Serwis Wyszukiwarka ofert pracy na podstawie CBOP - dział praca
Data ważności ogłoszenia: 2022-12-31

Służba pięter - Mikołajki, warmińsko-mazurskie

Data dodania: 2022-10-12
Dodane przez: Powiatowy Urząd Pracy w Mrągowie
Pracodawca: DOBRY HOTEL spółka z ograniczoną odpowiedzialnością spółka komandytowa
Wymagania niezbędne:
Wykształcenie: brak lub niepełne podstawowe

Numer oferty: StPr/22/0898

WARUNKI PRACY i PŁACY

Miejsce pracy: Aleja Spacerowa 11, 11-730 Mikołajki, powiat: mrągowski, woj: warmińsko-mazurskie Zobacz na mapie
Zakres obowiązków: Sprzątanie pokoi, korytarzy, wind itp.
Zgłaszanie rzeczy zaginionych
Wymiana ręczników oraz pościeli
Informowanie przełożonego usterkach
Uzupełnianie artykułów eksploatacyjnych i konsumpcyjnych w pokojach
Współpraca między działami oraz pracownikami w dziale
Przestrzeganie procedur ochrony danych osobowych i rozporządzenia RODO
Rodzaj umowy: Umowa zlecenie / Umowa o świadczenie usług
Praca tymczasowa oferowana przez agencję: NIE
Data rozpoczęcia: 12.10.2022
Wynagrodzenie brutto: od 3 100 PLN
Zawód: pokojowa
Zapewnienie wyżywienia: NIE
Zapewnienie zakwaterowania: NIE
Zatrudnienie od zaraz: NIE
Pracodawca pokrywa koszt przejazdu do Polski: NIE

WYMAGANIA

Wymagania konieczne

Wykształcenie:
  • brak lub niepełne podstawowe
Uprawnienia:
  • dobra organizacja pracy
  • Komunikatywność

Pozostałe wymagania

Inne wymagania: [Umiejętność 1] : wysoka kultura osobista,
[Inne] : Osoby z brakiem doświadczania w tym zawodzie również mile widziane - przeszkolimy.

DANE PRACODAWCY

Pracodawca: DOBRY HOTEL spółka z ograniczoną odpowiedzialnością spółka komandytowa
NIP: 5851455878
REGON: 221051940
Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy
Adres: Aleja Spacerowa 11, 11-730 Mikołajki, powiat: mrągowski, woj: warmińsko-mazurskie Zobacz na mapie
Osoba do kontaktu: Marlena Pieńkowska
Nr telefonu: 783154783
E-mail: mpienkowska@hotelmikolajki.pl
Język aplikacji: polski
Wymagane dokumenty: Brak danych.
Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: telefon, e-mail

data ostatniej modyfikacji: 2022-12-30 19:30:07
Komentarze
 
Polityka Prywatności