100.0
Data rozpoczęcia: 15.04.2024
Wynagrodzenie brutto: od 27,7 do 29,7 PLN
Zawód: barman
Zapewnienie wyżywienia: NIE
Zapewnienie zakwaterowania: NIE
Zatrudnienie od zaraz: TAK
Pracodawca pokrywa koszt przejazdu do Polski: NIE
WYMAGANIA
Pozostałe wymagania
Zawody:
- Barman (wymagany staż - lata: 1)
Wykształcenie:
Znajomość języków:
- angielski, w mowie - B1 - średnio zaawansowany, w piśmie - B1 - średnio zaawansowany
Inne wymagania: Oczekiwania: Dyspozycyjność w tygodniu oraz w weekendy, praca w systemie zmianowym, znajomość języka angielskiego w stopniu co najmniej komunikatywnym - mile widziane, doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku - mile widziane. Kontakt osobisty - CV do recepcji Hotelu Port 110 lub mailowo - dyrektor@port110.pl Pracodawca oferuje szkolenie stanowiskowe oraz szkolenie zawodowe, możliwość rozwoju i awansu
DANE PRACODAWCY
Pracodawca: PORT 110 SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ
NIP: 7441832785
REGON: 52491824100000
Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy
Adres: Konstytucji 3 Maja 7, 14-200 Iława, powiat: iławski, woj: warmińsko-mazurskie Zobacz na mapie
E-mail: dyrektor@port110.pl
Język aplikacji: polski
Wymagane dokumenty: CV - prosimy o dołączenie klauzuli:
"Wyrażam dobrowolnie zgodę na przetwarzanie przez Piotr Szostak ul. Lipowy Dwór 35a 14-200 Iława, moich danych osobowych zawartych w dostarczonych przeze mnie dokumentach aplikacyjnych w celu realizacji procesu rekrutacji.
Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: osobiście, e-mail