Numer oferty: StPr/24/0682
WARUNKI PRACY i PŁACY
Miejsce pracy: Dorohuska 4, 22-100 Srebrzyszcze, powiat: chełmski, woj: lubelskie Zobacz na mapie
Zakres obowiązków: Obsługa ładowarki jednonaczyniowej klasy I.
Prace magazynowe.
Obsługa komputera i kasy fiskalnej.
Rodzaj umowy: Umowa o pracę na czas nieokreślony
Praca tymczasowa oferowana przez agencję: NIE
Wymiar etatu: 1.0
Liczba godzin pracy w tygodniu: 40.0
Data rozpoczęcia: 11.03.2024
Wynagrodzenie brutto: od 4 700 PLN
System wynagradzania: Czasowy ze stawką miesięczną
Zawód: operator ładowarki
Typ propozycji: praca stała, praca w wolne dni
Zapewnienie wyżywienia: NIE
Zapewnienie zakwaterowania: NIE
Zatrudnienie od zaraz: TAK
Pracodawca pokrywa koszt przejazdu do Polski: NIE
WYMAGANIA
Wymagania konieczne
Uprawnienia:
- Operator ładowarki jednonaczyniowej kl. I
- obsługa komputera i kasy fiskalnej
Wymagania pożądane
Wykształcenie:
Pozostałe wymagania
Inne wymagania: KONTAKT W SPRAWIE OFERTY PRACY:
- osobisty: ul. MONIUSZKI 3, 22-100 Chełm
- telefoniczny: 82 5630363
- można również przesyłać CV drogą e-mailową na adres: sekretariat@grankrusz.pl . Z wybranymi kandydatami pracodawca ustali termin spotkania w sprawie pracy.
DANE PRACODAWCY
Pracodawca: GRANKRUSZ Spółka z ograniczoną odpowiedzialnością
NIP: 5632113066
REGON: 110676548
Krótki opis działalności gospodarczej: handel
Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy
Adres: Stanisława Moniuszki 3, 22-100 Chełm, powiat: m. Chełm, woj: lubelskie Zobacz na mapie
Nr telefonu: 82 5630363
E-mail: sekretariat@grankrusz.pl
Język aplikacji: polski
Wymagane dokumenty: CV, dokumenty potwierdzajace kwalifikacje
Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: osobiście, telefon, e-mail, inny - Uwaga! Wysyłając CV na adres e-mail proszę zachować ostrożność i nie podawać numeru PESEL, numeru dokumentu tożsamości, adresów zamieszkania, numerów telefonów i danych wrażliwych.
Art. 22 1. § 1. ustawy z dnia 26 czerwca 1974 roku Kodeks pracy, mówi, że: Pracodawca żąda od osoby ubiegającej się o zatrudnienie podania danych osobowych obejmujących: 1) imię (imiona) i nazwisko; 2) datę urodzenia; 3) dane kontaktowe wskazane przez taką osobę; 4) wykształcenie; 5) kwalifikacje zawodowe; 6) przebieg dotychczasowego zatrudnienia. § 2. Pracodawca żąda podania danych osobowych, o których mowa w § 1 pkt 4 - 6, gdy jest to niezbędne do wykonywania pracy określonego rodzaju lub na określonym stanowisku.
poleca:
