Od połowy marca br. studenci, absolwenci oraz wszyscy zainteresowani finansami i bankowością, mają nieograniczony dostęp do najnowszej publikacji zawierającej szereg pożytecznych informacji dotyczących ścieżek kariery, rozwoju i specyfiki rynku usług finansowych, doradczych i bankowości.
Podróżowałam po: Anaheim, Los Angeles, Las Vegas, Grand Canyon, Napa Valley, Yosemite National Park, Monterey Bay, Chicago, Niagara Falls, Washington DC, Philadelphia, New York, Boston, Portland i Maine. Czy mam dość? Zdecydowanie nieeeeeeee!
Interesują Cię zagadnienia związane ze zrównoważonym rozwojem czy społeczną odpowiedzialnością biznesu i chciałbyś rozpocząć karierę w tej dziedzinie?
Przedsiębiorcy odnoszący sukcesy mają swoje tajemnice. Niektóre zostały skrzętnie ukryte i dostępne dla wybranych, inne zresztą też. Najtrudniej zobaczyć to, co znajduje się tuż przed naszymi oczyma.
Wyniki ankiety przeprowadzonej przez firmę Kelly wskazują, że kryzys gospodarczy nie osłabił zaufania wśród polskich pracowników. Niemal dwie trzecie z nich zadeklarowało „całkowite przywiązanie” do swojego dotychczasowego pracodawcy.
Studentom zostały tylko 2 tygodnie, by wziąć udział w konkursie „Innowacje w bankowości”, opisać swój innowacyjny pomysł i wygrać staż oraz 10 000 zł!
Nieznajomość prawa szkodzi - pod tym hasłem organizowany jest cykl 8 szkoleń, dofinansowanych z Europejskiego Funduszu Społecznego, dla przedsiębiorców, którzy chcą oszczędzić na poradach prawnych.
Według danych Eurofound, dojazd do i z pracy zajmuje statystycznemu Polakowi 42,2 minuty dziennie. Dla porównania: mieszkańcy Rumunii poświęcają tej czynności niemal 54 minuty, a Estończycy – 48,5.
Polacy najczęściej szukają pracy w handlu, administracji i logistyce. Dużą popularnością cieszą się też stanowiska związane z obsługą klienta i pracą fizyczną - wynika z danych serwisu otoPraca.pl. Zainteresowanie branżami jest jednak różne w poszczególnych regionach kraju.
Weź udział w ogólnopolskim projekcie biznesowym będącym symulacją pracy konsultantów zajmujących się doradztwem dla dużych firm i instytucji. Podczas 2 miesięcy trwania projektu, który będzie odbywać się w czasie rzeczywistym, 30 studentów - członków grupy projektowej będzie rozwiązywać problem biznesowy zawierający elementy optymalizacyjne, rachunkowe oraz podatkowe.
BTC, we współpracy z ENGLISH BAY COLLEGE oferuje Wam niezastąpioną okazję do rozwinięcia umiejętności lingwistycznych oraz podniesienia kwalifikacji zawodowych. Program WORK AND STUDY CANADA umożliwia podjęcie kursu języka angielskiego oraz odpłatnej pracy/praktyki w branży turystycznej i hotelarskiej na terenie Kanady.
Jeśli jesteś aktywną, ambitną, lubiącą wyzwania osobą, chcesz zdobyć doświadczenie w marketingu oraz włączyć się w działania Fundacji zgłoś się do nas. Zgłoś się, a może nagroda - płatny staż w fundacji, trafi właśnie do Twoich rąk!
Rusza szósta edycja konkursu „Mikroprzedsiębiorca Roku”. Fundacja Kronenberga przy Citi Handlowy zaprasza mikrofirmy z całej Polski do udziału w tegorocznym plebiscycie. Na zwycięzców czekają nagrody o łącznej kwocie 100 tysięcy złotych.
Można już zgłaszać pomysły na innowacyjny biznes do konkursu "Wiesz? Wymyśl Wygraj!". Wybrani pomysłodawcy zostaną zaproszeni na warsztaty, szkolenia i konsultacje. Przy wsparciu ekspertów będą dopracowywać swoje pomysły, aby ułożyć z nich propozycje inwestycyjne. Najlepsi będą mogli pozyskać fundusze na swoją firmę, o ile uda im się przekonać do tego inwestorów.
Portal rekrutacyjny Pracuj.pl po raz jedenasty organizuje Wirtualne Targi Pracy. Od 15 do 19 marca na stronie www.targi.pracuj.pl swoją ofertę zaprezentuje 149 firm z 25 branż, takich jak sprzedaż, IT i nowe technologie, transport i logistyka, banki i ubezpieczenia czy motoryzacja.
Czy pracodawca może zwolnić pracownika przebywającego na urlopie wychowawczym, który podjął pracę w konkurencyjnej firmie?
Świetna samokontrola, pełna koncentracja na zadaniu - wydawałoby się, że są to cechy idealnego pracownika. Otóż według badań izraelskich naukowców - wcale niekoniecznie.
Najczęściej spotykanym przypadkiem, kiedy wysyłamy nasze CV oraz list motywacyjny jest odpowiedź na konkretną ofertę pracy znalezioną w Internecie czy prasie. Co jednak zrobić w sytuacji, kiedy chcielibyśmy pracować w określonej firmie, a nie znaleźliśmy jej ofert pracy? Czy warto wysyłać nasze dokumenty? Odpowiedź brzmi: tak. Powodów jest kilka.
Wykorzystanie elastycznych stanowisk pracy jest możliwe, jeśli korzysta się z nowoczesnych rozwiązań komunikacji audiowizualnej, która z jednej strony usamodzielnia pracowników, z drugiej zaś zapewnia odpowiednią ich kontrolę.
Dopóki przedsiębiorstwa nie ruszą z Inwestycjami, liczba miejsc pracy wciąż będzie malała. Zwolnienia grupowe nie zwalniają tempa. W połowie województw firmy zapowiedziały w styczniu więcej nowych redukcji etatów niż miesiąc wcześniej.
poleca:
