Data ważności ogłoszenia: 2014-05-23 12:00
Lider projektu
Nowoczesne Rolnictwo jest start-upem mającym ambicję realizować się jako broker nowych technologii przyczyniających się do modernizacji polskiego rolnictwa. Firma została założona w lipcu 2013 r. i ma zamiar realizować projekty w zakresie projektowania systemów informatycznych dla gospodarstw rolniczych oraz transferu najlepszych zagranicznych praktyk biznesowych i technologicznych do polskiego rolnictwa.
Kogo i czego szukamy?
- Studenta bądź studentki studiów II stopnia zainteresowanych rolnictwem i nowymi technologiami.
- Osoby przedsiębiorczej, umiejącej pracować samodzielnie w start-upowym otoczeniu.
- Zdolności analitycznych, naturalnej dociekliwości, zaangażowania i ambicji.
- Pracowitości, rzetelności, zdolności do samokrytyki oraz ogólnie pojętej pokory.
- Bardzo dobrej umiejętności posługiwania się językiem angielskim (C1).
- Klarownej oraz logicznej komunikacji werbalnej, swobody w formulowaniu wypowiedziach pisemnych.
- Umiejętność formatowania oficjalnych dokumentów zewnętrznych, przywiązania wagi do detali oraz logicznego stylu wypowiedzi pisemnej.
Czego nie wymagamy?
- Doświadczenia zadowodego.
Twoje obowiązki:
- Będziesz ponosić odpowiedzialność za realizację wyznaczonych zadań analitycznych, marketingowych i administracyjnych.
- Skutecznie komunikować efekty swojej pracy.
- Dotrzymywać terminów i umiejętnie zarządzać oczekiwaniami.
Co oferujemy?
- Naukę rzetelnej pracy na danych źródłowych, analizy i syntezy informacji, mapowania procesów, komunikacji wewnętrznej i zewnętrznej rezultatów pracy.
- Współpracę z członkami zespołu mającymi doświadczenie wyniesione z pracy w branży konsultingowej, informatycznej, przemyśle rolniczym, think-tankach oraz administracji publicznej szczebla centralnego.
- Realizację indywidualnych, ambitnych projektów i analiz biznesowych lub działań marketingowych w zakresie rolnictwa i nowych technologii.
- Umowę zlecenie oraz wynagrodzenie w wysokości 2.000 zł brutto przez okres pierwszych sześciu miesięcy.
Proces rekrutacji:
Proponujemy dwuetapowy proces rekrutacji. W pierwszej kolejności czekamy na Twoje CV wraz z listem motywacyjnym na adres kontakt@nowoczesnerolnictwo.com. W liście motywacyjnym spodziewamy się krótkiej odpowiedzi na poniższe pytania (po jednym akapicie):
- Dlaczego tematyka rolnictwa oraz nowoczesnych technologii interesuje Cię na tyle, że jesteś gotowy/a poświęcić temu swój czas i zaangażowanie?
- Dlaczego praca w start-upie?
- Jakiego typu umiejętności chiał(a)byś rozwinąć podczas pracy w Nowoczesnym Rolnictwie?
Osoby, które zakwalifikujemy na rozmowę kwalifikacyjną, zostaną poproszone o przygotowanie krótkiej prezentacji na temat związany z przyszłą rolą.
dodane przez Ardeo Sp. z o. o.
data ostatniej modyfikacji: 2014-05-06 13:00:21
poleca:
Studentnews.pl