Serwis Wyszukiwarka ofert pracy na podstawie CBOP - dział praca
Data ważności ogłoszenia: 2024-04-12

Montażysta - Paproć, wielkopolskie

Data dodania: 2024-03-25
Dodane przez: Powiatowy Urząd Pracy w Nowym Tomyślu
Pracodawca: OTTO WORK FORCE SOLUTIONS SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ
Wymagania niezbędne:
Wykształcenie: podstawowe

Numer oferty: StPr/24/0170

WARUNKI PRACY i PŁACY

Miejsce pracy: 64-300 Paproć 196, powiat: nowotomyski, woj: wielkopolskie Zobacz na mapie
Zakres obowiązków: Montowanie elementów foteli samochodowych, montowanie i produkcja akcesoriów do pojazdów silnikowych, kontrola jakości wykonywanych elementów.
Rodzaj umowy: Umowa o pracę na czas określony
Praca tymczasowa oferowana przez agencję: TAK
Wymiar etatu: 1.0
Liczba godzin pracy w tygodniu: 40.0
Liczba godzin pracy w miesiącu: 160.0
Data rozpoczęcia: 25.03.2024
Wynagrodzenie brutto: od 4 450 PLN
System wynagradzania: Czasowy ze stawką miesięczną
Zawód: operator maszyn i urządzeń do przetwórstwa tworzyw sztucznych*
Zapewnienie wyżywienia: NIE
Zapewnienie zakwaterowania: NIE
Zatrudnienie od zaraz: NIE
Pracodawca pokrywa koszt przejazdu do Polski: NIE

WYMAGANIA

Wymagania konieczne

Wykształcenie:
  • podstawowe
Uprawnienia:
  • Obsługa elektronarzędzi
  • Doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku (wymagany staż - lata: 0, miesiące: 2)

Pozostałe wymagania

Inne wymagania: wymagane umiejętności oraz konieczne doświadczenie przy obsłudze elektronarzędzi oraz narzędzi pneumatycznych

DANE PRACODAWCY

Pracodawca: OTTO WORK FORCE SOLUTIONS SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ
NIP: 5262577364
REGON: 01740881900000
Nr KRAZ: 11500
Sposób aplikowania: za pośrednictwem urzędu
Adres: Poznańska 30, 64-300 Nowy Tomyśl, powiat: nowotomyski, woj: wielkopolskie Zobacz na mapie
Osoba do kontaktu: Katarzyna Oszejko
Nr telefonu: 614451523
E-mail: oferty@pupnt.pl
Język aplikacji: polski
Wymagane dokumenty: cv
Osoba do kontaktu pracodawcy: Magdalena Czubek
Nr telefonu: 606891983
E-mail: mczubek@ottoworkforce.eu

data ostatniej modyfikacji: 2024-03-25 23:15:21
Komentarze
 
Polityka Prywatności